【导语】骨干教师外出学习心得体会范文怎么写好?本为精选了8篇优秀的骨干教师心得体会范文,都是标准的书写参考模板。以下是小编为大家收集的骨干教师外出学习心得体会范文,仅供参考,希望您能喜欢。
【第1篇】骨干教师外出学习心得体会范文怎么写4250字
心得一:中青年骨干教师外出学习心得体会
江南,虽说早已过了烟花三月的最好时节,但却到处洋溢着江南水乡的风情。6月11日,延安市第一中学首批赴无锡培训的老师们在刘龙副校长的带领下来到了文明遐迩的无锡市第三高级中学,开展为期两周的考察学习交流活动,此次学习的有我校语文、数学、英语等九个学科的30位中青年骨干教师。我们此行带着双重身份,既是取经者,又是探索者。现汲取印象最为深刻的课堂教学特色谈谈个人心得体会:
他们讲授的课以习题课为主,充分展现了高中英语课堂教学方法,目睹了老师们先进的教学设计,流畅的教学环节,感受了启发式教学,问题式探究和合作学习等。6月13日所听的第一节英语课是高一年级青年教师谈红芬老师的授课,内容是一节习题课,谈老师是一位做事麻利的,充满激情的年轻的老师。在她的课堂上我感受到了一种精神,一种鼓励学生笑对考试,战胜考试的意气风发的态度。同时,他更是睿智的引领者,他深知“授人以鱼不如授之以渔”。知己知彼,方能百战不殆。课前的单词默写很扎实,面对英语中的长难句,他首先从解读考纲做起,将考纲细化到每一个考察角度,每一种考察应对方式。鼓励学生注意情境,在讲到完型填空题时,谈老师注重技巧的点拨,对于错误率高的习题重点讲解。
江苏省特级教师吴荣铭老师的一节语法课,内容是倒装句,通过学生观察,发现,总结,通过读句子,从中发现不同情况倒装的用法及特例,教师提示相关问题,学生回答,教师补充,拓展用法,链接高考。讲练结合,学生通过读句子体验语法现象,深入浅出,吴老师用简洁的语言解释语法,课堂上学生参与课堂活动的面广,运用多媒体辅助教学,教师的课堂语言抑扬顿挫,生动形象富有激情,总之,吴老师的教学智慧,教学研究能力值得我学习。
庄晓波老师的一节语法课值得称赞,她教授的内容是强调句,用今年20xx年几个省份英语高考的强调句型的单选题导入新课,导入很具有时代气息,与高考接轨,课堂气氛轻松,在学生回答问题的过程中,庄老师始终鼓励学生,错了,重来,学生参与面广,这节课学生明白了怎样去表达强调,并不只是强调句型,还有多种表达方式。
吴荣铭教授在6月13日关于高中英语教学的热点话题研究的讲座中, 提到关于外语教学的质量问题,他提供了来自于联合国教科文组织在一个文件中对外语教学质量提出的 “1个公式”,教学质量=[学生(1分) 教材(2分) 环境(4分) 教法(3分)]x教师,这个公式中括号内4者相加是10分,相对来说是固定的,而“教师的素质”分值越大,乘积越大,则教学质量就越高。由此可见,提高外语教学质量,外语教师的素质至关重要。他谈到教师的四种类型,一般的教师照本宣科;优秀的教师释疑解惑;杰出的教师引路示范;伟大的教师激励动机。在教育转型的形势下,英语教学面临着许多新的情况和新问题,只凭老经验是远远不够的。要使英语教学上一个新台阶,达到一个新水平,就必须:从经验型转向科研型,从随意性转向规范性,从零散性转向系统性,从盲目性转向科学性。英语教师自主专业发展的途径问题,“敢问英语教师的专业发展路在何方”,“路在自己脚下” “已”有所欲---专业发展的动力,“读”有选择---专业发展的前提,“想”有创意---课堂教学的基石,“做”有实效---课堂教学的宗旨,“说”得圆满---教学研究的前奏,“写”得精彩---教学研究的成果。 特别是在谈到高中英语阅读教学时,提倡的模式r-o-a-d,的英语阅读教学模式, read-- 指教师要研读教材。organize--表示教师要有效组织教学内容。activate--指教师要激活学习背景,调动学生学习热情。develop--表示教师要设计教学活动发展,学生的知识与能力。并且他强调,如何把自己的教学赶上去? 首先自己要有知识, 要想学生有一碗水,自己先要有一桶水, 而且作为老师,在自己的教学上也应该有毅力,坚持每天读书学习,思考并且不断地总结反思教学。 听完吴老师的讲座后,我对号入座,想到了自己目前的状况,自己与本校本学科其他英语老师的差距还很大,作为一名青年教师,我明确了自己在高中英语教学上的奋斗目标,也进一步了解和把握了新课改的发展方向和目标,反思了以往工作中的不足,以取得更大的进步。
徐忠宪教授在6月17日在关于教师如何开展课题研究的讲座中,关于课题研究规范性选题的内容,他强调课题必须注重本专业研究,符合当前教育发展所需,要有创新价值,在播放<<高阳毁家兴学校〉〉的宣传片时,高阳实践父志,毁家以兴学,家产变卖殆尽,学校终于建成,知者无不感动。
