【导语】严以用权心得体会怎么写好?本为精选了15篇优秀的严以用权心得体会范文范文,都是标准的书写参考模板。以下是小编为大家收集的严以用权心得体会,仅供参考,希望您能喜欢。
按照场党委的安排部署,在“三严三实”专题教育第三专题“严以用权”的学习研讨中,我认真学习了xx总书记关于“三严三实”的一系列重要论述,重点研读了《xx关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》、《xx谈治国理政》等书籍,观看了以“三严三实”为主题的电视系列片。通过认真研读,细细体会,我认为在“三严三实”专题教育中要深刻认识严以用权的重要内涵和基本要求,下面浅谈以下几点体会:
一、严以用权,要有正确的权力观
xx总书记指出:马克思主义权力观概括起来是两句话——权为民所赋,权为民所用。这就回答了“权”是什么的问题,明确了党员干部是人民公仆的身份,行使权力是为人民谋福利,不是为个人谋私利。党员干部从思想上要有正确的权力观,无论在什么岗位,都是为人民服务,为人民行使权力。党员干部,要有为群众服务的责任感和担当精神,要珍惜工作、不负组织重托,要敢于面对困难和挑战,敢抓敢管,在行使权力上则要谨慎,自觉遵守组织纪律和政治规矩,在作风建设上要“反对四风”,遵守中央八项规定,牢记权力来自人民,更要服务于人民;要加强世界观、人生观、价值观的改造,端正权力观、事业观,从思想到行动,真正将行使权力回归到全心全意为人民服务的宗旨上来。作为一名党员干部,首先要保持共产党员的先进性和纯洁性,用实际行动践行“三严三实”,以先进模范人物为标杆,切实做到严以用权、谨慎做事、清廉做人;其次要正确地看待权力,做到不唯上只为实,争当忠诚干净担当好干部。
二、严以用权,要坚持用之为民
xx总书记在“三严三实”要求中,对各级领导干部如何看待权力如何行使权力提出了明确要求:严以用权,就是要坚持用权为民,按规则、按制度行使权力,把权力关进制度的“笼子”里,任何时候都不搞特权、不以权谋私。共产党人的宗旨是全心全意为人民服务,党员干部更应甘当人民公仆,将来之于民的权力用之于民,那是为民造福,群众满意也拥护。古人云“水能载舟,亦能覆舟”“得民心者得天下,失民心者失天下”,我们党历来坚持群众路线,党和人民群众是“鱼和水”的关系,共产党人从群众中来,到群众中去,之所以能得到群众的拥护,也是因为党能坚持群众路线,作为党员干部我们要在实际工作中坚持“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”,把群众满意不满意,高兴不高兴作为一切工作的出发点和立足点,对职工群众说话要热情和气,为职工群众办事要高效务实。
三、严以用权,要坚持依法守规
严以用权,单靠觉悟不保险,要按规则、按制度行使权力,制度是规矩,领导干部对制度有敬畏之心,行使权力不逾规矩,才能不触“红线”,守住“底线”。权力是一把双刃剑,用好能为民造福,滥用则会伤了群众的心,损害党的形象,权力要关进制度的“笼子”里才管用。“笼子”是透明的,阳光是最好的防腐剂,让阳光晒一晒,让权力在阳光下运行,特权思想就无所遁形了。xx总书记指出:“要坚持用制度管权管事管人,抓紧形成不想腐、不能腐、不敢腐的有效机制,让人民监督权力,让权力在阳光下运行,把权力关进制度的笼子里”。这就要求党员干部行使权力要依法依规,规范透明,接受监督,不擅权,不越权,才能坦坦荡荡地做官、清清白白做人。
四、严以用权,要坚持用之为公
权力是人民赋予的,行使权力须做到公平公正,以公正服人,一丝一毫都不能私用。有些同志说,我是普通的党员,不是官,没有什么权力,严以用权跟我无关,这是没有深刻领会“严以用权”的真正内涵。无论是领导干部还是普通的工作人员,不管处在什么岗位,手中或多或少都有一定的权力,工作中都是在行使组织交给的权力。只是官越大、权越重,为人民服务的担子就越重,责任也就越重。俗话说,群众的眼睛是雪亮的。自古以来,为官做人只要用权为“公”,就会得到人民的称赞和尊重。明代郭允礼在《官箴》中曾说过:“吏不畏吾严而畏吾廉,民不服吾能而服吾公;廉则吏不敢慢,公则民不敢欺;公生明,廉生威”。这句话的意思是:官吏不是害怕我的严厉而是害怕我廉洁,百姓不是对我的才能心服而是对我的公正心服;为人廉洁,那么官吏不敢有所怠慢;处事公正,那么百姓不敢有所欺骗。处事公正就能够明辨是非,能够获取群众的信任。做人廉洁就能够树立威信,能够得到百姓的厚爱。党员领导干部手中的权力来之于人民,更要用之公正。公正是领导干部的道德操守,是为官之准则,孔子说:“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。”在使用权力时,要正直公平,不以权谋私;要公正律己,不搞特权;要用权为公,方能赢得人民长久的拥护和支持。
落实'三严三实'要求,'严以用权'是关键。权力是把双刃剑,正确用权就能为人民造福,滥用权力就会损害群众权益,损害党和政府形象。作为领导干部手中都掌握着或大或小的权力,'修身'和'律己'主要是为用好权。心有戒尺,方知高低。面对全面从严治党新常态,领导干部心中要有戒尺,把手中的权力用当其时、用得其所,才能一身干净、为官有为。对照'三严三实'的要求,认识到:
一、'严以用权',权力不可徇私。权力来自人民,故而也必须用之于民,并让人民群众感受到其带来的好处。作为领导干部要充分认识手中权力的神圣性,不能使其成为满足一己私欲的工具,让权力始终围绕人民群众的所思所想所需去运行,并最终做成事。党员干部只有划清公私,权为民用,才能和人民有共同语言,并最终如焦裕禄般为人民所爱戴。反之,如果把手中公权当成个人财富,心无群众,目无法纪,以权谋私,其结果终将像那些落马的贪腐官员一样,为党和人民群众所唾弃。
二、'严以用权',权力不可休眠。随着作风建设的深入推进,干部的特权思想和特权现象少了,但少数干部却出现了为官不为的'权力休眠'现象。有的认为条条框框多了,束手束脚,为官越来越难,干脆为官不为。有的认为'油水'没了,干和不干一个样,干脆懒得去干,每天重复昨天的故事。为官不易不能为官不为,遵守规矩不能无所作为。纪律、规矩挺在前,不是让干部用权时缩手缩脚,而是要在纪律规矩内办事。做党的好干部的确不易,越是不易,就更应倍加珍惜、严以用权。
三、'严以用权',权力不可任性。权力法定,任性就会越轨。法治的核心是管住权力,全面依法治国的核心就是要将各项工作纳入法治轨道。大道至简,有权不可任性。制度是规矩,'严以用权'关键是把权力关进制度的笼子里,给权力运行划'红线'、布'雷区',让制度成为带电的'高压线',保证不越红线、不逾规矩。对待权力决不能趋之若鹜,要始终有平常之心、戒惧之意,淡泊名利、坦然处置,筑牢慎权慎行的防火线,把权力关进制度的笼子里、置于群众监督的阳光下。党员领导干部对手中的权力,心中要有不可'徇私、休眠、任性'的戒尺。使用权力要有战战兢兢、如临深渊、如履薄冰的谨慎,保持心有所畏、言有所戒、行有所止的约束,做到依法用权、秉公用权、廉洁用权。坚决杜绝'用权不严,有权任性'的现象,保证'严以用权',慎独慎微,把每一分权力都用在为民谋发展的事业上,这样才能真正做到无愧于心,不辱使命。
四、'严以用权',对照职责找差距。一是学习不够深入、理想信念有待加强。主要是在学习中不认真,读书看报只是浏览标题,不能深入思考,更没有深入基层进行调研。没有系统地学习政治理论,不能结合自身工作生活和学习实际,进行认真思考,深入剖析,真正理解的政治理论更少。学习上存在浅尝辄止,真正投入学习的时间不多,有时比较懒惰,做不到挤时间学习。虽然学了些政策理论和业务知识,但浮于表面的多,工作中,我深切地感受到,由于理论知识不够丰富,经常会感到工作思路不是很清晰,忙于应付。二是求真务实的精神不够、工作积极性有待加强。在平时的工作上。领导安排什么工作就做什么工作,对工作缺乏激情,有的也只是上传下达,没有很好地、认真地沉下心来发现问题、研究问题、解决问题、推动工作;工作主动性不够,效率不高,说的多,做得少,缺乏工作激情。缺乏一抓到底的精神。存在着应付以求过关的想法,影响了工作效果,没有时刻以高标准严格要求自己。三是欠缺创新意识、主观能动性有待加强。有'船到码头车到站'的思想。有时存在不能主动过问业务工作,只是周例会说说意见,存在被动应付的问题。习惯于坐在办公室等待汇报,对分管的工作,不能主动与科长去商量、去探讨。党支部的工作也是按部就班。在争先创优方面不能主动去争取,觉得支付局起点高,已经有全国全省的先进集体称号,再往上争创有畏难思想。存在不求有功、但求无过的思想。对预算单位的培训还抓得不紧、过问得不多。不能满足新形势发展的要求。
五、'严以用权',做遵纪守法的模范。作为财政战线的一名干部要带头严格遵守纪律,做遵记守法的模范。第一,认真学习党的纪律,增强纪律观念。一个没有党的纪律观念,一个不把党的纪律放在眼里的人,不可能是合格的党员,也不可能是合格的领导干部。所以要模范遵守党纪国法。第二,以党纪为准绳,严格要求自己。遵守纪律的模范,仅仅具有觉悟是不够的,更重要的是要身体力行。共产党员特别是领导干部,对党的纪律、对国家法律法规要从心底里敬畏,要有如履薄冰、如临深渊的警惕。在改革开放新的历史条件下,共产党人时常要面对金钱、名利、美色等种种诱惑,稍有不慎,就有可能成为诱惑的俘虏。因此必须做到警钟长鸣,在纪律面前不越雷池半步。第三,重言传更重身教,发挥好表率作用。党的纪律有个平等性的特征,所有党员不论职务高低,只要违犯了纪律,就会受到党纪制裁。现实生活中,确有少数党员领导干部无视党的纪律,最后受到党记国法的制裁。所以,作为领导干部一定要严格要求自己,在遵守纪律、执行纪律中以身作则,做好表率,以自己的实际行动带头维护党的纪律。第四,要洁身自好,敢于斗争。每一个党员都要站在党性立场上对待这个问题,不仅自己要做遵纪守法的模范,而且还要坚决同形形色色的违法乱纪现象作斗争。
总之,我们要深刻认识到作为一名字党员领导干部,无论任何情况下,都应该模范遵守纪律,争做遵守遵守党记国法的模范。为财政事业健康发展做出自己应有的贡献!
