【导语】青年教师拜师结对心得体会怎么写好?本为精选了8篇优秀的青年教师心得体会范文,都是标准的书写参考模板。以下是小编为大家收集的青年教师拜师结对心得体会,仅供参考,希望您能喜欢。
【第1篇】青年教师拜师结对心得体会怎么写950字
姚 佳
大家都知道师徒结对的一种基本活动形式就是互相听课评课。
1、处理把握教材的能力。
新教师往往对于教学整体的设计构思、教学过程的调整、对教材的处理等,不完全具备设计课程的能力,课堂教学无法进展。通过和师傅的结对,备课组的集体备课活动,我逐步掌握正确、适当地处理教材的方法。
2、是良好的课堂管理技能。
开始时我一踏进课堂,一心只顾精心准备的教案,而忽视了观察:观察全体学生的反应,观察个体学生的表现,观察学生的心理变化等;缺乏与学生的眼神交流。这些正是我要修炼的地方。通过听师傅的课,直观地感受和学习师傅在实际课堂中怎样组织活动、转换衔接活动、培养群体学习行为,及对突发事件的应变处理。。
3、传授讲解的能力。每个教师都是从做学生过来的。我自己就深有体会,做学生的时候,对知识只求理解掌握,如学习英语语法,只要求考试时会做就行。再如,阅读文章,只要自己懂得即可。但是一旦上了讲台,就会感觉原先自己觉得很简单的知识却很难让学生明白、理解。怎样深入浅出地讲解,的确是一门艺术。经常听张教师上课,就会有茅塞顿开的感觉,原来这样讲解,学生就容易理解,而且不易遗忘。
4、教学反思能力。我经常从和师傅的交谈中得到启迪,我听师傅的课也有很大收获。每听完师傅一节课以后主要有两点是我一定要反复思索的:一点就是师傅这堂课的核心内容是什么,她在讲解中如何解决学生出现的实际问题;一点是师傅在课堂上是如何组织学生,调动学生学习的的积极性,使他们保持注意力。我们常在一起交流上课后的体会,讨论如何才能更有效地组织课堂教学,在这样反反复复的过程中,我受益匪浅。
师傅给我评课时,会反馈出很多我自己没有意识到的优点和缺点。比如在课堂时做演示讲解,我可能从教师的角度觉得很清楚明白了,但并不知效果会怎样,但师傅可以通过听课,从听讲人的角度体会到,评课时就会反馈给我,从而起到了肯定或否定的效果,让我以后可以有意识地进行调整。
综上所述,让我深深体会到我是师徒结对活动中的受益者,我感谢学校为我提供了这样的机会,感谢我的老师——张老师。谢谢你!
对于一名年轻老师来说,既是一种机遇又是一种挑战,要让学生有一碗水,老师就一定要成为一条奔流不止的小溪,因而,只有虚心的向师傅学习,不断的提高自身的从师素质,才能成为一名合格的人民教师。
精选用户撰写心得39人觉得有帮助
写心得体会,对于刚入行的青年教师来说,拜师结对算是个挺不错的起点。毕竟有经验的老教师带一带,能少走不少弯路。不过这事也不是光靠跟着老教师听课就能学好的,得自己多琢磨。
记得刚入职那会儿,我师父就提醒我说,备课的时候不能光盯着教材看,还得想想学生会怎么想。有时候我觉得自己备得很充分了,结果一上课才发现学生根本没跟上节奏。后来慢慢才明白,备课不只是准备知识点,还要考虑怎么让学生听得进去。这中间学问可大了,不是三言两语能说得清的。
还有就是课堂管理这块儿,真不是那么容易的事。刚开始我以为只要讲清楚就行,结果课堂纪律一团糟。后来听了几位老教师的课,发现他们讲课的时候,时不时会提点小问题,让学生保持注意力。这招挺好使的,我也试着用了一下,效果确实比以前强多了。
要说心得体会,我觉得最重要的是要多观察、多实践。比如听课的时候,别光顾着记笔记,得多留意老教师是怎么跟学生互动的。再比如教学设计,不能只想着怎么把内容塞给学生,还得考虑学生的接受能力。当然,这些都得自己去摸索,别人的经验只能参考,不能照搬。
有时候写心得的时候,容易把话说得太满。比如说“通过这次拜师,我学到了很多”,其实真正学到多少只有自己知道。有时候觉得自己进步很大,回头看看却发现还有很多不足。所以写心得的时候,最好实事求是一点,把自己真实的感受写出来就行。
书写注意事项:
写心得的时候别太追求华丽的辞藻。有些人写心得喜欢堆砌一些高大上的词,结果反而显得空洞。我觉得还是用自己的话把事情说清楚比较靠谱。当然,也不是说完全不用修饰,适当的润色还是必要的。比如形容教学效果的时候,用“显著提高”就比“大幅提升”更接地气一些。
【第2篇】青年教师培训心得怎么写2650字
迎着晨光,我们的脚步踏上了铺满金光的路上;带着憧憬,我们欣然走入了拥有无数辉煌的菁菁校园;振着羽翼,我们的搏击掀开莘莘学子们向上的翱翔的天穹;披着彩虹,我们的歌声飘向明媚的前方!每位涉世之初的青年人,都血气方刚,都想使自己的人生走向卓越,奔向崇高,在自己的工作中开拓出一片新天地。
然而,任何成绩的取得和理想的实现仅仅靠一腔热血是绝对不够的。年轻的我们必须要学会冷静的思考我们的成长过程,客观的看待我们身边的人和事,在工作中努力探索,大胆实践,走出一条属于我们自己的成长之路。要想由一个刚刚从高校的毕业的学生变成一个骨干教师,其中必定要经历一个成长过程,这个过程未必就那么一帆风顺,遇到困难、曲折都是很正常的事情,关键是我们应当需要我们应当如何去面对和处理。作为青年教师中的一员我想从下面几个方面简单谈谈我的个人体会。
一、学会做人
学会做人,这是我们每个人都要面对的问题。不管一个人有多少知识,有多少财富,如果不懂得做人的道理,这个人最终不会获得真正的成功和幸福。学会做人,是一们很大的学问,对于各人来说,非一时一事之功,而是一生中时时刻刻,事事处处都要面对的课题和考验。作为青年教师来讲,我自己认为有几个方面是特别应该注意一下的。
1、心中拥有梦想
梦想的力量是无穷的,它可以给前进的人们以无穷的力量。梦想是黑夜里的航标灯,可以指引着我们的方舟躲过暗礁,驶向成功彼岸;梦想是每个人心中的太阳,能驱走云霾,让心空朗照。人生可以没有财富,但是人生不可以没有梦想。有梦就有了方向,有梦就有了期许,有了梦想的人生,才会不为一时小利所趋;有了梦想的人生,才会不为一时小碍所挡;有了梦想的人生,会咬定梦想不放松,任尔东南西北风;有了梦想的人生,会风雨无阻,风雨兼程;有了梦想的人生,才会笑对坎坷,所向披靡。作为从教者的我们,尤其是深圳中学的每位青年教师更应该是拥梦而前,心中总有伟大的梦想的召唤,让我们用人格感染人格,用智慧点燃智慧,让我们在成就学生的同时也在不断的成就自己,使自己一直奔走在馨香四溢的幸福之路上!
2、心中充满爱
教育是奉献爱的职业,我们青年教师基本的职责是教书育人,对学生的培养方法有很多,但无论是何种形式都贯穿着对学生的爱。只有当我们的心中充满爱才会用爱心感染学生,才会使我们的平凡的工作变得伟大。伟大的教育家陶行知先生讲:爱满天下。我们青年教师就是爱的使者,我们的任务是真诚地将我们的爱心的雨露播撒在校园的每一个角落,让爱心之春水流进每位学子的心田,让他们在爱的浸润中,学会爱屋及乌,关爱我们身边的每个人,无论是我们的朋友还是我们的对手;爱我们的自然的一草一木,让人与自和谐相处!没有爱,就没有教育。爱是教育的基石。爱自己的孩子是人类的本能,重要的是爱每位学生,爱每一片绿叶,哪怕是有斑点的。真正的使我们的教育做到为了每位学生的终生持续向上的发展奠基!让“爱”这个人类最美丽的语言,时时荡漾在我们的蓬勃校园!让学生们在爱的怀抱中幸福成长,再把爱的火花散布到美丽的人世间!