经验交流类似于亲切长者的谆谆长谈,让人感动不已。大家都是教育工作者,对待教育有一种特殊的热情。正是这种热情与真诚,深切的打动着我们在座的每个人。教育以人为本,百年树人,谈何容易。无锡三高中对教育教学细节的管理非常到位:各位领导分别管理三个年级,责任到人,各个年级备课组每周展开一次集体备课活动,英语教研会必须要求用英语交流。可以互相听课,互相学习,经验丰富的老师对青年教师不遗余力地传帮带……这些教育教学中看似简单的环节,都得到了持之以恒的落实,经历了时间的打磨,变得恒固而有效。整个学校的管理,宛如钟表般有条理,有节奏,严密,清晰,准确。这不由得让人敬佩,也不由得让人猜测在这严整的表象后面,校领导和在校老师们付出了多少心血和努力啊。在学习中,我还感动于校园的美观整洁,感动于整个学校所呈现的勤奋质朴的学风,还有学校在严谨学风之中所渗透的人文关怀:学校丰富多彩的课外活动,如由三中德育处组织的利用课余时间让学生去敬老院,充分发挥少先队员在传播文明、弘扬新风中的先锋模范作用,弘扬尊老敬老的新风,同时引导广大学生积极参与到敬老助老志愿活动中去,切实为老年人排忧解难,做到爱老、敬老、为老,在社会上营造温馨和谐、健康文明的氛围,让学生在社会服务中得到体验和感悟,进而培养尊老助老的良好品德和文明习惯,学会感恩,报答社会。继承和发扬雷锋志愿服务精神,培养学生关注弱势群体,关注他人,服务社会的意识,继而为社会传递正能量。灵活机动的时间安排,不拘一格的人性化教学。学生的有序管理,早自习,组织有序,书声朗朗;大课间活动,学生自觉锻炼,绝不偷懒,全然没有强迫的痕迹;该吃饭了,同学们迅速出教室,马上站在楼道两侧,整齐划一,悄然下楼,走在校园里也是安静无声,长长的队伍也仅有几个值周老师在管理,打饭吃饭讲求速度、效率;午自习,高一高二整栋楼都听不到吵闹声。
这是一次让我终身难忘的特殊的学习经历,给了我这个难得的与名师共同交流、共同学习、共同进步的机会。无锡第三中学所禀承的“诚、弘、勤、毅”的校训,确立了“培养有社会责任感的现代公民”的办学理念,励精图治,与时俱进,先后成为江苏省重点中学、江苏省四星级高中、江苏省德育先进学校、无锡市文明单位、无锡市心理健康教育示范学校。悠久的办学历史和深厚的人文底蕴成为三高中弥足珍贵的精神财富,这给我心中留下了深刻的印象。在两周的学习中我们感触颇多、收获颇多。
总之,我会带着我在这两周学习中所收获的东西,精神抖擞地走入工作岗位中,继续为我校的英语教学贡献一份微薄之力。两周的考察学习交流中,让我想到了学校办学的过程,归根结底是一个个教育教学的细节,在严谨有序的管理过程中,需要刚柔并济,需要充实和留白。
心得二:骨干教师外出学习心得体会
本次学习,名称是“xx市教育局‘现代教学创新与实践’高中英语名教师高级研修班”,市教科所的xxx老师领队。总共50人参加了本次学习班。在简短的开学典礼上,首先讲话的是华东师大教育科学学院的陈晓峰主任,其次是xx市教科所的领队老师——xx虹老师。
本次学习总共听了17位教授、博导和教研员的讲座报告。每天早上8:30开始上课,11:30下课。下午从两点开始,到5:30结束。专家们的讲座,内容广泛,有跟英语课改有关的内容,也有跟心理健康、有效教学、教学策略、科研能力等有关的内容。英语教学部分我已经粗略地在英语组的组会上传达。下面我主要跟大家谈一谈一些英语教学之外的总体体会。
体会之一:教师要转变角色,让自己成为新课程下的反思型教师
华东师大课程与教学系的吕良环教授认为,在新课程下,教师的角色已经变化。她认为,新课程下的教师角色应该是:1、传统的知识传授者转变为新课改下的知识传授者。2、教师成为学生发展的促进者。3、教师成为研究者。
她认为,教师作为知识传授者,角色已有如下变化:1、知识传授者依然是新课改中的角色,但不再是教师唯一的或常规的角色。2、教师改变过于强调知识传授的倾向,努力形成学生积极主动的学习态度,使学生获得基础知识和基本技能的过程学会学习和形成正确价值观的过程。
同样,教师应该成为学生发展的促进者。具体表现在:1、帮助学生确定适当的学习目标,并确认和协调达到目标的有效途径。2、指导学生形成良好的学习习惯,掌握学习策略,发展元认知能力。3、创设丰富的教学情境,激发学生的学习动机,培养学习兴趣,充分调动学生的学习积极性。也许,我们会问,什么是“元认知能力”?
还有,教师还要成为研究者。也就是说,每一位老师都有能力、并且应该对自己的教学行为进行反思、研究和改进,提出改进意见。
体会之二:教材要“二次开发”,要基于教材,超越教材。
俞红珍教授认为,目前教师有两种教材观:一种叫“圣经式”的教材观,另一种叫“材料式”的教材观。她认为,这两种教材观分别代表了传统教学和新课程教学,其中孰优孰劣是显而易见的。她认为,“材料式”的教材观更注重服务意识,不是唯一的教学资源,更注重过程导向,更灵活,更有助于教师专业的自主发展。
俞教授认为,通过教材“二次开发”,能达到这样几个目的:1、适应情景,促进教材个性化;2、弥补教材的内在缺失;3、缩短理论与实践的距离。
俞教授认为,教师的基本立场有两点:
1、“基于教材”:挖掘教材的内涵,珍视教材的价值;从教材出发,了解教材,研究教材,“吃透教材”。
2、“超越教材”:拓宽教材的外延,凸显教材的功能。教材不是唯一的教学资源。教学情景具有独特性和动态性。
新课程倡导教师创造性地和个性化地运用教材,赋予教师“二次开发”的权利,拓展了教师专业发展的内涵和空间,也使教师的专业成长有了合法的土壤。教师对教材的“二次开发”意味着教师不再是外部课程的被动消费者,而是积极的开发者。它要求教师摆脱对教材的过分依赖和崇拜,积极、自主、合理地选用和开发教学资源,应对教学情景中的种种不确定性。教师不仅要具备课程意识,还需要掌握一定的知识和技能。这种知识和技能不能仅停留于观念层面,而且也应该存在于教师的实践生活。教师通过教材的“二次开发”过程,不断丰富着自己的课程知识,创造着新的课程经验,成为自己专业生活的主人。