严以用权是习xxxx提出的”三严三实”教育要求之一,是依法治国,从严治党的关键和基础。治国必须治党,治党务必从严,从严务必要管好领导干部的用权行为,按照党的宗旨、法律的权限去行使权力,从而打造出一支作风硬素质高的干部队伍,筑牢党的执政基础,树立党的执政威信,凝聚党心民心,推动中国社会经济的发展。
一是用权要依法。依法治国是我们党治国理政一以贯之的基本理念,是中国共产党xx届四中全会的鲜明主题。党领导人民制定了宪法和法律,那么在共产党的领导下,党的领导干部自然不能有权就任性,无论是谁都要依照宪法和法律行事办事。西汉的刘向说:“知为吏者奉法利民,不知为吏者枉法以害民。”习xxxx也说:“任何组织或者个人都必须在宪法和法律范围内活动,任何公民、社会组织和国家机关都要以宪法和法律为行为准则,依照宪法和法律行使权利或权力、履行义务或职责。”党的领导干部在运用手中权力的时候要时刻绷紧法律这根弦,依法依规行使权力, 依法处理各种事务,把权力关进制度的笼子里,不要妄图利用权利去寻租空间,不能心存侥幸,企图跨越法律红线。符合法律的事提倡去做,违法违纪的事坚决不做,使自己成为一个知法、守法、依法、用法的好党员、好干部、好公民。
二是用权要民主。民主是党的生命,决定着人民群众的人心向背。领导干部的民主作风直接关系到团队的和谐团结,关系到工作的推动开展。习xxxx说过:“在中国社会主义制度下,有事好商量,众人的事情由众人商量,找到全社会意愿和要求的最大公约数,是人民民主的真谛。”如果领导干部民主作风不过硬,满目拍板,个人专断,出了问题,轻则没人同情,没人解围,工作被动,重则给事业带来损失。俗语有 “一个篱笆三个桩,一个好汉三个帮”、“人多力量大”等说法,就是告诫我们一个人的力量和智慧是有限的,只有群策群力,才能集中智慧,取得真经,少走弯路折路。所以,领导干部无论是在工作中,还是在生活中都应坚持有事要商量,遇事多商量,做事必商量的原则,才能断事合其理,处事利其成,果断不专断。
三是用权要透明。透明公开是建设法治政府的前提保障,是加强党的执政能力,深入推进党风廉政建设的根本举措。习xxxx说:“要坚持用制度管权管事管人,抓紧形成不想腐、不能腐、不敢腐的有效机制,让人民监督权力,让权力在阳光下运行,把权力关进制度的笼子里。”这句话虽然是针对反腐的经验和教训得出的结论,但是运用在党的领导干部行使权力方面也是一样的道理,只有领导干部的权力规范透明运作了,才会有效监督越权越法的行为发生,才会让党员干部坦坦荡荡地做官,清清白白做人。党的领导干部要善于放下面子,胸怀宽阔,在利用手中权力作出决策、制定政策时,要自觉规范权力公开透明运行,讲清决策的道理,阐明处理事情的依据,切实以好人民群众的利益为重,自觉接受权力监督,把自己手中的权力放在阳光下透明运行,赢得群众的信任与支持,齐心协力全面建设小康社会。
四是用权要公正。公正是领导干部的道德操守,是巩固党的执政基础,增强党的执政能力的基本要求。孔子说:“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。”党的领导干部在使用权力的时候,要正直公平,实事求是,严格按照党的组织原则和政策办事,随时提醒自己用权时是否有优亲厚友,厚此薄彼的行为。事情无论大小,都是党的意志的体现,都代表着党的形象,所以无论亲疏远近,领导干部在行事时都应一碗水端平,一视同仁对待。要以坚强的党性作保证,秉公办事,顾全大局,做到公平不倾斜,公正不护短,公道不藏私,以公正律己,以公正服人,赢得人民长久的拥护和支持。
严以用权心得体会
“三严三实”的重要论述,简明扼要,切中要害,为作风建设把准了脉、开好了方。
对于领导干部来说,“三严”落实在服务百姓、管理社会的日常工作中,最主要的表现就是用好权。严以用权,就是要坚持为民用权,按规则、按制度行使权力,把权力关进制度的笼子里,任何时候都不搞特权、不以权谋私。严以用权,理应成为广大党员干部为官从政的基本准则。
严以用权是践行党的宗旨的基本要求。全心全意为人民服务的根本宗旨,决定了党的一切工作的出发点和落脚点,就是要实现人民的愿望、满足人民的需要、维护人民的利益,这也就要求全体党员干部时刻将群众利益放在心头,权为民所用、情为民所系、利为民所谋。每一个党员领导干部,无论职位高低,都是人民的勤务员,手中的权力是党和人民赋予的,只能为人民谋利益。