3、学会合作
年轻教师无论是什么学历,不管你来自哪所名校,都要切记心高气傲,目中无人。因为在全球化的今天任何领域当中的成功都要靠一个团队的合作奋斗,没有那个成绩的取得是仅仅靠个人完成的,作为教师的我们要把学生培养成全面发展的人,仅仅靠一个教师单打独斗是觉对不行的。在《没有人能独自成功》一书中是这样界定的合作:合作是所有组合形式努力的开始。一群人为了达到某一特定的目标,而把他们自己联合在一起。拿破仑·希尔把这种合作称之为“团结努力”。面对新课程改革的逐步推进,面对鲜活灵动的教育对象,这些对要求我们从教者要学会合作,合作双赢。从教者要想使自己的天空也色彩斑斓,就需要学会合作,学会与组内教师合作,切磋技艺;学会于同一个班内的教师群体合作,各科协调发展;学会与家长合作,共育栋梁。
4、要有感恩之心
教师的职业是“爱满天下”的职业,是用爱激励爱、感召爱、培育爱的职业。这一支也需要我们的教师要常怀一颗感恩的心。只有我们学会常怀感恩之心,才能让我们的学生学会感恩,使他们的人格得到完善。我们应当感谢我们的学校,是他们使我们找到了一方成就自我的天地,没有学校的培养我们年轻教师很难顺利成长起来,也很难实现自己心中的梦想。感恩是一种美好圣洁的情感,是道义上的净化剂、事业上的推动剂。感恩我们的父母。是他们给了我们生命,给了我们强健的身体和聪慧的头脑,使我们在激烈的竞争中无往而不胜。用爱的博大的力量使得我们的世界更美好。
人,从本质上讲,是社会的人,学会做人,离不开现实社会。面对千变万化的现实社会而言,做人,是一个永远需要学习的过程。
二、存在的不足之处与改进方向
通过这次培训,我感到自己距离优秀教师还有很大差距,虽然态度认真,但缺乏经验,在各个方面都有不足之处。
(1)在教学方面
在理论课讲授知识时应该多与学生互动,注重教学设计,多实行启发式教学和讨论式教学。多让学生来发现和解决问题,多了解学生掌握知识的情况,对学生的其他学习情况也应在了解得多一些,还要扩宽自己的知识领域,多讲一些学生感兴趣和对学生今后工作有帮助的内容,尽自己的最大努力让课堂内容生动有趣,提高学生的学习兴趣。
在实训课上,要争取亲自将每个项目多做几遍,争取多让学生做一些他们感兴趣的和对今后工作有帮助的实训,提高学生动手操作能力。
(2)在学生管理方面
主要存在的问题是对学院学生的情况不够了解,虽然工作充满热情但对学生的自我管理能力估计过高,导致在有些时候管理不够严格;班级有些学生自律性很差,总是存在这样或那样的问题,我投入了大量的精力和耐心,也向其他经验丰富的班主任请教方法,但是由于本人经验不足,解决问题的方法不够成熟使问题解决得不够圆满,导致班级管理还存在着很多不足之处,自己也觉得很是伤心上火,我决定今后应该更多的向经验丰富的班主任请教经验,更加严格要求学生,对学生友耐心和爱心,多多了解学生在学习和生活方面的问题,帮助学生学会独立生活,培养学生养成良好的学习和生活习惯。努力使自己成为学生的良师益友,争取使班级各项事务有非常大的改善。
以上是我在此次培训课后所领悟到的心得体会,以及自己在的教学和学生管理工作中的经验教训,不足希望大家多多批评指正,在此也感谢学校给我这次学习的机会,感谢四位老师为我们青年教师所做的精心准备和精彩的讲座,也感谢我们的班主任晏光祺老师。使我在这次培训中受益匪浅,我要努力做到更好,努力成为一名合格的、优秀的青年教师。
精选用户撰写心得33人觉得有帮助
写青年教师培训心得的时候,得先搞清楚自己的感受是什么。比如说培训里的某个环节让你印象特别深,那就要想一想为什么会印象深刻,是因为内容有趣,还是因为对自己帮助很大。有时候记笔记是很重要的,特别是那些突然冒出来的灵感,可能平时就忘了。
记得有一次参加培训,讲到课堂管理这部分,老师举了个例子,说要像对待朋友一样对待学生。我当时就觉得这个说法挺新奇的,于是就在笔记本上记了下来。后来想想,这其实挺实用的,毕竟如果能和学生建立一种轻松的关系,教学也会变得更容易些。不过当时写心得的时候,光顾着记录这个想法,忘记联系自己的实际情况了,结果写出来的东西就显得有点空洞。
写心得的时候还要注意一些细节,像时间地点这些基本的信息最好带上,这样能让文章看起来更完整。还有就是不要只写表面的东西,比如培训讲了什么,而是要多思考一下怎么把这些学到的东西应用到实际工作中去。有一次我写心得的时候,只写了培训里的活动流程,却忽略了自己从中得到的启发,结果文章就显得很单薄。
有时候写心得会遇到卡壳的情况,特别是当培训内容太多太杂的时候。这时候可以试着从一个小点入手,比如某个案例分析,或者某次互动环节,先把这部分写好,然后再慢慢扩展到其他部分。不过也有时候写着写着就会跑题,比如本来想写课堂管理,结果越写越偏到别的事情上去,这种情况就需要回过头来调整一下思路。
培训里经常会有小组讨论,这种时候要注意记录下大家的观点,尤其是那些和自己想法不一样的地方。这些不同的声音往往能带来新的视角,写心得的时候就能用上。不过有时候记录得不全,导致写的时候有些东西想不起来,这就需要靠记忆去补充了,但这样写出来的内容难免会有些遗漏。
小编友情提醒:
写心得的时候别忘了检查一下语法什么的,虽然不是每次都能做到完美无缺,但至少要保证大体通顺。有一次我写完后没仔细看,交上去才发现有几个明显的错误,比如把“学生”写成“生徒”,虽然不影响理解,但总感觉不太专业。
【第3篇】青年英语教师培训心得体会范文集萃怎么写3850字
导语培训是给新员工或现有员工传授其完成本职工作所必需的正确思维认知、基本知识和技能的过程。基于认知心理学理论可知,职场正确认知的传递效果才是决定 培训效果好坏的根本。为您倾力推荐了青年英语教师培训心得体会范文集萃,希望您及时采纳。
青年英语教师培训心得体会(一)
时间过的真快,初中英语远程培训过了好些时间了,通过这次培训,我对新英语教学有了新的认识。通过这次培训我认识到真正的教学过程,应当是学习主体(学生)和教育主体(教师),包括环境交互作用的过程,这种教学是一种学生主动参与的、尊重学生个性的、参与教学环境中的教学。在教学过程中应该做到:
一、在教学中把时间还给学生
合作学习前给学生独立思考的时间。没有独立思考就进行合作学习,合作学习将流于形式,质量不高。有准备的讨论交流,才可能是高质量的交流。
提出一个探究性的问题,给学生思维空间。给学生自主学习的时间和空间。在课堂教学中,时间是最重要的学习资源。一个教师对时间如何分配,直接反映这个教师的教学观。探究的问题性、实践性、参与性和开放性决定了探究学习必须有充分的自主学习时间,否则就是一句空话。
二、精心设计教学环节,激发学生学习的主动性
学生学习的主动性主要在于老师的调动。需要老师精心设计教学的各个教学环节,设计模仿、会话、口、笔头操练、提问,激发学生学习英语的兴趣,激活学生的思维,激起学生的情感,使学生全身心地投入到英语学习中。虽然我们的教学条件有限,但我们可以根据实际运用实物、自制教具来使课堂形象生动。