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最近有同事问我,骨干教师外出学习的心得体会该怎么写?这类文章不是说有固定套路就能套出来的。我以前也纠结过,后来慢慢琢磨出些门道。
刚开始我觉得没什么难的,无非就是把经历的事情写下来,再加点感悟就行。结果发现没那么简单。像我第一次写的时候,就光顾着记流水账,从出发到听课再到参观,一通乱写,最后领导看了直摇头,说太啰嗦了。
后来我总结了一下,得抓住重点。比如那次去上海观摩公开课,我印象最深的是一个年轻女老师的课堂管理技巧。她那节课特别生动,学生都特别积极,我就着重写了她是如何调动气氛的,还学到了一些小窍门。至于那些行程安排之类的,一笔带过就好。
写的时候不能光顾着自己高兴,得有点深度。像那次我去北京参加研讨会,听了几位专家讲教育改革趋势,我就结合自己的教学实践,谈了下怎么把新理念融入课堂。不过我当时写的时候,可能因为太兴奋了,把“融合”写成了“融和”,幸好同事提醒才改过来。
书写注意事项:
我觉得用词也很重要。不能太书面化,也不能太随意。比如那次我在报告会上听到一位老教授讲授方法论,我本来想写“醍醐灌顶”,后来想想太夸张了,就改成“收获很大”。还有一次写感受时,我想表达“受益匪浅”,结果一时嘴笨,写成了“受益非浅”,还好没被发现。
其实写这种文章,心态很重要。别想着一蹴而就,慢慢调整就好。记得那次写完后,我还特意找了几位同行看,听听他们的意见。有位资深老师跟我说,写文章就像做饭一样,得慢慢炖,火候不到味儿就不对劲。这话我记到现在。
总之,写心得体会,既要真诚又要用心。只要多尝试几次,慢慢就会找到适合自己的路子。
【第2篇】____年骨干教师暑期学习心得体会范文怎么写1650字
与来自全省各地的骨干教师们共同度过这20天,是一个令人向往的学习机会,也是一个令人难忘的交流过程。这些天来,有收获,也有疑问,有快乐,也有煎熬,不过总的来说,收获是多的,快乐也是多的,让我领略了专家讲课的风采,体会到了点点教学的真谛,更领悟到了身为人师身心健康的重要。本次培训看得出省教育厅和贵州师大是精心策划安排的,对授课教师的选择、内容的讲授都作了细致的布署,对专题培训的选择都作了认真的调研,让我们不虚此行,学有所获。培训内容共分为八个模块(即师德建设、师生身心健康、中小学课程改革问题研讨、教育教学新理念、现代教育技术、教育科研与校本研修、发挥骨干教师示范辐射作用、参观与交流),全面渗透了新课程改革的方方面面,务实有效的为教师专业成长作铺垫。现就我具体的学习情况回顾如下:
我深知能有此学习机会很不容易,所以在学习过程中遵守纪律,按时签到,认真聆听授课教师的讲解,并就其中关键的地方作好笔记。其中让我感受最深的是师生心理健康、道德修养两块内容,让我明白需要强化心身健康,争做健康师者。通过培训,使我更进一步认识到教师身心健康的重要性。作为一名教师,以往只要求对学生这样那样,而没对自身行为作认真细致的审视与体察,特别是心理素质,殊不知一个教师的身心状况直接影响学生的发展。正如培训中揭示的道理:心身健康的教师才会培养出健康发展的学生。如果一个教师的心灵有阴影,那他所面对的学生也会或多或少的存在这样那样的心理问题。这不仅关系学生的成长,还直接影响着师生和谐关系的建构。范老师一再强调修身养性,明心净气,其实就是教导每位教师首先要做人,做一个心性健康的人,做一个品德高尚的人,做一个平凡不俗的人,这才能真正达到“德高为师,身正为范”的师者形象。
其次是为期四天的教育技术培训,在这个培训中所占的时间不少,想必是要求我们应该紧跟社会发展的步伐,顺应教育发展的需要吧。特别是作为一名骨干教师,应该具有更多的获取知识的途径和解决问题的办法,那教育信息技术就为我们提供了一条捷径。第一天老师在讲课前,问了大家这么一个问题:“电脑能干什么?”大家众说纷纭,最后老师告诉大家:电脑什么都能做。是啊,随着社会的迅速发展,电脑早已走寻常百姓家,不再是什么高科技的神秘物件,思想汇报专题那就说明,电脑将成为我们生活、学习、教育中的一位亲密朋友,它会为我们提供很多的服务和帮助。所以学好信息技术不光是教育发展的需要,更是教师自身专业成长的助手。
再次是参观与交流,学校安排参观的目的,是增进校际了解,借鉴成功经验。通过参观贵阳一中与实验三中后,我的心像被什么猛激了一下,就像一位同行的学友说:“博士与小学生的差别。”现在国家在大谈教育公平,通过这么一参观,就让你感觉到教育也许永远都不会公平。不过这只是一时的强烈感受,但细想之,参观过后才让人看到差距,看到彼此的位置,更给与我们这称之为骨干教师的人们启发:回校后,应该怎样去回报学校,出言献策,以促进自己学校的更好发展。
面对这厚厚的笔记,回想那么多精彩的过程,让我的心沉重起来,这培训意味着什么,培训结束又意味着什么。我想这培训不仅仅是为了“骨干教师”称号而培训的,而是为着每个人的专业发展和不断成长,甚至整个贵州的教育发展而培训的,这些培训的内容将会辐射到全省各地。这样一来,自己身上是否应该有责任和义务了呢?