严以用权是建设法治国家的必然选择。党的xx大报告强调,要“加快建设社会主义法治国家”。全面推进依法治国,也对权力的运行提出了更为严格的要求,任何组织或者个人都不得有超越宪法和法律的特权。
严以用权,关键就是要“把权力关进制度的笼子里”。当前,我国正处在改革攻坚期,到了爬坡过坎的紧要关口,各种利益关系错综复杂,面临的形势益发严峻。复杂的形势面前,各级领导干部更要保持清醒的头脑,树立正确的权力观,严用权,慎用权,严格依法循规地行使权力,把权力放在阳光下运行,接受社会和广大民众的监督。国有国法,党有党规,各级领导干部只有不踩“黄线”、不越“红线”,严以用权,才能担负起执政兴国的重任。
今年是全面深化改革的开局之年,全市上下要统一思想、凝聚共识,以“三严三实”巩固群众路线教育实践活动取得的成果,在深化作风建设上取得新突破,推动各项事业再上新台阶。
xx年xx月x日,学习“全国人大环境与资源保护委员会原副主任委员白恩培案件警示录”和“全国政协原副主席苏荣案件警示录”的过程中,对于严以用权方面给了我深刻的启示和认识。
该案件不由得让我想起一句话“权利是把双刃剑”,用得好群众受益,用不好害人害己。如果把权力当作为个人、家庭和小集团谋取利益的工具,必然会导致私欲膨胀、为所欲为。对待权力,既要摆正公与私的位置,又要理顺权与责的关系,职务高了勤思义务,权力大了多想责任,对权力常怀敬畏之心、戒惧之意,这样才能做到慎谋、慎断、慎行。
在生活中,我们常听人说,我既不是官也没有什么权,这个权跟我也没多大关系。但是仔细想来,官不是权的代名词,权也不是官的专属称谓。有权的并不一定都是官。简单的讲个例子:学校的老师——是官吗?不是,但他们有权,所教学生都需要他们管。普通的工作人员——是官吗?不是,但面对服务对象的时候,也有自己的权利。一个人在别人看来也许很普通,也许回到家,他就有权了,家里大事小情都需要他做决定。这样看来“严以用权”不单单是指的当官的,更包含我们现实中的所有人。
严以用权从党员领导干部的层面讲,必须践行。作为一名党员、党员干部,我们必须清醒地认识到自己手中的权力是人民给的,它不是你身份的摆设,而是需要服务于人民的。
严以用权从普通工作人员的层面讲,更应该践行。作为一名普通的工作人员,不论你是不是党员,这个平台直接面对着你所服务的对象,这份责任直接反映着你服务的好与坏。工作人员的一言一行,关乎的不仅仅服务人员的自身形象问题,更关系到整个单位的荣辱。新闻报道中曾经看到过,一位客户曾到一个银行办事,遇该银行一名职员对一储户的需求非常不耐烦,结果储户当即将公司上百万元的资产转移到其它银行。结果,银行失去了一个好的大客户,这名职员也要为自己的行为付出代价。所造成的影响更是触目惊心。所以严以用权对普通工作人员来讲,真的不是儿戏。
严以用权从个人家庭的层面讲,更是责无旁贷必须践行。在孩子的成长过程中,父母是孩子的第一任老师,父母的一言一行直接影响着孩子的一言一行,为此父母更应慎言慎行,不要随便行使家长的权利,多给孩子些包容,在无形中引导孩子,给孩子做个好榜样。这样我们的家长权才是最佳的把握。
(一)严以修身,把好理想信念 “总开关”。
习近平总书记指出,作风问题本质上是党性问题。抓作风建设,就要返璞归真、固本培元,重点突出坚定理想信念、践行根本宗旨、加强道德修养。古人讲“修身、齐家、治国、平天下”,把修身排在第一位。毛泽东同志曾指出:不讲政治,就等于没有灵魂。讲政治是对领导干部第一位的要求,政治上的明白是最大的明白,政治上的成熟是最好的成熟。每位领导干部都要自觉加强党性锻炼,始终坚定理想信念,在政治上做一个明白人。习近平同志指出:“在我们党90多年的历史中,一代又一代共产党人为了追求民族独立和人民解放,不惜流血牺牲,靠的就是一种信仰,为的就是一个理想。”