三、既要看到学生的个体差异,又要利用他们的个体差异
在以往的课堂上,如果教师对学生的要求整齐划一,就束缚了学生创新潜能的发挥。教师要重视尊重学生的个性,满足学生的不同需求。学生的个性差异,不仅表现在学生的个体之间的差异,还表现在独特的精神世界和兴趣特长,这种独特性是人的个性完善的内在资源。因此,我们不能用一个模式去塑造和评价学生。不能用一个水平衡量学生,那是不现实的,也是不可能的。要尊重学生的不同理解和认识,让课堂成为学生发挥个性的天地,成为自我赏识的乐园。
通过这次培训,自己学到了很多新的理论和知识,同时观看了很多课堂教学实例,在线交流也吸取了很多好的教育教学方法和思想,我会以这次培训为契机,将所学到的知识逐步转化为自己的思想并应用到日常应用教学实践中去,争取取的更大的进步。
青年英语教师培训心得体会(二)
从暑假开始的共16天的初中英语教师全员培训在这个寒冷的圣诞节顺利落下帷幕。这次培训是由市教研室和县教研室牵头,xx派专家教师针对大家最薄弱的环节进行一系列专项培训,涉及了英语语音、听力、翻译、课堂用语和演讲技巧以及说课等方面。县教育局对这次培训非常重视,在培训的动员会上教育局x局长多次强调大家一定要从思想上重视起来,认真听课认真完成辅导教师布置的作业,努力让自己成为优秀的英语教师。我们的教研员x老师每天亲临现场,做好班级管理记好出勤,自己以身作则,除了必要的一些工作外,她也尽力和我们一起参加培训学习,用她的话来说要好好珍惜这次来之不易的家门前的培训学习机会;是的,这次培训学习填补了我们缺失的知识,提高了我们听说读写的能力,让我收益颇多,感慨万分,以下是我的些许感受。
首先,说说实话吧,培训前老师们对暑期炎热夏天和下半年本该我们休息的每月一次的双休日的培训学习或多或少是有些想法的,再说若大的班级又是成人,班级管理的确是件不容易的事,可就是因为各级领导的重视,教研员x老师特强的组织、管理、协调、沟通能力使得大家能静下心来,一开始,x老师就给我们讲了培训的重要性和必要性,宣布了班级公约、成立班干部、科学地给各位排好座位,并及时反馈我们英语教师的心声,与上课老师协调培训内容,使得近80人的培训班级培训学习井然有序,学员们的学习热情高涨,也正是因为上课老师的课又能深深吸引我们,学以致用,所以一下就改变了学员们的想法,变要我学为我要学。也难怪去过丽水多个培训点上课的xx老师在我们xx点两天课上后对xx感觉很深,表扬我们,得到了她的高度评价,当时我们以为x老师是在讲恭维话,把我们当小孩鼓励表扬一番,可她踏上回金华车时还发了这样一条短信给我们班主任xxx老师:“这次能有幸到您处上课,印象颇深,学员到课率,学习最认真,课堂表现最积极,这与您的认真负责的领导是绝对分不开的。这一点我也会向学院领导传达,能向其他教学点推荐。”当再一次培训x老师把这条信息向我们转告时,我们才真正感到我们真的做的很棒!
其次,教师的良好素质是上好一堂课的重要前提和基本保证。在听课中我发现xxx老师和xx老师有几个共同的特点:口语流利发音准确,只有做到这个,善于模仿的学生才可以拥有地道的英语;善于使用多媒体、歌曲、画画、影像作品等直观辅助教具,使学生接触到的知识更立体更直观更生动;有扎实的英语基础知识作后盾,课堂知识丰富;教态自然亲切,诙谐幽默,表情丰富。特别是x老师,非常善于师生互动,愣是把枯燥的培训变成了生动的课堂,我们仿佛又回到了学生时代,在自己喜欢的教师面前畅所欲言。英语是一种交际语言,听说读写四个环节缺一不可。一位大学老师能在炎热的暑期来到xx要连续给我们上8天的课,下半年最后一次天气寒冷又恰逢圣诞节xxx老师冒着雪不惧严寒给我们作指导,面对面的一一考试,难能可贵呀!得知给我们上课的老师在xxx课务很重,一周有18节课,有时一天要上6节课,在完成学校课务的同时又利用本该休息的周末来给我们上课,可她们却不辞辛苦,且非常敬业,高度负责,专业精湛,和蔼亲切、幽默诙谐,令我们敬佩与感动。
再次,语音教学的重要性不容小觑。在这16天的培训中,给我们大家留下深刻印象的是语音教学。x老师用她那纯正的美语给我们纠音,一字一词一句,一遍又一遍,直到我们的发音达到标准,她的认真使我改变了对英语语音教学的态度。我一直为枯燥乏味的语音教学而头疼,连续重复的教学法使得我的课毫无新意,到最后我教累了,学生也学累了。在这次培训启发下,我会重新定位我的语音教学,在实际教学中引入游戏、运用儿歌绕口令、积极评价、利用多媒体、布置创造性的任务让枯燥乏味的语音教学变得愉悦兴奋,富有乐趣,使学生积极主动地投入到学习中去,做到让孩子玩中学,学中玩。
最后,要做个与时俱进的教师。通过这次培训,让我开阔了眼界,明白了努力方向。怎样让自己的语言更优美,怎样提高培养学生的英语拼写能力,怎样在平时的朗读中渗透语音知识让学生更系统的掌握并拥有更纯正的发音,怎样在教学中穿插情感教育,等等。我相信通过自己的努力,一定能拉近距离,不断进步。
青年英语教师培训心得体会(三)
作为一名年轻的英语教师,我很荣幸的获得了xx专家这次极其宝贵的提升专业素质和业务素质的机会,参加了这期培训班的培训和学习。通过这次培训,我对新课改有了一定的认识。新课程改革对于我们每一个老师都是一种挑战,也是一次难得的机会。通过这次培训我有了一下几点认识。
一、明确目标
我们以往的英语教学中把“掌握语言基本知识和基本技能”放在教学目的的首位。而新制定的课程标准要求把“激发和培养学生学习英语的兴趣,使学生树立自信心,养成良好的习惯和形成有效的学习英语策略,发展自主学习的能力和合作精神”放在首位。同时,提倡教学中要以“口语交际”为主,培养学生的口语能力,使每一个学生都能开口说英语,达到学以致用的目的和增强学生的实践能力。
二、改变英语教学方法
1、在教学中应把时间和空间多留给学生。合作学习前给学生独立思考的时间。提出一个探究性的问题,给学生思维空间。给学生自主学习的时间和空间。在课堂教学中,时间是最重要的学习资源。一个教师对时间如何分配,直接反映这个教师的教学观。探究的问题性、实践性、参与性和开放性决定了探究学习必须有充分的自主学习时间,否则就是一句空话。
2、精心设计教学环节,激发学生学习的主动性。学生学习的主动性主要在于老师的调动。在学生消除心理障碍后,就需要老师精心设计教学的各个教学环节,设计模仿、会话、口、笔头操练、提问,激发学生学习英语的兴趣,激活学生的思维,激起学生的情感,使学生全身心地投入到英语教学活动中。