最后特别要提的是穆陟垣老师教学的《提升课堂教学技能的途径:微格教学》,通过他对微格教学的认真解析,给我们做了很好的指导。“微格教学可以进行课堂行为研究、教学评价、教学技能训练。”通过微格教学,更进一步认清自己的真实状况,也为教师提供了一条提升课堂教学技能的途径。
总之,接受培训是辛苦的,但也是快乐的,我愿把这份辛苦带到工作中,再从工作中寻求更多的快乐。
这篇内容涉及到教师、培训、一个、我们、教学、什么、参观、发展等范文相关内容,看完如果觉得有用请记得(ctrl d)收藏。
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骨干教师暑期学习心得,说到底就是个记录的过程。既然是记录,就得有点讲究,不能光是流水账似的写,得有想法,还得有专业性。
先说选题,选题很重要。比如这次学习的主题是教学改革,那你就得围绕这个展开。不要一上来就写环境多好,领导多热情,这些表面的东西可以稍微提一下,但别占太多篇幅。要说点实在的,比如说某个讲座让你明白了什么叫“以学生为中心”,那就可以详细写写,从理论到实践,你觉得哪里好,为什么好。要是觉得某堂课的设计特别棒,也可以写写它是怎么吸引学生的注意力的。当然,这里头可能就会有点小问题,比如有些老师可能会直接抄别人的观点,这就不够好了。真正的心得应该是结合自己的教学经验去谈,而不是单纯复述。
接着就是表达方式了。有些人喜欢用很正式的语言,堆砌一些高大上的词汇,这样其实不太好。写的时候要自然,就像平时聊天一样,把自己真实的想法说出来就行。比如可以这么写:“这次培训让我意识到,以前的教学方法可能太单一了,现在得想办法让课堂更生动。”这样写就挺接地气的。不过,有时候会不小心写错字,像把“生动”写成“生功”,这事偶尔也会发生,只要不影响理解就没关系。
还有就是举例的事。举例特别重要,没有例子支撑的话,说得再天花乱坠也没什么说服力。比如说有个老师分享了自己的课堂小游戏设计,你就可以具体描述下游戏规则,再分析下为什么这个游戏能调动学生的积极性。不过有时候举例子的时候,可能会忘记交代背景,这就容易让读者摸不着头脑。所以最好是在开始就说清楚这是针对哪类学生设计的,不然别人可能会搞不清楚状况。
书写注意事项:
时间管理也是个需要注意的地方。有的老师写心得的时候,恨不得把整个培训过程都写进去,结果篇幅拉得很长,重点反而不突出了。建议大家把精力集中在印象最深的部分,其他次要的内容简单带过就好。要是觉得某个环节特别难忘,就可以多写几句,但也不要太过啰嗦,毕竟谁也不想看冗长的东西。
最后一点,就是心态问题。写心得的时候,心态要平和,不要老想着是不是写得完美无缺。每个人的理解能力不一样,不可能做到面面俱到。关键是要把自己的收获写出来,至于形式,只要能让别人看得明白就行。
【第3篇】骨干教师教书心得小结怎么写800字
时间过得真快,一转眼一学年即将结束。回想这一学年的工作,虽然有些艰辛,但更多的是欣喜、是快乐、是收获。我有幸被评为骨干教师,这是学校老师、领导对我工作的肯定与鼓励,我深知这既是一种荣誉,更是一种压力与责任。于是,我把压力化作动力,做好各项工作,不辜负老师、领导、家长、学生对我的厚望。我是这样想的,也是这样做的。
这学年我校引进一个新的研究课题:“随笔化作文”,并已实施,这也是教研方面的一个重要工作。作为二年级级部的骨干教师和一位语文老师,我首先从思想上高度重视这一研究课题,并付诸于行动。我每次都积极参加学校组织的骨干教师“随笔化作文”研讨会,做好级部的“随笔化作文”教学工作的汇报工作。在级部内也经常和语文老师们交流“随笔化作文”教学的好处,实施方案以及怎样把作文教学做得更好:比如,作文的批改方式,评定方式等。在我的带领下,我们级部还编辑了级刊(孩子们的作品)“童声稚语”,给了孩子们莫大的鼓励。
作为骨干教师我深知自己肩上的担子很重,教研要带头、班级管理要优秀、教育教学成绩要突出……要不怎么有说服力呢?随着教改的不断深入,我时刻感到自己的不足。闲暇之余我经常上网听名师讲课,查找班主任班级管理的金点子,有关指导孩子们写作的文章等。《__x》等理论书籍也成了我业余时间的“朋友”。我阅读摘录教育理论,学习先进经验和新的教育理念……不断的充实自己,更好的进行教育教学实践。
作为骨干教师我积极参加优质课评选,我执教的“保护耳朵“一课被评为区级一等奖,也去市里参加评选。我们学校作为窗口学校经常有老师来我校讲课,我抓住每次学习的机会,在不耽误课的情况下尽量去听课、学习。通过各种学习方式来提升自己,提高自己的业务。
我作为骨干教师还有很多地方做得不够,今后我会更加严格要求自己,大胆实践,积极与我级部的语文老师交流讨论,争取把我级部的教研工作做得更好!
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写教学心得的时候,得先把思路理清楚,不然写出来的东西会乱七八糟。我一般会先回忆最近的教学经历,特别是那些印象深刻的事情,不管是成功了还是失败了,都值得琢磨一下。比如说上次讲那个单元测试卷子,我就记得特别清楚,因为班上的小李同学问了个问题,当时我没答上来,后来回家查资料才搞明白。这事让我意识到平时备课得多下点功夫,不能光靠老经验。
接着就是要把自己的想法写下来,不用太正式,就当是跟朋友聊天一样。比如那天没答上来的问题,我就记了记当时课堂上的反应,还有小李的表情,感觉挺有意思的。其实每个学生都有自己的特点,教学的时候也得跟着调整策略,不然就容易吃力不讨好。记得有一次有个学生跟我说,老师你讲得太快了,跟不上节奏。我当时还以为他是开玩笑,后来才发现他真的听不懂,这才意识到讲课的速度确实需要控制一下。