对理想信念是牢记还是淡忘、是坚守还是迷茫,这是检验一个共产党员是否合格的“试金石”。理想信念是个纲,纲举才能目张。社会思想观念越趋多元化,越需要在多元中确立主导、在多样中谋取共识,充分发挥理想信念的“定星盘”作用。习近平总书记说过,理想信念是“定星盘”,中国特色社会主义是“压舱石”。我们向焦裕禄同志学习,首先就是要严以修身,坚定理想信念这个根本,做精神上“不缺钙”的人。一是把修养党性作为增“钙”之本。新形势下,我们党面临的执政能力考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验是长期的、复杂的、严峻的,精神懈怠危险、能力不足危险、脱离群众危险、消极腐败危险更加尖锐地摆在全党面前。党员干部具有深厚的党性修养,才能提高应对复杂局势的综合素养和能力,永葆先进性和纯洁性,始终经受住各种考验和诱惑。二是把坚定信仰作为强 “钙”之要。一些党员干部犯错误无非有两条轨迹:一条是在政治上跑偏;另一条是在生活上走邪。两条轨迹的交汇点,就是理想信念发生动摇。毛主席不是常说:狠斗私字一闪念?人们常讲,人犯错误常常是一念之差。这个“念”,不只是一个简单的念头,而是受理想信念支配的。焦裕禄说:“革命理想高于天。”革命理想不是可有可无的点缀,而是共产党人的政治根基,是领导干部的精神家园,是拒腐防变的强大思想武器。在新的考验面前,必须要保持坚定正确的理想信念。三是把端正品德作为固“钙”之基。人品是处世之基,官德是为官之本。古人讲,“百行以德为首”,“百行以孝为先”。康德说:“有两样东西,愈是经常和持久地思考它们,对它们日久弥新和不断增长之魅力以及崇敬之情就愈加充实着我的心灵:我头顶的星空,和我心中的道德准则。”我时常在想,如果一个人对自己的父母和长辈都不孝敬,如何对组织、对领导、对群众忠诚?这种本末倒置、违背常理情况的发生只有一种可能,就是自己心里有“小九九”,不就是贪权、贪利、贪钱、贪色吗?所以,党员干部要常修为政之德,自觉做尚德、修德、守德的模范,以高尚的道德引领社会风尚,理直气壮地坚持和支持正确的东西,毫不含糊地反对和抵制错误的言行,旗帜鲜明地批驳歪理邪说,使正气得到鼓励和伸张,让歪风邪气得不到滋长和蔓延。
(二)严以用权,固守为民服务“基本线”。
在 “三严三实”中,严以用权是关键。领导干部之所以有些权力,都是人民赋予了,关键在自我约束权力,自我控制权力,处理好“公”与“私”的关系。在今年中纪委的三次全会上,习近平总书记强调,作为党的干部,就是要讲大公无私、公私分明、先公后私、公而忘私,只有一心为公、事事出于公心,才能坦荡做人、谨慎用权,才能光明正大、堂堂正正。作风问题都与公私问题有联系,都与公款、公权有关系。公款姓公,一分一厘都不能乱花;公权为民,一丝一毫都不能私用。领导干部必须时刻清楚这一点,做到公私分明、克己奉公、严格自律。这次习总书记在兰考也提出了要正确处理好“四个关系”,第一个关系就是人际关系,要求我们办事、做人既要有人情味,又要按原则办,特别是当个人的感情同党性原则,私人关系同人民利益相抵触时,必须毫不犹豫地站稳党性立场,坚定不移地维护人民利益。当年,有个美国记者问毛泽东,“你们办事,是谁给的权力?”毛泽东回答:“人民给的。人民要解放,就把权力委托给能够代表他们,能够忠实为他们办事的人,这就是我们共产党人。”抗战后期,美国派了一个军事观察团到延安考察后,得出一个结论:国民党占有大片的土地,而共产党却占有大片的人心。毛主席说过,我们共产党人一定要用“延安作风”打败国民党的“西安作风”。
固守为民服务 “基本线”,就是全心全意为人民服务。一要为民解惑,让群众安心。九零年,穆青等人发表《人民呼唤焦裕禄》时,在兰考是涝、沙、碱 “三害”,在考察过程中,他也提出了“新三害”,就是乱收费,乱摊派,乱罚款。在座的各位想一想,我们在实际工作中,是不是也派生出很多“新三害”呢?在这次群众路线教育实践活动中,我们一定要聚焦“四风”,找出危害群众的一些思想和行为。要尊重群众的主体地位,坚持用平等的心态联系群众,不高高在上,不以权压人,把事关群众生产生活的基本民生问题摆在首位,从小事做起,从点滴抓起,听群众言,知群众意,明群众理,真正把爱民之心、为民之举、富民之策融入到日常工作之中,把事关群众利益的每一个困难解决好,化解好。二要为民分忧,让群众放心。要把解除群众的疾苦作为己任,关注群众诉求,对群众的来访、来信,能办的按规定办,一时解决不了的要耐心细致地做好解释说服工作,把群众的事情当成自己的事情来做,决不能大而化之,一推了之。关于信访问题,经过这些年的努力总体来说是很好的,但是也还存在不少问题。一个信访问题从小到大,从萌芽到发酵,从乡镇到县城,从县城到郴州、到长沙、到北京,如果我们能够坚持守土有责、首问负责、守土尽责,会有这么多、这么难吗?所以,在这次群众路线活动中,要将化解积案、为民办实事作为考核的硬指标,把群众利益自始至终贯穿活动和工作推进的始终。三要为民谋利,让群众舒心。要细心研究群众工作,关注群众增收致富过程中遇到的热点、焦点、难点问题,不要只在节日期间送点票子,做点样子,要平时里多动脑子,拜群众为师,以谦虚姿态问计于群众,听群众言,为群众增收致富找路子,让广大群众共享到改革开放的成果,让利于民,方便于民,不与民争利。