3、创造性运用教材。新课程倡导教师“用教材教”,而不是简单地“教教材”。教材只是书面的东西,而且所载的信息是有限的。传统的教学与新课程教学有很大的区别,以往的教学只是要求讲解知识点,而现在的新课程强调要引导学生学会观察,学会思考,学会如何学习的能力。教师与学生的位置也发生了变化,从教师中心转向学生中心;学生的学习方式发生了变化,从独立学习转向了合作学习;学生的学习态度发生了变化,从接受学习转向探究式学习。
4、要让课堂“活”起来,学生“动”起来。怎样能使学生动起来?(1)激发学生在课前准备阶段动起来。(2)引导学生在导入新课阶段动起来。如果教师能增加一些新花样,变换一下方式的话,学生的注意力一定会保持集中。如可以小竞赛、讲故事、做游戏等等。(3)鼓励学生在练习中动起来。在英语课堂上,让学生充分参与,对学生综合能力的提高有一定帮助。在操练中我们不但要学生动口,而且还应让学生动脑、动手、动表情、甚至可以把教室当作舞台让学生去表演。让学生在生动、形象、直观的情景下轻松、愉快地掌握所学的知识。
三、灵活运用语言学习规律
英语作为一门与汉语完全不同的语言学科,它有它自己的词汇、语音和语法规则。教师以学生的英语学习为中心,扎实抓好课堂教学,让学习落到实处。现在很时髦的提法就是以“学生为中心”,认为应把学习的主动权交给学生。
精选用户撰写心得18人觉得有帮助
青年英语教师培训心得体会其实是个挺有意思的事,特别是刚入行那会儿,总觉得培训就是听听课、记记笔记就完事了。但后来才发现,这事没那么简单。做培训的时候,得先搞清楚自己教的是什么,学生又需要什么。比如,有些新老师可能上来就照本宣科,结果发现课堂死气沉沉,学生也提不起劲头。这就得反思一下自己的教学方法是不是太单一了。
备课很重要,但很多年轻老师容易忽略细节。有一次我听一个同事讲课,他准备得很充分,ppt做得花里胡哨的,但讲着讲着就卡壳了。为什么?因为他光顾着弄那些花哨的东西,却忘了怎么引导学生开口说英语。后来我就想,备课的时候除了设计好流程,还得留点余地给学生互动,不然课堂就成了独角戏。
还有一次培训,导师让我们模拟教学场景。当时我选了个关于日常对话的话题,想着应该不会出什么岔子。结果轮到我上台的时候,发现学生们一个个面无表情,根本提不起兴趣。后来导师提醒我说,可能是我的语速太快了,而且表情管理也不够好。我当时有点懵,心想平时说话也没觉得有多快啊。后来慢慢琢磨才明白,教学跟日常交流确实不一样,得放慢节奏,还要学会用表情和肢体语言调动气氛。
培训里还提到,英语教学不只是单词和语法的堆砌。有一次我试着把一些生活场景融入课堂,比如让学生模拟去餐厅点餐,或者讨论周末计划之类的。刚开始我还担心他们会觉得无聊,没想到效果特别好。有几个学生还主动问我,能不能多安排些类似的活动。这件事让我意识到,教学内容得接地气,不能总是死板的知识点。
不过有时候也会遇到难题,比如有的学生基础特别差,上课时完全跟不上进度。这时候就得调整策略,不能一刀切。有一次我试着分组教学,把基础好的和基础差的学生分开,让他们互相帮助。结果发现效果还不错,基础差的学生因为有人带着学起来更有信心,而基础好的学生也能通过教别人巩固自己的知识。
【第4篇】青年教师集中培训学习的心得体会怎么写1550字
青年教师集中培训学习的心得体会
20xx年11月8日,xx中心学校特邀了区教研室xx主任给全镇青年教师主讲了“如何成为受学生迎接的先生”专题讲座,各学校参加培训的青年教师都能依照中心学校统一要求,撰写了学习体会,上传学习体会5次。部分青年教师体会撰写认真,能根据讲座感想感染最深的内容,并结合本身平时工作实践和具体案例,环抱“如何成为受学生迎接的先生”这个主题,进行了深刻的反思与分析,明确了往后尽力偏向,具有较强的真情实感。部分教师存在搪塞差事现象,体会内容或大而空、杂而乱,缺中心不雅点;或写成简单反复讲座内容及运动流程的“通讯报道”体裁;或游离主题写其它内容譬如式题裁;或直接从网上下载,呈现“撞车”甚至呈现前后内容反复等问题。现将部分教师撰写的具有必然针对性学习体会予以展评,希望人人分享借鉴,实现“参考之资,可以攻玉”之后果。
20xx年11月8日,曾都区教研室xx主任来到xx镇中心学校,为xx镇青年教师带来了《如何成为受学生迎接的先生》培训讲座。讲座主要从教师学习、教师行动和教师颁发三个方面论述了如何通过行动研究来匆匆发教师专业发展。
子曰:“知之者不如好之者,好之者不如乐之者。”对付教师而言,懂得学习紧张的人不如喜爱学习的人;喜爱学习的人又不如以学习为乐的人。对付学生而言,知道念书学习紧张的不如喜欢念书学习的学生接收得快,喜欢念书学习的又不如以此为乐的学生接收得更快。想要成为一名受学生喜欢的先生,就离不开学生以此为乐的讲堂。这不禁让我回忆起本身公开课后的小插曲,课后学生同我聊天,说:“先生,这节课真故意思,有说有笑的,我们每堂课都这样上可以吗?”我笑着说我尽量。回忆本身的讲堂,有时为了确保学生控制知识点,在平时讲堂上我会当堂检测,对付根基好的学生来说是小菜一碟,但根基较差的学生只能望“词”兴叹,这么看来,我彷佛只关注了学生知识的控制,却疏忽了孩子们对学习知识的兴趣培养。
作为先生只有先成为一名“乐之者”,能力培养“乐之者”。如何让教师先成为一名“乐之者”,首先要做一名“以念书学习为乐的人”。念书学习是我们青年教师专业发展唯一的助推手,学习应与教师工作慎密联系在一起,教导教授教化是教师职场工作的主要运动。作为走上工作岗位不久的我们来说,无论是教授教化上照样学生教导治理上,总是会遇到许多艰苦,面对这些艰苦,我们往往不能通过我们本身简单反思和旧有经验办理它。这个时候,我们就必要得到他人的经验和智慧的`支持,我们可以通过拜师和阅读的方法来获得专业支持。人类的学习往往始于仿照,拜师和念书都是对智慧的一种仿照。先来说拜师,学校为新教师组织了师徒结对,这就为新教师的专业成长提供了一个很好的道路,通过师傅手把手地教,教授教化中、治理中遇到的许多灾题都获得了办理,分外是在教授教化内容的把握和处置惩罚上师傅对我的赞助很大;其次来说念书,教师曾经都是“念书人”,然则一旦做了教师后却很少有人能延续念书的习惯和保持“念书人”的身份,我们常常说“同学们,你们要好好念书”,可是我们中能有若干人做到了呢?我们要养成阅读的好习惯,如果一个先生不阅读,就不太可能有太多的思考,因为他根本不知道别人在想什么,干什么。另外,如果一个先生常常阅读就会有对照广阔的视野,有更广博的知识,这样在上课的时候就能很好地弥补课外知识,学生就会感觉这个先生很有才,会佩服这个先生,能力激发学生的兴趣和热情,逐步打造愉快讲堂。另外,每次课后实时反思,向身边教授教化经验富厚的所有教师请教,多不雅看名师的讲堂视频等等,都是认真学习的内容。
xx主任说,先生们无论什么时候都要让本身有欢畅感。我想:先让本身成为一名“乐之者”,然后将这份学习的“乐”传递给学生,能力培养出“乐之者”。因此,打造学生乐学的讲堂,才是我们矢志不渝的追求!