写心得的时候,专业术语得用对地方。像我教数学的,就会提到一些解题方法,什么逆向思维,构造法之类的。这些词要是随便乱用,别人看了可能一头雾水。还有,写东西的时候要注意细节,不能马虎。有一次我写心得,把“学生提问”写成了“学生提干”,我自己都没发现,直到同事提醒才改过来。这种小问题看似不起眼,但会影响整体效果。
书写注意事项:
写心得的时候最好能结合具体例子。比如讲到如何提高学生的兴趣,就可以举个例子,像上次组织的数学竞赛活动,学生们参与积极性很高,最后还评出了几个优秀奖。这样的事例能让心得显得更有说服力。当然,也不能光写好的一面,也要反思不足之处。像我有时候布置作业太多,结果发现很多学生做不完,下次就得注意调整数量。
【第4篇】暑期骨干教师的培训学习心得体会范文怎么写800字
一、要有目标意识,要重视目标的落实
在语文教学中,只有明确教学目标,才能谈教学效率。教学目标是课堂教学的核心和灵魂,对保证课堂教学有效开展至关重要,目标的确定,要依据新课程标准中的三维目标:知识与技能、过程与方法、情感态度与价值观,三者不可有偏废,制定教学目标还要考虑本班学生的实际情况。在落实目标过程中,要有过关意识,每个年级的写字和朗读一定要落实,要过关,教学中朗读是教学中的首要目标,该写的一定要默写,该背的一定要背。
二、要做好对话中的首席
课前老师要和教材对话,把教材读懂、掌握好,课堂上要讲学生不懂的,教学生不会的。少问、少讲、多示范,示范是最好的老师,要惜时如金,尽可能减少课堂时间的损耗。
三、莫把课堂当讲堂
课堂是学堂,学生是学习的主人,作为一名教师在课堂上是用启发、激励性的语言,最大限度的提高学生的参与度。
四、营造和谐的课堂教学氛围
课堂,首先是生活,其次才是教学,正如新课标中的课堂教学,是老师、学生和文本之间的对话。文本即教材。课堂上,更多的是学生在老师的组织、引导下和教材对话。教师与学生都是课堂的主角,两者是相互配合的。。教师是主导者,以教材为桥梁,引导学生在桥梁上开拓,建造;学生是主体者,以桥梁为媒介,不断拓展思维渠道,用灵活多变、富有创造性的想法去创设更美,更完善的事物。学生是主体者,大胆的质疑,积极的探究,神奇的想象,形成课堂上百花齐放的五彩图。
正如于漪老师说过的,一堂好课要看学生的知识有没有增长,能力有没有锻炼。学生是否是主动学习,学的有没有兴趣。课堂教学是门很深的学问,具有极大的艺术性。
为了提高课堂教学的实效性。在今后的教学中我要以教学理论作指导,不断实践,不断总结,不断完善和创新,熟练运用课堂教学的有效性策略,真正提高自己的课堂教学质量此文来自优秀斐斐,课件园,努力向四十分钟要教学成效。
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暑期骨干教师的培训学习心得体会该怎么写,这确实是个需要琢磨的事。刚开始接触这类东西时,我也没太明白从哪下手,后来慢慢摸索才找到点门道。
刚开始得搞清楚自己的目标,你是想分享学到的新知识,还是想谈谈感受?我觉得最好两者都兼顾一下,毕竟光讲理论挺枯燥的,加上个人感悟会更有意思。比如这次培训,有位老师就提到了课堂管理的新方法,他结合自己的经历说这种方法特别适合调皮的孩子,虽然开始觉得有点麻烦,但用下来效果不错。
还有就是多用具体例子,这样别人听着也容易理解。我记得有堂课讲的是如何设计教学活动,授课老师举了个例子,说有个小组讨论环节设计得很巧妙,学生们不仅积极参与,还主动提出了一些意想不到的问题。这个例子让我印象很深,因为我自己也遇到过类似情况,只是没这么处理好罢了。
不过有时候写着写着就会跑题,特别是当脑子里突然蹦出个新想法时,很容易偏离主题。有一次我就犯了这个毛病,本来想聊聊信息技术在教学中的应用,结果不知不觉扯到课外活动上了。后来改的时候才发现这段话跟前面没什么关系,只好删掉重写。
书写注意事项:
语言上要自然一些,别太正式。如果全是套话,读起来会很干巴。像什么“此次培训让我受益匪浅”,这样的句子虽然没错,但总觉得少了点个性。相比之下,“这次培训就像一场及时雨,正好解了我的燃眉之急”就显得生动多了。
再就是要注意篇幅,太短显得敷衍,太长又容易让人看腻。一般三四百字比较合适,既能把主要观点表达清楚,也不会让读者觉得累。当然,具体情况还得看主办方的要求。
最后一点也是很重要的一点,就是态度要诚恳。如果你只是一味地夸赞,而不提存在的问题,难免会给人虚伪的感觉。比如有些培训课程确实很好,但也可能有改进的空间,坦率地说出来反而能体现你的专业性。
【第5篇】小学英语骨干教师培训心得怎么写1050字
XX 年x月x日至x月x日,我有幸参加了花都区小学英语教师骨干教师培训班。在本次培训中,我学到了很多,思想观念也发生了深刻的变化,我认为这次的培训为我这个新手教师提供了一个站得更高、看得更远的平台,对我来说是一个接受新思想冲击的过程,也是一个提高自身专业素质及能力的好机会。
本次培训有来自本区不同学校的各位英语老师,tom是我们的指导老师。课程内容丰富多彩,他从听说读写各方面为我们展示了不同的活动。我们40名教师也扮演学生的角色,将理论放到实践中去,再在实践中反思。每天的我们就像一个吸水的海绵,尽情地吸入,以提升自身能力。以下,我分享我的培训体会和收获。
一、认清自己,开拓属于自己的教学风格
在培训的过程中,我觉得就是一个学习的过程。40位教师,各有各的风采,能唱善辩,能画能演,让我有一种紧迫感,我觉在得我应该多学习,不断地充实自己,提升自我,做一个合格的有个性的英语教师。tom让我们反思自己,并分析自己是属于实践性,反思型,学习型还是计划型的教师,并跟我们总结其实这几种教师的类型应该是一名综合教师的滚动性的转变,从计划型到实践型到学习型再到计划型不断地滚动转型,做一名合格的新时期的教师。
二、合作学习在小学英语中有着重要的意义