(三)严以律己,筑牢廉洁自律“防火墙”。
作为一名领导干部,只有心存敬畏、手握戒尺,慎独慎微、勤于自省,才能将他律变为自律,变外在的规则为内在的价值,真正将改进作风落到实处,创造出经得起实践、人民、历史检验的实绩。常言道,“公生明、廉生威”,公与廉,正是严以律己的结果。时时心存敬畏,手握戒尺,才能以廉洁奉公的作风、夙夜在公的勤勉,达致两袖清风、一心为民的境界。
一要懂规矩。
中国有一句古话,叫“头上三尺有神明”,共产党人的“头上神明”是什么?就是对信仰的敬畏,对法纪的敬畏,对组织的敬畏,对群众的敬畏。有了这“四个敬畏”,就是懂规矩。毛主席讲过一个故事“酸菜里面出政治”,资本家吃饭有五个碗,而我们解放军吃饭就是盐水里面放一点酸菜,但就这么点酸菜里面,都出政治、出模范、出人心。这次总书记在兰考问了一个问题:革命战争年代,我们党同敌人作斗争一刻也离不开老百姓的保护和支持,党执政了是不是也能做到一刻也离不开老百姓呢?我们必须改进作风,只有这样,才能牢牢秉持为人民服务的宗旨,获得人民真心的支持。我们经常说“鱼水关系”,鱼是离不开水,但水能离开鱼。去年,在毛主席诞辰120周年时,各种思潮都在激荡,我们党是历史和人民的选择,所以才能代表人民长期执政,有的学者就提出,历史到了新的关口,人民可以重新选择。在重新选择的过程中,会选择我们吗?我们有这个底气和能力吗?所以,无论日常工作、生活,还是社会活动,我们都要把懂规矩与加强作风建设和党性修养统一起来,在懂规矩、守规矩中增强改进作风和加强党性修养的自觉性,在改进作风和加强党性修养中增强懂规矩、守规矩的意识。
二要守纪律。
习近平总书记在去年的中纪委二次全会上说过一段话:“我们的政党关键有组织纪律,组织纪律的核心是政治纪律,中国共产党不是乌合之众,不是私人俱乐部,必须严守党的纪律,特别是政治纪律。”他指出,我们党是靠革命理想和铁的纪律组织起来的马克思主义政党,纪律严明是党的光荣传统和独特优势。总书记以苏共为例,论证了党的政治纪律的重要性,他强调,苏共早年在有20万党员的时候能够夺取政权,在有200万党员的时候能够打败法西斯,而在有2000万党员的时候却丢失了政权,很重要的一个原因是政治纪律被动摇了,谁都可以为所欲为,言所欲言,那还叫什么政党?那就是乌合之众。
三要常警醒。
大家想想看,平时在我们身边常唠叨的是什么人?无非是父母、爱人和老师,这三类人有一个共同点,就是爱心。如果你不是父母的儿女,你不是爱人的配偶,你不是老师的学生,他们会唠叨你,会关心你吗?所谓的唠叨,就是常警醒,也是社会学里面一个很浅显的道理——温水煮青蛙。如果一开始就是很热的水,青蛙马上就会跳出来,如果是冷水慢慢加热,青蛙不知不觉就会死掉。所以,办公用房和公务用车都不是小事。当年,一个兰考县委副书记向焦裕禄提出,要把办公室重新装修一下,焦裕禄提出了一个问题:“坐到破椅子上就不能革命了吗?”他说:“灾区的面貌没有改变,群众生活还很困难,富丽堂皇的事不但不能做,就是连想也很危险。”现在,有的同志提出“八项规定”管得太严,我看不是太严,是习惯了当温水里的青蛙。
严以用权是习近平总书记提出的”三严三实”教育要求之一,是依法治国,从严治党的关键和基础。治国必须治党,治党务必从严,从严务必要管好领导干部的用权行为,按照党的宗旨、法律的权限去行使权力,从而打造出一支作风硬素质高的干部队伍,筑牢党的执政基础,树立党的执政威信,凝聚党心民心,推动中国社会经济的发展。
一是用权要依法。依法治国是我们党治国理政一以贯之的基本理念,是中国共产党十八届四中全会的鲜明主题。党领导人民制定了宪法和法律,那么在共产党的领导下,党的领导干部自然不能有权就任性,无论是谁都要依照宪法和法律行事办事。西汉的刘向说:“知为吏者奉法利民,不知为吏者枉法以害民。”习近平总书记也说:“任何组织或者个人都必须在宪法和法律范围内活动,任何公民、社会组织和国家机关都要以宪法和法律为行为准则,依照宪法和法律行使权利或权力、履行义务或职责。”党的领导干部在运用手中权力的时候要时刻绷紧法律这根弦,依法依规行使权力, 依法处理各种事务,把权力关进制度的笼子里,不要妄图利用权利去寻租空间,不能心存侥幸,企图跨越法律红线。符合法律的事提倡去做,违法违纪的事坚决不做,使自己成为一个知法、守法、依法、用法的好党员、好干部、好公民。