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青年教师集中培训学习的心得体会怎么写
前几天参加了学校组织的青年教师集中培训,这事挺有意义的,学了不少东西。培训的内容主要是关于教学方法和课堂管理的,还有一些心理辅导方面的技巧。刚接到通知的时候还挺纠结的,想着平时工作已经够忙了,再抽出时间去参加培训,会不会有点浪费?结果去了之后才发现,其实挺值得的。
第一天的讲座讲的是如何激发学生的学习兴趣。老师说,现在的学生跟以前不一样了,他们接触的信息多,想法也多,所以传统的填鸭式教学不太适合了。我听了觉得很有道理,特别是提到要多用案例教学法,这个我以前没太注意过。比如说历史课,与其单纯讲历史事件,不如结合当时的社会背景,让学生自己去分析原因和结果。这样不仅能提高他们的理解能力,还能让他们学会独立思考。
第二天的重点是课堂管理。这个对我来说很重要,因为有时候上课纪律不太好,学生说话、玩手机的情况不少。听了几位资深老师的分享后,我意识到自己平时在课堂管理上确实存在一些问题。比如有的时候对学生的态度太强硬了,结果适得其反,反而让他们更不愿意配合。后来一位老教师教了个小窍门,说是要先了解学生的性格特点,根据不同性格采取不同的方式,效果会好很多。
第三天是心理辅导方面的内容。我觉得这部分特别实用,尤其是对于处理师生关系很有帮助。比如有个案例提到一个学生因为家庭原因情绪低落,老师通过耐心沟通,不仅帮他解决了心理问题,还让他重新找回了学习的信心。我当时就在想,如果早知道这些方法,也许能帮到更多类似的学生。
不过刚开始听的时候有些地方还是有点迷糊的。比如有个老师讲到一种叫做“积极倾听”的技巧,我刚开始还以为就是简单的听学生说话而已,后来才知道这里面还有不少讲究,比如要适时点头、回应之类的。刚开始实践的时候确实有点别扭,但慢慢就习惯了。
这次培训让我明白,当老师光靠热情还不够,还需要不断学习新的理念和方法。虽然培训结束了,但我相信学到的东西会对我以后的教学工作有很大的帮助。希望以后有机会还能参加类似的活动,毕竟一个人的力量有限,多听听别人的经验总是好的。
书写注意事项:
我觉得写心得体会的时候,不用非要追求多么完美,只要把自己的真实感受写出来就好。比如可以记录下哪些部分让你印象最深,哪些地方你觉得可以改进。当然,有时候写的时候可能会漏掉一些细节,但只要大方向没错就没关系。
【第5篇】青年教师听课交流学习心得体会怎么写900字
通过这次听课,我被触发了很多的想法。这些老师课都是比较精彩的。同时我也感觉到无论参加什么讲课,都是功夫在平时。在平时多思考,多阅读,多积累,多反省,那我们都会取得很大的进步。精心备好每一课,认真反思每一节课。这次听课给我印象最深的是青岛的曲学江老师讲的《热气球的秘密》。
曲老师的前导设计的非常好。他设计的是师生互答。他问:同学们好。学生答:老师好。这样看似乎没有什么。但是下面就出乎学生的意外了。他又问:同学们真可爱。同学们就不知怎样答了,于是出现各种答案。从而缓解了学生的紧张的情绪。为进行授课打下了良好的基础。
第一步视频导入。学生看有关热气球的视频,然后问你们有什么问题吗?学生根据自己的想法进行提问。第一步学生提问的步骤完成了。这是科学教学的第一步提问环节。这个环节处理好了能够尽快的进行下个内容。曲老师完成非常顺利,抓住学生提出的:热气球为什么会上升?带着这个问题来探究热气球上升的秘密。
第二步是猜想。就热气球为什么会上升?曲老师鼓励学生进行大胆的猜想。在这一步曲老师是实施的鼓励学生进行猜想,提高学生的兴趣,放飞了学生的想象力。
第三步给出实验材料进行实验方案的设计。在这一步中,老师相信学生进行设计实验方案。这部分曲老师没有安排学生进行汇报修改。而且实验的设计的活动的时间比较少。我想可能曲老师在巡视指导的过程中发现学生都能够正确设计因而充分相信学生的能力而没有汇报。但是如果是我,我一定会让学生适当进行方案设计的汇报以便学生进行共享资源和及时的发现纠正问题。在实验前都有一个实验小提示。首先是学生想到的进行汇报交流,然后是老师进行提出实验要求特别是实验记录单的填写。由于在实验中需要使用固体酒精,因此特别的演示的固体酒精的使用方法。
第四步是实验操作。在学生实验过程中,曲老师要求学生多做几次,并且指导学生进行观察和记录。这个部分是整节课中用时最长的,也是最重要的,老师充分的让学生进行小组分工合作,培养学生的团结协作的意识。
通过曲老师的授课,我看到这是个典型的科学课的授课过程。教学设计和教学层次分明,过渡自然,教师语言精悍,是我的学习榜样。
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青年教师听课交流学习心得体会该怎么写?这事得从几个方面去琢磨。
刚开始,听课的时候不能光顾着记笔记,脑子也得跟着转。比如说看到老教师讲到某个知识点时的处理方式,心里就该琢磨为什么他这么讲,要是自己站上讲台会咋样。有时候听课单靠耳朵听可能记不住,最好带个小本子,把关键的地方记下来,这就好比种下颗种子,回去慢慢消化。
还有就是,听完课后不能只想着自己的课该怎么改,还得想想这个方法是不是适合自己班上的学生。毕竟每个班的情况都不一样,适合别人的不一定适合自己。有时候看到别的老师课堂互动特别好,回家一试才发现学生根本不买账,这就得反思一下了。再说了,听课不是单纯为了借鉴,更多时候是要找差距,看看自己哪块儿还有不足。
交流也很重要。听完了课,有机会的话可以跟讲课的老教师聊几句,听听他们对教学的看法。有时候一个不经意的小建议可能就让你茅塞顿开。不过交流的时候别光顾着听,也要把自己的想法说出来,这样双方都能学到东西。有一次我去问一位老教师为什么他的课堂气氛总是那么活跃,他说其实也没什么秘诀,就是多鼓励学生,结果我回去照着做了,效果还不错。
写心得的时候也不能太死板。有些话可以写得轻松点,比如自己听课时的感受,遇到什么有趣的事,都可以提一提。但要注意,不能太过随意,毕竟这是工作的一部分。有时候写着写着,可能会跑题,这时候就得拉回来,不然写出来的就不是心得而是杂谈了。
再说了,写心得时还要注意条理性。可以先简单说说听课的基本情况,然后重点讲讲自己的收获,最后再谈谈今后的努力方向。不过这也不是绝对的,有时候灵感来了,也可能先写感受,再回头补充别的内容。像我有一次听课,刚坐下就觉得老教师的开场白特别有意思,就忍不住先写了这段,后来才慢慢理清思路。