我们40名教师分为八组,每5人为一个小组,在教学活动中,我们五个人必须合作去完成教师下发的任务。我发现合作学习既是一种教学方法也是一种学习方式。它能让学生们在组织形式下学习,互相启发,互相帮助,共同完成学习。合作学习“不求人人成功,但求人人进步”。合作学习通过学生之间的合作性互动,把“导”与“演”进行了合理的分工,使得传统课堂上许多原来由教师完成的工作现在则由学生小组来承担,师生关系由原有的“权威--服从”关系逐渐演变成“指导--参与”的伙伴关系与共学关系,师生之间可以进行平等的对话与交流,从而真正实现教学上的民主。
三、把培训学习所得充分利用在以后的教学工作中
曾经有教师说过,教师就要勤于学习,勇于实践,敢于创新。我想在以后的教学工作中可以根据自己学生的实际,对教材内容有所选择,科学地进行加工,探寻恰当的教学方法,合理地组织教学过程。把培训中学习到的教学理论和教学活动合理地运用到教学中来,并在实践中不停反思,从而得出适合学生的教学游戏和方法。
总之,经过短短几天的培训,我更新了观念,学到了很多知识,在今后的教学实践中,我更要不断地学习,实践,反思并创新,尽快探索出一条适合自己的切实可行的教学思路,形成自己的成熟的教研教学风格和模式,做一个受学生欢迎的小学英语教师。
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参加小学英语骨干教师培训后,心里有很多感触。这次培训内容挺多的,从教学方法到课堂管理,都涉及到了。记得第一天上课的时候,老师讲了一些新的教学理念,说是要注重学生的兴趣培养,这个我觉得特别重要。平时教学中,我也一直在尝试用游戏的方式让学生参与进来,效果还不错。不过有时候会遇到一些困难,比如有些学生基础差,不太愿意开口说英语。
培训期间,还学了不少实用的教学技巧。比如如何设计互动环节,让课堂气氛活跃起来。有一次小组讨论,大家交流各自的经验,我发现原来很多同事也有类似的问题,就是不知道怎么调动学生的积极性。后来有个老师分享了一个小窍门,就是课前准备一些小奖品,谁回答得好就给奖励,这样学生就会更积极了。这个方法我回去试了一下,确实有效果。
还有一次讲座,讲的是多媒体在教学中的应用。我对这些新技术一直有点陌生,觉得挺复杂的。但听了之后才发现,其实只要掌握基本的操作就行。不过当时记笔记的时候,可能手忙脚乱了一点,有几个地方写得不太清楚,回家后又重新整理了一遍。现在想想,要是能提前熟悉一下设备就好了。
培训结束的时候,组织了一次教学展示活动。每个学员都要上台讲课,这对我来说是个挑战。事先准备教案的时候,花了很长时间琢磨怎么把新学到的东西融入进去。站在讲台上时,心里还是有点紧张,但看到学生们认真的样子,就慢慢放松下来了。结束后,评委们给了不少建议,说我的语音语调还可以再自然些,这个是我今后需要努力的方向。
【第6篇】高中生物学科骨干教师培训心得怎么写1550字
姗姗来迟的夏日骄阳,送走了金华地区的梅雨季节,迎来了我们这次培训的圆满结束。回首培训过程,在班主任张老师的精心安排下,聆听了xx师大顶尖教授们的精彩讲座,接受了同行专家的专业引领。在我们学员们意犹未尽之时,不得不告别了,为期20多天的生物学科骨干教师培训结束了,大家的学习硕果累累。细细品味学习内容,作如下几点概括:
一、教授的专题讲座:高屋建瓴、引领启发。
陈xx教授为我们揭开课程改革中鲜为人知的趣事杂文,生动介绍一些地方特色的选修课程,以极具金华特设的“两种植物一种动物”启发挖掘校本课程。
李xx校长以轻松亲切的互动中将我们带入一场元认知学习或复习报告会中,生动有趣的将学习的信息加工原理与课堂教学密切结合,揭示如何让原有的知识激活、渗透情感态度、价值观教育等等。
周xx教授为我们展示教育改革与信息技术的密切联系,带我们进入移动学习、学习分析、3d打印技术的学习模式,带来全新的教学模式如微课、慕课、khan学院翻转课堂等,还有泛在学习、碎片化学习、混合式学习等,强调开放教育资源(0er)、微课、资源共享课的重要性。
浙师大图书馆副馆长王xx教授的讲座,加强了我们在课程资源建设方面的获取与应用能力,形象地以“内事不决文百度,外事不决问谷歌”形容网络资源的获取途径。介绍网络资源搜索的精确匹配方式、国家科技图书文献中心www.nstl.gov.cn/等资源网络中心。
蔡xx教授的《社会转型期的道德问题与德性修养》,则给我们带来的另类进修途径,阐述道德危机及原因分析,指明加强道德修养、提升人格魅力是修身养性之本,揭示立身之德、为人之德、为事之德、为民之德、自然之德等全方位的修养。指明作为教师:外修行为举止、内养德性人格。深化教师职业道德特点:道德意识的高要求、道德行为的榜样性,道德影响的深远性、道德情感的纯洁性。
二、同行专家大师的专业传授点拨
xx中学特技教师赵xx为我们的教学成长之路进行梳理点拨。xx中学卢xx校长则从课程改革和新高考切入,充分调动我们的课程危机意识和学科建设意识,点拨指讲明未来学科建设的重点和方向。xx一中庄xx老师为我们带来奥赛辅导策略讲座,似乎讲的不够深入具体,有点泛泛而谈,没有我们期待中的点拨内容。
三、实验操作培训体验提升
这次培训实践性最强,也是我们提升短板的是各个实验,包括植物组织培养、果酒果醋的制作、果胶和果胶酶、pcr扩增、质粒的提取分离、重组dna的导入、核酸电泳分离等实验,实验教师的精心准备和深入浅出的理论介绍,为我们的学习实践顺利完完成奠定基础,在完成各个实验之后,充分理解高中生物教学中实验教学的重要性。
四、学员实践活动多样,内容丰富,效果显著
课堂教学实践修炼的方式有听课、评课、微型课、说课等多种方式。
为我们展示同课异构教学的是萧山中学的董振峰老师和金华二中的老师,以各具风格的教学构思展示对课堂重难点突破的理解,各具特色的教学形式展示了优秀教学个性。为我们展示课前说课的是xx高级中学郑xx老师的特异性反应一节教学,其说课内容翔实、环节完整、富有深度。