二是用权要民主。民主是党的生命,决定着人民群众的人心向背。领导干部的民主作风直接关系到团队的和谐团结,关系到工作的推动开展。习近平总书记说过:“在中国社会主义制度下,有事好商量,众人的事情由众人商量,找到全社会意愿和要求的最大公约数,是人民民主的真谛。”如果领导干部民主作风不过硬,满目拍板,个人专断,出了问题,轻则没人同情,没人解围,工作被动,重则给事业带来损失。俗语有 “一个篱笆三个桩,一个好汉三个帮”、“人多力量大”等说法,就是告诫我们一个人的力量和智慧是有限的,只有群策群力,才能集中智慧,取得真经,少走弯路折路。所以,领导干部无论是在工作中,还是在生活中都应坚持有事要商量,遇事多商量,做事必商量的原则,才能断事合其理,处事利其成,果断不专断。
三是用权要透明。透明公开是建设法治政府的前提保障,是加强党的执政能力,深入推进党风廉政建设的根本举措。习总书记说:“要坚持用制度管权管事管人,抓紧形成不想腐、不能腐、不敢腐的有效机制,让人民监督权力,让权力在阳光下运行,把权力关进制度的笼子里。”这句话虽然是针对反腐的经验和教训得出的结论,但是运用在党的领导干部行使权力方面也是一样的道理,只有领导干部的权力规范透明运作了,才会有效监督越权越法的行为发生,才会让党员干部坦坦荡荡地做官,清清白白做人。党的领导干部要善于放下面子,胸怀宽阔,在利用手中权力作出决策、制定政策时,要自觉规范权力公开透明运行,讲清决策的道理,阐明处理事情的依据,切实以好人民群众的利益为重,自觉接受权力监督,把自己手中的权力放在阳光下透明运行,赢得群众的信任与支持,齐心协力全面建设小康社会。
四是用权要公正。公正是领导干部的道德操守,是巩固党的执政基础,增强党的执政能力的基本要求。孔子说:“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。”党的领导干部在使用权力的时候,要正直公平,实事求是,严格按照党的组织原则和政策办事,随时提醒自己用权时是否有优亲厚友,厚此薄彼的行为。事情无论大小,都是党的意志的体现,都代表着党的形象,所以无论亲疏远近,领导干部在行事时都应一碗水端平,一视同仁对待。要以坚强的党性作保证,秉公办事,顾全大局,做到公平不倾斜,公正不护短,公道不藏私,以公正律己,以公正服人,赢得人民长久的拥护和支持。
严以用权,关键是严格规范党委用****和政府事权。要严格制度程序、强化监督问责,让选人用****在阳光下运行,加快建立权力清单、责任清单、负面清单“三个清单”
中央开展“三严三实”专题教育,有的放矢,切中要害,充分体现了全面从严治党的决心和信心。我们一定要牢固树立“作风建设永远在路上”的意识,在作风建设上持续用力,切实把严和实的要求立起来、树起来,扎实推进“开放宁夏、富裕宁夏、和谐宁夏、美丽宁夏”建设。
严以修身、严以用权、严以律己,首要的是解决好权力观问题,关键是严格规范党委用****和政府事权,确保权力的行使不偏向、不变质、不越轨、不出格。公权姓公,不属于任何个人。公权为民,只能用来为人民服务。要牢固树立马克思主义群众观,搞清楚权力是谁给的、权力是用来干什么的,按照“三严三实”的要求依法用权、秉公用权、廉洁用权,真正把权力用在为民造福、为党尽责上。
党委用****是一项极其重要的权力,也最容易出问题。选人用人是一个“风向标”,范文top100用好一个干部,可以激励一批干部;用错一个干部,也会挫伤一批干部的积极性。现在,许多干部出问题,除干部自身原因外,主要是一些党委(党组)在选人用人上出了问题。
行使好党委的用****,重点要严格制度程序、强化监督问责,把党和人民需要的好干部选上来。《党政领导干部选拔任用工作条例》是“基本法”,必须严格执行,对干部工作的原则、标准、条件要坚持,对选拔任用的具体制度和要求要落实,不能“放水”,不能“留****”,防止执行制度走过场。干部选拔任用程序是规定动作,必须严格履行,程序该走的必须走,一个都不能少,不能“下跳棋”,防止程序虚设、“空转”。加强监督问责是对干部最大的爱护,是对组织最有力的呵护,无论是各级党委及组织、纪检部门,还是各级领导干部,既要增强监督意识,对选人用人大胆监督,也要自觉接受各方面的监督,让选人用****在阳光下运行。