书写注意事项:
写心得时千万别忘了结合自己的实际情况。有些人听课后写心得,恨不得把别人的经验全抄过来,结果写出来的东西既空洞又没重点。就像上次有个同事,听课后写心得全是别人的优点,说自己怎么怎么差劲,听起来就很假。其实写心得最重要的是真实,把自己真实的感受写出来就行。
小编友情提醒:
写心得的时候语言要朴实一些,不用追求华丽的辞藻。有时候太花哨反而会让人觉得不踏实。比如写到自己受到启发时,直接说“听了这节课,我明白了……”就挺好。不过有时候也会犯点小错,比如把“启发”写成“启事”,这事不大,改过来就行。
【第6篇】青年教师参加师资培训心得怎么写2250字
作为一名在四川音乐学院工作了两年的青年教师,我带着好奇又激动的心情参加了“四川省第二十届高校新任教师职业技能培训”。说好奇,是因不知这次短期培训会带来怎样的收获,说激动,是因为可以与众多的学员一起回到校园,再当一个月的学生获得再次“充电”的机会。
这一届培训是历届人数最多的,它带给我的是远远超出我预期的惊喜、收获与思考,在即将完成培训之际,我拿起笔,将所参加的四门课程《高等学校教师职业道德修养》、《高等教育学》、《高等教育心理学》、《高等教育法规概论》中给我印象最深刻的几次讲座,联系我的教学实际,做以下心得小结:
在7月23日陈璟老师讲授的《高等教育心理学》中,对高效率教学的定义以及发展高效教学的意义做了阐述。
教学效率被陈老师做成公式:
教学效率=(学生学到的有用知识 学生形成的有用能力 学生养成的良好非智力因素)÷(学生投入的学习时间x学生的脑力负担)
其中给予我启发的是,高效率教学有利于学生非智力因素发展的四个方面:
1.有利于提高学生动机与效率。
2.有助于提高学生抱负水平。
3.有助于学生学习兴趣和意志品质的培养。
4.有助于提高学生的心理健康水平。
简单来说,高效率的教学能减少学生压力、焦虑、保护其身心的健康。
我有两名学生在这里做一个正、反面的教学例子。学生a是一名女生,b是男生。两人一同考入音乐学院,其中学生b的乐理考试差了两分,只能读专科。而学生a学习勤奋努力,专业、文化与乐理分数都较均衡,分数较高,所以我在为两个学生选择参赛曲目时,对于学生a抱有厚望,为她布置了难度技术较高,甚至大三才能完成的乐曲,为学生b布置了适合他当前水平且数量较少的曲目。虽然我为两个学生都布置了适合他们个性的曲子,却忽略了学生的能力以及非智力因素,所以最后的结果是学生a因为曲目太难,连续换曲两次,浪费了大量时间,压力越来越大,自信心也受到了打击,因为比赛而产生了厌烦心。而学生b由于学习动力强大,希望能专升本时拿出有力的成绩。他早已在相匹配的难度中不断深化已学曲目,在充足的时间中精打细磨,且获得了很多演出的机会为比赛做热身训练,这样的两种截然不同的过程导致了两种不同的循环。最后,两人的比赛结果是学生b获得了比学生a更好的成绩,a接受这个结果但并不满意。通过此次培训,我会充分考虑到学生的能力与动机之间的关系,使得学生a能通过完成力所能及难度的曲目,重新找回演奏的乐趣与自信,提高学生的抱负水平,增强学习动机。
同时,一个老师的价值,不在于是否招收到了优等生,而在于将一个目前看起来基础差,对音乐毫无兴趣,甚至有逆反心的学生,用平等的关怀去对待,鼓励与付出,帮助他找出自己的热情所在,定位学习的目标,完善成思想独立、生活独立、身心健康与富足,具有创造力、会用同样方式对待将来他自己学生的人。
在7月28日沈登学教授讲授的《大学教师职业生涯规划》中提到如何认识“师德”。其包含三个方面:能力、人格、价值观。其中能力是基础,之后是人格,有才有德才能培养出好学生,而最重要的是价值观,即,一个老师认为什么东西对他来说最重要?其中包含了审美取向。
学生c转到我班上时已是大三学生,由于他学习动力缺失及所述的前任老师对他两年来言行上的刺激,使得他自尊心与自信心一度受挫,从大一考入时的系前三名落到了倒数五名(共62名),而老师更多的指责与放任,使得他旷课、撒谎、甚至不接老师电话,变得更加自暴自弃与叛逆。当我第一眼见到这个学生时,我看到他眉头紧锁、消瘦憔悴。第一节课我并没有直接开始教授演奏,而是采用谈话的方式深入了解了他的性格、生活、家庭、学习动机以及对未来就业的打算,后来我发现,学生c认为专业学习与个人的前途没有太大关系是他丧失学习动力最重要的原因。于是我为他做出了简单的就业分析,并且在不影响教学大纲的情况下,加入了他希望学习的流行乐曲、降低了曲目难度,渐渐的,他建立了对我的信任,并带有感激之心去学,变得开朗、积极与诚实。这个期末考试他的专业成绩从年级倒数第二变升到了中等成绩的位置。之后,他告诉我打算继续考研,好好沉淀下来深造。
还有在培训中学习到的“皮革马利翁”效应,亦称“罗森塔尔效应(robertrosenthaleffect)”或“期待效应”。暗示在本质上,是人的情感和观念,会不同程度地受到别人下意识的影响。人们会不自觉地接受自己喜欢、钦佩、信任和崇拜的人的影响和暗示。而这种暗示,正是让你梦想成真的基石之一。这一点我感触也颇深,学生d是大三转入我班的一名中等水平的学生,她是一个腼腆但是又很有求知欲的学生,我看到她好学、合作性强、刻苦勤奋、基本功较好,就大胆给她布置一些难度较高但数量不多的曲子,虽然完成的质量并不是特别高,但是她已超越了自我,并且获得了长足的进步,获得了同行老师的首肯。我由心底的相信并且语言暗示她,一定能在之后的考研获得更好的成绩。
最后,我感谢此次培训在微格试讲中,对于我的帮助与完善!我采用了自己在川音选修课《现代手风琴艺术赏析》中的《法国流行手风琴的诞生于发展变革》,将近期所学习的ppt制作方法使用到了新课里,完善了教学方法、课程结构两个方面的细节,系统学习到如何做一份《教案》并将其有效实施。
我在德国留学六年,学习的是器乐教育以及手风琴演奏,获得了双硕士学位,但是直到今天在川师大参加培训,才对教育有了更多深刻的认识,可谓教学相长。老师,这个称谓在当今被赋予了很多意义,工作两年,我感觉生命就是不断地汲取真知,并在积累中灵活使用与加以创新。艺海无边,学无止境。
在此,衷心感谢川师大高校新任教师职业技能培训中心的所有领导与老师们!