为我们带来课后说课的是xx一中顾xx老师,以实验改进创新教学“探究ph值对过氧化氢酶的影响”为题材,基于教材实验的实际困难和学生创新实验设计、探究过程展示,给我们极大的学生示范和启发,(教材实验的改进、创新设计由学生来完成,进行课外探究交流或建设拓展性选修课程)
另外还有xx教员孔xx老师向说明我们说课的类型、说课的几个重点内容等,xx教研室实训中心何xx老师补充了说课的几个注意事项、点或改进提高的地方及说课堂价值等,让我们受益匪浅。
最后,想说说这次培训非常辛苦,这次培训学习涉及面广、内容丰富,在未来的教学实践中需要细细品味、不断研习,才能真正感受培训带来的教育教学能力、修养诸多提升。
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参加完这次高中生物学科骨干教师培训,感觉收获不少。刚开始接到通知的时候还有点担心,毕竟平时教学任务重,怕抽不出时间来好好学习。不过后来发现,这种担心完全是多余的。培训课程设置得很合理,既有理论讲解又有实践操作,老师们的讲授也很生动,特别是一些案例分析,让我对教学方法有了新的认识。
培训期间,我学到最多的就是如何调动学生的学习积极性。以前总觉得只要把知识点讲清楚就行了,现在才发现,光靠讲是不够的。比如有一次课上,老师就教我们用小组合作的方式来完成实验报告,学生们不仅参与度高,而且还能相互帮助解决问题。我觉得这种方法特别适合生物这门课,因为它本身就有很多需要动手的地方。
书写注意事项:
关于教材的理解也有了更深的体会。以前备课的时候,总是习惯性地照搬课本上的内容,生怕遗漏了什么。这次培训提醒我要学会灵活运用教材,可以根据学生的实际情况调整教学重点。比如针对一些基础较弱的学生,可以适当降低难度,让他们先掌握基本概念,然后再逐步深入。
还有就是信息技术的应用。现在的课堂离不开多媒体辅助教学,但具体怎么用才能达到最佳效果?培训里提到一个很实用的小技巧,就是制作ppt时尽量简洁明了,不要堆砌太多文字。我试了一下,果然效果不错,学生注意力集中了不少。当然,也不是说完全不用文字,关键是要把握好平衡。
要说培训中最让我印象深刻的是那个互动环节。当时有个小组展示他们的教学设计,虽然准备得挺充分,但在回答提问时有点紧张,答得不太顺畅。其实这种情况谁都会遇到,重要的是不要害怕出错,错了没关系,及时纠正就好。我觉得这一点对年轻老师来说尤为重要,因为刚入行的时候难免会有些胆怯。
【第7篇】中职骨干教师培训心得体会:让学习成为一种习惯怎么写1450字
中职骨干教师培训心得体会:让学习成为一种习惯
金秋十月,在xx最美丽的季节,我有幸和来自xx职业教育系统的二十一位干部老师一起参加了由首都师范大学承办的xx省xx市中等职业学校骨干教师培训班。通过近一个月的学习,即将返回工作岗位,现将自己的学习思想情况总结汇报如下:
接到来京学习的通知,我非常兴奋,因为作为学生科长,由于工作繁杂和专业限制等原因我一直没有机会参加诸如国培等外出学习的机会,日复一日的工作使我渐渐少了热情与活力,也深感工作力不从心。我特别希望能和其它专业老师一样能有一段时间静下心来认真学习和思考,给自己充电,提升自身的能力,让自己能在工作中有新的力量与作为。这次培训给我提供了学习充电的机会,我很珍惜这次学习机会,抱着期待的心情我来到了xx。
在学习的这一个月中,我受到多次震动与感动,学习使我受益匪浅。
震动与感动首先是来自首都师范大学京疆学院。学院领导及老师为我们量身定做、精心设计了四周的课程。第一周主要是教育教学理论的了解与学习,第二周主要是教育技术的学习与运用,第三周主要是深入到延庆一职现场进行学习与体会,第四周重点是总结反思学习情况。这样的安排使我们的学习针对性很强,学的都是我们需要的东西,而且日程安排非常紧,除了周末没有半天空闲时间。他们给我们安排了最适当的课程,联系了最好的老师,我明白做好这个工作是非常不容易的。对照自己的工作,我觉得自己有时候在工作上只是做到差不多和过得去,而没有做到最完美,与他们这种精益求精的工作态度有一定的差距,这正是我要向他们学习的地方。
震动与感动其次是来自给我们上课的各位专家老师,他们倾其所学来指导我们。有一位讲师德的朱老师,为了给我们上好课,专门提前找到自己在职校任教的学生了解情况,以使自己的教学更符合我们的实际。首都师范大学教育技术系的冯涛、刘军等老师在传授先进的教育理念的同时,手把手地教我们学习诸如电子白板、微课的制作技术。他们精心设计教学内容,在教学中开展电子白板技术支持下的说课展演、辩论赛等活动,使我们在学中做,做中学,取得了很好的效果。延庆一职的陈校长、王主任为我们精心安排三天的学习,让我们深入课堂、车间、校办企业学习取经,毫不保留无私奉献。他们不仅用知识引导着我们,更用人格影响着我们,使我在心生敬意的同时更加认真努力地学习。
震动与感动还来自我的同学们,他们虽然来自不同的单位,年龄也有相当的差距,有五十多岁的老同志,也有八零后的新生力量,但在学习上却是比学赶帮。领队何飞最是操心,为我们做好各种联系协调工作。班长张爱标热情幽默,总是身先士卒,让我们这个集体充满欢乐与正能量。朱大鹏、吴丰涛、陈振武、刘长城等同学学习非常认真,常常为同学们共享学习资料。我也很快地融入到这个集体中,在一次一次的学习与合作中进步。除了学习之外,我们还积极交流了彼此及学校之间的各种经验信息,取长补短,我感觉自己的收获真是超出自己的预期。
本次学习培训活动虽然即将结果,可我觉得我的学习才刚刚起步。这次培训,让我不仅在教育观念和技术方面有了新的认识和提升,更为我打开了一扇门,那就是要向给我们授课的老师们及我的同伴们那样,把学习变成一种习惯,一种生活常态。不仅要积极参加专门的培训学习,更应该把工作做为学习进步的舞台,要向专家学,向书本学,向同行学,甚至向学生学,时时处处用心学习用心体会。我将以这次学习为起点,带动自己的学习,推动自己的工作,为学校及我市职业教育的发展尽自己的一点绵薄之力。
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参加这次中职骨干教师培训,感觉收获特别多。平时工作忙,很少有机会静下心来好好学习,这次培训正好给了我一个充电的机会。刚开始还有点担心能不能坚持下来,毕竟每天课程排得满满的。但几天下来,发现其实只要调整好心态,就能慢慢适应。
培训里的老师讲的东西挺实用的,像教学设计、课堂管理这些方面都有涉及。尤其是关于如何调动学生积极性这部分,我觉得特别受用。以前上课的时候,总觉得学生注意力不集中,现在想想可能是自己的方式出了问题。培训中提到的一些互动方法,像小组讨论、角色扮演什么的,回去后我也想试试。
记得有位老师分享了一个小技巧,就是课前给学生布置一个小任务,让他们带着问题听课。这个方法听起来简单,但效果确实不错。我试着用了一次,发现学生听课时真的更专注了。不过有时候自己也会走神,比如讲到某个环节时突然想起别的事情,回过神来已经错过好几分钟内容。
还有一次讲座提到教学反思的重要性,我当时就有点懵,因为平时还真没太重视过这件事。后来仔细一想,确实应该养成习惯。每次课后都花点时间回顾一下,看看哪些地方做得好,哪些地方还需要改进。不过有时候写反思笔记就偷懒了,觉得能记在心里就行,结果回头一看什么都不记得了。
培训期间还安排了不少实践环节,比如观摩优秀教师的示范课。刚开始看的时候还挺紧张的,怕自己学不会。但跟着看了几节课后,慢慢就找到门道了。特别是看到那些老教师怎么处理突发状况,怎么跟学生打成一片,真是佩服。不过自己上台讲课的时候还是有点慌,担心控制不好节奏。
培训结束的时候,组织了一次交流会,大家互相分享心得。我发现不少同事的想法跟我差不多,都觉得学到的东西挺有用的。也有几个同事提到了一些新理念,比如翻转课堂什么的,听起来很高大上,但我一时半会儿还没完全搞明白。不过我觉得可以慢慢摸索,先把基本功练扎实再说。
【第8篇】中学教师骨干培训心得体会怎么写900字
我很荣幸能参加垦利县教师骨干培训,听了山东省临沂市八中教师——王立华主题报告会,感悟很深,收获颇多。名教师的报告让我对传统教育观念有了很大的突破转变。
做教师的应该多在自己身上找问题,不要做自己的辩护人,只有正确面对自己的不足才能不断地发展。他们认为基础教育不是为了培养精英而淘汰大多数人的教育,而是面向全体学生,着眼于学生整体素质提高的教育。
1、相信每一个学生
学生在个性上存在差异,但在智商上是绝对没有差异的,每一个学生都有很大的潜力有待于教师去挖掘。所以我们应大胆地放开手,让所有学生去学习,去全力地发挥自己的潜能,并通过教师的培养逐渐提高学生的各方面的能力。
2、因人施教,不让任何一个学生掉队。
任何一个学生都有学习的能力,要向让他们学好,就必须给他们提供学习的基本条件,同时针对学生的个性差异,辅以合适的指导方法。在不失大局的前提下,让后进生学好,刺激他们的学习积极性。当后进生的能力提上来之后,又会产生一些所谓的后进生如此循环下去,后进生在不断提高,同时整个班级的成绩就会进步,而整个学校的教学质量将会随之不断提高。
3、开展学生的思想工作要从心理入手。
人之初,性本善,学生的思想是很幼稚的,所以从学生的心理进行突破,利用实例和教师的谆谆教导去感化、教育他们是一条很好的途径。
4、使学生能真正地成为课堂的主人。
积极地动脑思考,动手操作,充分体现了学生的主体作用,使学生从思维到实践都得到很好的锻炼与提高。
5、充分发挥教师的主导作用。
在课堂教学中,教师的主导作用是不容忽视的。在先学后教,当堂训练的教学模式上,教师的主导作用应该体现在精心的准备上,体现在简而精、通俗易懂的语言上,体现在将复杂问题简单化、形象化的演示上,体现在能够及时发现问题的精锐的目光上,体现在耐心的巡视指导上,体现在及时解决问题的方法上。
当堂训练的方法提高了课堂教学的质量,让学生能够在课堂上解决所学的问题,不留死角,一直处于主动状态,有利于培养学生学习的主动性、积极性,真正体验的学习的乐趣。
总之,我需要学习的地方还很多,我会在今后的学习中不断完善自己。
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参加骨干培训对提升教学能力很有帮助。刚开始的时候,总觉得培训内容挺复杂的,很多专业术语一下子消化不了。但后来慢慢理解了,比如“建构主义”这个概念,以前以为就是让学生自由发挥,现在明白了它强调的是学生主动构建知识的过程。
上课的时候老师讲到案例分析法,说是要结合实际情况去思考。我就试着把这方法用到自己的课堂上,发现学生们讨论起来特别积极。不过有时候写心得体会时,会发现自己记不太清具体的细节,这就需要平时多做笔记了。
记得有一次听课,那位老师的课件做得特别好,色彩搭配也很讲究。我觉得自己也应该学着改进课件设计,毕竟现在的学生对视觉效果要求挺高的。还有一次小组讨论,大家交流了不少实用的教学技巧,像如何调动课堂气氛之类的问题。
写心得体会的时候,我通常会先列出几个关键点,然后围绕这些点展开。但有时候写着写着就跑题了,这是需要注意的地方。另外,心得体会不能光是流水账式的记录,得有自己的感悟才行。比如,通过这次培训,我意识到备课不仅仅是准备知识点,还要考虑到学生的接受能力。
有时候为了写得生动一些,我会加入一些小故事。比如有个学生在课堂上突然提出一个很有趣的问题,我当时没答上来,回去查资料后才明白答案。这样的经历让我更加注重平时的知识积累。
心得体会里还可以提一下自己今后的努力方向。比如这次培训让我认识到信息技术在教学中的重要性,所以决定接下来多学习相关的软件应用。当然,写心得时也别忘了提到团队合作的重要性,毕竟一个人的力量有限,集体智慧才是最宝贵的资源。
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