57班67号学员
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参加师资培训对于青年教师来说是一次宝贵的机会,能学到不少东西。刚入职的时候,我总觉得教学就是站在讲台上讲课,把书本上的知识灌输给学生就行。后来才发现,这想法太简单了。通过这次培训,我才明白原来教学还有这么多讲究,比如课堂管理、备课技巧、师生互动之类的。
刚开始拿到培训资料时,我就觉得头大。那些专业术语什么的看得晕乎乎的,感觉跟自己的理解差得远。后来慢慢看下来才明白,其实这些方法都是为了让课堂更高效。比如,有个老师分享了一种课堂提问法,我觉得特别实用。以前我提问的时候总是随便点人回答,现在想想这种方式挺浪费时间的,有些同学可能根本没听进去。这个方法就教会我怎么设计问题,让每个学生都能参与进来。
记得有一次听课,看到一位资深老师上课的时候,学生们都特别积极,讨论声此起彼伏。当时我就想,要是我也能做到这样就好了。后来培训里提到一个关键点——建立信任感。如果师生之间没有信任,学生就不愿意开口说。所以,作为新老师,平时得多跟学生交流,了解他们的想法。这点对我来说很重要,因为之前确实不太注重这一点。
还有个让我印象深刻的环节是关于课堂管理的。以前我以为只要管好纪律就行,没想到这里面学问还挺多。比如,有个案例提到,当学生开始走神时,不应该立刻批评,而是要通过眼神暗示或者轻声提醒来引导他们回来。我觉得这个办法特别棒,既维护了学生的自尊,又达到了效果。
不过刚开始学这些东西的时候,我还挺迷茫的。毕竟理论和实践之间还是有差距的。有一次试讲,我按照培训里的方法去做,结果发现效果并不理想。后来反思了一下,才发现是自己理解得还不够透彻。比如,有个互动环节设计得不够巧妙,学生反应冷淡。后来请教了同事,才知道是自己没把握好节奏,让学生觉得有点突兀。
写心得体会的时候,我觉得最重要的是结合自己的经历。有些人喜欢写得很花哨,但我更倾向于实事求是。比如,我会把培训中学到的东西跟自己的教学实践结合起来,看看哪些方法适合自己,哪些需要改进。这样写出来的东西才更有说服力。
写心得也不是一帆风顺的。有时候写着写着思路就乱了,或者突然忘记了一些细节。比如,有一次写到某个案例的时候,我一时想不起具体的情景了,只能凭记忆大致描述了一下。结果写完后总觉得不够完整,回头又去翻笔记补全。这事提醒我,平时做笔记的时候一定要认真,不然到时候写心得就麻烦了。
【第7篇】最新青年教师培训心得体会范文怎么写3100字
年十月至学期期末,我在学校龙泉书院西花厅参加了青年教师的培训。此次培训是我校为了让青年教师尽快适应学校教育教学环境,提高青年教师的素质,推动学校教育教学改革,提高教学质量而实施的一项举措!这次培训中,在感受到龙泉书院风韵的同时,重温了教育主管部门对教师在师德方面的规范,学习了我校一三五教学模式实施的环节,知晓了我校在教育教学管理方面的要求,研究了学生在青少年阶段的心理行为问题,实践了我校信息化管理及教学系统,聆听了优秀班主任的工作经验!也领略了授课名师的风范,个人受到了深深的启发。通过这次培训,使我受益匪浅,我得到了很大的收获,我从中得到了很多体会和启发:
一、内容详实,师德高尚,感染力深远
此次培训内容十分丰富,从多层次多角度安排,紧锣密鼓,扎实有序,内容也较为全面:包括了教师职业道德修养、教育政策法规、教研教学能力、班主任工作、课堂管理与班级管理、教育教学技能指导、教师礼仪与修养、新教师应注意的问题等诸多方面的系统性学习。而新教师培训的所有老师都是教育教学水平一流的好老师。他们的培训全面而细致,深刻而生动,不管哪一位教师主讲,他们都是有备而来,准备的十分充分,没有一丝一毫的敷衍:所有的讲稿均制成ppt公开共享;有的研究高瞻远瞩,细致入微,切合实际,时时让人眼前一亮;他们思想深邃高尚,语言精练清晰和缓,态度和蔼可亲没有架子,这一切都彰显出他们的人格,高尚的师德,崇高的职业精神以及对教育事业的热爱,执着!他们提升了我们人生的大智慧!他们身上散发出的爱的力量,将助推我今后更加全心全意的投入到教育教学工作中。他们是最美的老师!
在培训中,几位从事教育多年、教学经验丰富的老教师根据自己的实际经验给我们介绍了一些当好教师的要点和方法,给我留下了深刻的印象。在教学教法经验方面,我们认识到教师在上课过程中要多加思考,适时改进教学方法和策略,争取精益求精。另外,众多培训指导老师一再强调,在新课程改革的背景下,各位老师一定要认真地贯穿新的教学理念,以学生发展为本,以新的教学姿态迎接新的挑战。在这次培训中,各位老师所讲述的一些方法,实际上就为我们新老师起到了“扬帆导航”的作用,我觉得包括我在内的所有新教师应该好好地吸收和采纳。
二、教师的道德和责任,学生观
教师在教育中表现出怎样的道德修为,直接熏陶着学生道德品质的形成和发展,直接影响着学生的世界观、人生观、价值观,直接影响着正在成长着的青年一代的身心健康。教师的道德品质对学生的影响,是“任何教科书、任何道德箴言、任何惩罚和奖励制度都不能代替的一种教育力量。”也许我们太普通,一己之力也很微弱,但我们要努力去做充满智慧的教育!想想初登讲台时热情如火,充满激情,转眼人到中年,回首走过的路,不能倦怠!更不能在倦怠中消磨教育者的良心,而要把良心化作行动,融入平凡的工作中去!
一样的课程不一样的班级,当我为分数沾沾自喜的时候,是否注意到还有许多分数不高的孩子有多忧伤?那些拼命努力获得高分的学生是否真正感到了学习的成功与幸福?在我的教习过程中,有多少人精神的成长被忽视?我要给予学生怎样的精神关怀?罗素说:参差多态乃是幸福的本源。那我评价的尺子有几把?教育要关心每个人的幸福每个人的成长每个人自我价值的实现,也许这些并不全是教师的问题,但道德和责任要牢记!这也是学校、社会、学生的期盼!
三、教师这一职业的思考和认识
第一,教师是文化的传递者。“师者,所以传道、授业、解惑也”,这是从知识传递的角度来反映教师的重要性。
第二,教师是榜样。学高为师,身正为范也正是这个意思,这里主要涉及做人的问题,学生都有向师性,实际上是做人的一种认同感;同时学生受教育的过程是人格完善的过程,教师的人格力量是无形的、不可估量的,教师要真正成为学生的引路人。
第三,教师是管理者。教师要有较强的组织领导、管理协调能力,才能使教学更有效率,更能促进学生的发展。
第四,教师是父母。作为一名教师,要富有爱心,教师对学生的爱应是无私的、平等的,就像父母对待孩子,所以我们说教师是父母。并且,教师还要善于发现每一个学生的闪光点和发展需要。
第五,教师是朋友。所谓良师益友,就是强调教师和学生要交心,师生之间的融洽度、亲和力要达到知心朋友一样。
最后,教师是学生的心理辅导者。教师必须要懂教育学、心理学、健康心理学等,应了解不同学生的心理特点、心理困惑、心理压力等,以给予及时的帮助和排解,培养学生健康的心理品质。培训为我即将面临的实际工作提供了许多方法和策略。
四、终身学习,提升理念,促进教师专业发展
我们要养成“终身学习”的习惯,当今高新技术发展飞速,面临着时代的挑战,我们如果用昨天学来的知识来教现代的学生去做明天的事,那就太可悲了。而且我们的教育的对象的特殊性,决定了教育不可能有“最佳方案”,不可能有“放之四海而皆准”的教学方法。所以我们应该不断的寻求机会学习更多的知识,只有不断拓展,我们的教育和教学能力才能得到提高!我今后一定要加强各方面学习,读书做事,促进自我专业发展,做幸福教师!
五、坚持教学反思,教中研,研中教
刘校长强调我们要坚持教学反思,才有可能从平凡走向卓越!华东师范大学终身教授著名教育家叶澜说:“一个教师写一辈子教案不一定成为名师,如果一个教师写三年反思就有可能成为名师。”苏霍姆林斯基说:“每一位教师都来写教育日记,写随笔和记录,这些记录是思考及创造的源泉,是无价之宝,是你搞教育科研的丰富材料及实践基础”。做报告的老师之所以能成为专家名师,也是因为他们是教学中的有心人,善于发现教学事件,并进行有效的反思研究,之后再进行教学实践,再发现问题再反思再实践,如此反复螺旋式上升。我今后要向这一方面进行努力!
六、自身存在的问题和今后努力方向
通过这次培训,我感到自己距离优秀教师还有很大差距,在一些方面有不足之处:
(1)在教学方面:应该多与学生互动,注重教学设计,多实行启发式教学和讨论式教学。多让学生来发现和解决问题,尽自己的最大努力让课堂内容生动有趣,提高学生的学习兴趣。
(2)在学生管理方面:对学生的情况不够了解,虽然工作充满热情但对学生的自我管理能力估计过高,今后还要多多了解学生在学习和生活方面的问题,培养学生养成良好的学习和生活习惯,努力使自己成为学生的良师益友,紧密的和班主任配合,努力争取使所教使班级名列前茅。
七、培训使我对未来的工作充满了信心和动力
对于刚刚进入本校工作的我,对新的生活、新的责任、新的角色多少有些问题,而本次培训中,学校领导和培训老师的讲话,充满了对新教师的关爱。其一是鼓励我们要赶快适应学校的环境等,其二是鼓励我们要做一名终身学习型老师,做一名能够不断适应新知识新问题新环境的老师。其三是鼓励我们要坚持创新,在教学中发挥自己的聪明和才智,为学校的发展做出应有的贡献!这些鼓励,使我对未来的工作充满了信心和动力。高尔基曾经说过:“只有满怀自信的人,才能在任何地方都怀有自信,自信沉浸在生活中,并实现自己的意志。”也许,对于我们新教师来说,只要有克服困难的信心,才能取得好的开端,而好的开端,便是成功的一半。
此次培训,我感叹每一位老师学识渊博、学养高深的同时,他们的每一个真知灼见,每一个独到的见解和体会,都一次次撞击着我的心灵深处,犹如醍醐灌顶,使我豁然开朗,真有种“听君一席话,胜读十年书”的感觉,培训不仅是对自己知识的扩充、教学理念的提高,更是对我心灵的一次洗涤、净化和升华,为我下一步的生活和学习指明了方向。感谢他们!
最后,我想对所有参加培训的教师说:用爱生活,会使自己幸福;用爱工作,会使很多人幸福。让我们用爱做最美教师吧!
精选用户撰写心得47人觉得有帮助
最近参加了青年教师培训,刚开始有点迷茫,不知道从哪里下手。培训内容挺多的,涉及教学方法、课堂管理、学生心理各个方面。刚开始觉得头绪太多,后来慢慢理清思路,觉得写心得体会也是个学习的过程。
记得培训第一天,导师讲到备课的重要性,说备课不是简单地抄教案,而是要结合学生的实际情况。当时笔记做得飞快,生怕漏掉什么。后来整理笔记的时候才发现,有些地方记得太潦草,好多关键点都看不清楚。不过当时也没太在意,心想回去再查资料补上。结果回家一查,才发现有些概念理解得不太透彻,只好重新翻阅相关书籍,这下才弄明白。
课堂管理这部分也很有意思,导师提到一个技巧,就是观察学生的表情变化。刚开始我觉得有点夸张,后来自己试了几次,发现确实有效。有一次上课,我发现几个学生眼神飘忽不定,就停下来问他们是不是有什么问题,结果还真发现他们没听懂前面的内容。于是调整了一下讲解方式,效果立竿见影。看来这个方法还挺实用的。
学生心理这部分让我感触更深。导师说每个学生都有自己的特点,作为老师要学会因材施教。我以前总觉得只要把知识点讲清楚就行了,现在想想确实片面。比如班上有个学生,平时表现很内向,作业完成得也一般,但我注意到他每次做实验都很认真。后来专门找他聊了聊,才知道他对科学特别感兴趣。于是我就鼓励他在小组讨论中多发言,慢慢地,他的自信心提升了不少。
写心得体会的时候,我发现自己总想把所有学到的东西都写进去,结果文章显得杂乱无章。后来想到可以按主题分类,这样既条理清晰,又方便回顾。不过写着写着又发现一个问题,就是有些内容写得太简略,担心别人看不懂。于是又补充了一些细节,总算勉强满意。
【第8篇】青年教师汇报课心得体会:功在当下且行且思怎么写1250字
青年教师汇报课心得体会:功在当下且行且思
“三月春风扶细柳,一中教研气正浓”,伴着万物复苏百花齐放的景致,青年教师汇报课如火如荼地进行着,在大家的鼓励和支持下,我有幸参加了这次由科研处牵头的活动。
我知道,参加汇报课不仅是对我这一年来教学水平的检验,更是一次锻炼与提升自我的机会。在和师傅讨论后,精心挑选了地理必修一《热力环流》这一课,满怀信心地投入到了备课当中。可没想到,越是想做好越是对自己不满意,不是课堂探究设计得缺失新意,就是知识衔接起来不自然。翻来覆去地改课件,废寝忘食地整理思路,走在路上的时候想,吃着饭的时候想,就连做梦梦到的都是大气的水平运动。这才知道,讲好一节汇报课真的不是一件容易的事。
一次次的修改,一点点的完善,不仅融入了教研组长陈老师的苦心,更是包含着师傅和备课组老师们给予的帮助。为了帮助我磨课,大家主动把课留出来,跟着我听了一节又一节,评了一次又一次,为我提出了许多珍贵的意见和建议。是大家的帮助让我在整个备课过程中积累了经验、收获了成长,注意到了许多在日常教学中忽视的细节,备出了一堂符合“三四五”模式的'课。
课前精心准备,课上从容应对。对我来说,课上得好坏已不再是最重要的,我更渴望的是通过这次机会,检验自己的教学水平,夯实教育教学的基本功,在不断追求课堂完美的过程中实现自身的价值。
通过这次汇报课的准备和讲授,我学到了许多东西,品尝到了课堂带给我的那份快乐与思考。总结了课堂教学的成败得失,感受最深的有以下几个方面:
一、将课堂交给学生,发挥学生的主导作用。特色课堂的求是精神,对于地理教师而言,意味着专业的同时,更要突出自身文化知识技能的综合性。在教学中我选择了多媒体介入,调动起学生的主动性和积极性,探究生活中的热力环流,将“要我学”变成“我要学”,这样学生学得轻松,学得有趣,教师也教得透彻。
二、加强教育理论和专业知识储备。汇报课让我认识到了自己的不足,鉴于此,在今后的工作和学习中要加强自身修养,强化教育理论和专业知识的学习,及时更新自己的知识量,增强自身课前准备的体会。把自己粗线条的思路打磨成具体的教学步骤,让自己从教学的细节中跳出来看待将要展开的教学。
三、树立课堂信心,完美展示风采。上课前鹿老师也和我谈到了自信的重要性,充分的准备是自信的源泉。不要把汇报课当作是负担,而是把它看作一堂普通的课,一堂能展示自己教学风格的课,一堂真正把自己推向前台的课,“态度决定高度,细节决定成败,实力决定命运”,踏踏实实去做事情,强调每一个细节,绝不心存侥幸,相信自己的实力。
四、加强课后反思,积极听取建议。课后的总结反思是组成教学环节的有机的一环,教学不应该只是“定数”,应该在不断摸索中汲取新鲜血液,在回顾和反思中找到自己的不足,才能在今后的教学过程中才能得到更好的进步。
作为新一代的青年教师,我会继续充实自己,积累经验,在实践中感悟新课程理念,让自己尽快成长起来,让我的课堂更加精彩!
精选用户撰写心得54人觉得有帮助
写汇报课的心得体会,最重要的是要把自己的真实感受表达出来,而不是一味地追求形式上的完美。像我这次准备汇报课的时候,刚开始特别紧张,担心自己讲不好。为了克服这个心理障碍,我就反复看教材,一遍遍修改教案,还特意去听其他老师的课,看看他们是怎么组织课堂的。
记得那天上课前,我特意提前到了教室,把设备检查了好几遍,生怕中途出现问题。其实,准备工作做得再充分,上了讲台还是会有点慌。不过还好,当我看到学生们期待的眼神时,心里反而平静下来了。这节课上完后,我觉得最大的收获就是明白了教学不是单方面的输出,而是师生之间的互动交流。
写心得体会的时候,可以把自己遇到的问题都写进去。比如我在备课过程中就遇到了一些困难,尤其是如何调动学生的积极性这部分。后来我想了个办法,就是在课件里加入了一些小游戏,没想到效果还不错。当然,这些小方法不一定适合所有人,但至少给了我启发。
写心得体会的时候,别忘了提到一些具体的细节。比如说这次汇报课让我印象最深的就是某个学生的回答,那句话虽然很简单,却让我意识到原来自己平时忽略了太多东西。有时候一个小细节就能成为改进的方向。
写心得体会的时候,也不要怕暴露自己的不足之处。就像我这次讲课,中间有个环节处理得不太好,后来反思了一下,发现是因为对教材的理解还不够深入。所以,通过这样的经历,反而让我学到了不少东西。
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