政府事权是依法履职的权力,与经济社会发展息息相关,与群众的利益紧密相连,必须依法规范行使权力,决不能任性用权。思想汇报专题政府事权必须于法有据,绝不能认为权力越大、权力越多就越好。
依法规范政府事权,核心是解决权力边界的问题,加快建立权力清单、责任清单、负面清单“三个清单”。一方面,法无授权不可为,深化行政审批制度改革,用政府权力的“减法”换取市场活力的“加法”,为大众创业、万众创新营造良好环境。在经济新常态下,简政放权就是抓发展、稳增长,是实实在在的解放生产力。另一方面,法定职责必须为,依法履行好政府的管理、引导和服务职能,积极主动为企业、为群众服务。市场的作用要发挥好,政府的作用也要发挥好,该管的必须管住管好,特别是对食品安全、环境污染、安全生产等,要严格依法管理,守住法律法规底线,营造良好的法治环境。
习总书记多次敦敦教诲,我们各级领导干部要“严以用权”,为民用权,掌权不迷失,用权不逾矩,按规则、按制度行使权力。
如何才是“严以用权”?笔者个人认为,不仅要依法用权、秉公用权、廉洁用权,更要善于“管权”,甘于“放权”,要以正确的态度对待和使用手中的权力,善于“放权”,适度放手,既不能任由“权力休眠”,也不能事无巨细大包大揽,大权在握、大搞特权,如此才能让手中的权力用当其时、用得其所,才能为官有为。
而现在有些领导干部习惯于事无巨细地胡子眉毛一把抓,一人说了算,家长制作风,不相信下属,不愿意放手让下面的人操办具体事务,不知道“抓大放小”,结果是什么都做不了、做不好;有的领导干部沉溺于权力、地位编织起的名利场难以自拔,将公权异化为谋私工具,“权迷心窍”、“胆大妄为”,在工作中“越权”,向组织“要权”,对同事“抢权”,搞权力寻租、权钱交易;有的领导干部则秉持不用权就不出错的太平官思想,不敢用权,不敢放权,任由“权力休眠”,为官不为。
种种的不善放权也是一种不可小觑的用权不严现象,如社会溃疡,若任其滋长,终将误己害****国。全面深化改革新时期,更要求我们各级领导干部切实用好手中权力,真正“严以用权”。
胸襟开阔,淡泊名利。名利心太重功利心太强,必然会权力膨胀,导致权力泛滥,作为领导干部,权力的掌控者,更应淡泊名利,弄清“权是什么”,明确公仆身份,时刻对照公仆的标准反躬自省,培养“海纳百川”的宽阔胸襟和“江湖浪迹一沙鸥”的平和心态,多一些公仆心,少一些名利心,时刻把党和人民的利益放在首位,树立远大的人生目标,坦然面对个人进退得失,不计较、不攀比,经受住名誉和地位的考验,把心思和精力用在干事创业上,在权力面前不伸手,第一心得范文网在名利面前不动心,把人民群众的根本利益维护好、实现好、发展好,把民众满意作为行使权力的根本标准,把全心全意为人民服务事业作为毕生努力的基础。
加强学习,提高修养。权力是人民赋予的,行使权力必须为人民服务,权力就是责任,官越大、权越重,为人民服务的担子就越重,就越应该正确对待手中的权力,为民用权,严以用权,而不是把权力作为谋取个人私利和炫耀个人的砝码,这就要求我们要对权力拿得起、放得下,既不让权力在笼子里“睡大觉”,也不让权力被****,而是让权力恰如其分地发挥作用。要勤于学习,在提高驾驭全局能力、自身修养、人格魅力上下功夫,充实自身知识,提高自身素质,加强修养,在境界上更开阔一些,心灵上更超脱一些,思维上更理性一些,以博大的胸怀全身心的投入到工作中,做到抓大放小,在统揽大局的基础上,适当下放权力,给下属更多的空间和自由,自己则管大事、管难事、管推进不了的事,真正使自己成为能打硬仗的“指挥员”和“战斗员”。
树立正确志向。“对一艘盲目航行的船来说,任何方向的风都是逆风”,人重要的不是所站的位置,而是所朝的方向,我们领导干部作为人民公仆,手握人民赋予的权力,更要确立正确的目标和方向,要像李源潮同志所说的那样:“立志做大事,而不是做大官”,清醒地认识到自己所肩负的历史使命,心忧天下,掌权不迷权,时刻秉持一颗公心,淡化做官的心理,范文写作锤炼“金刚不坏”之身,跳出个人名利得失的小圈子,视事业如山,看名利如水,精心做事,适当放权,授予下属一定权力,自己则抓重点,难点,在推进工作、造福群众上有所成就,做一个高尚的人、纯粹的、脱离了低级趣味的、有益于人民的人,面对党和人民的考验时,像焦裕禄、杨善洲同志那样,时刻都把为人民谋利益作为自己最高行为准则。
当然,善于放权,更要明确好对象,要有所坚持,因人而异。既要用人不疑,也要疑人不用。对能力强、经验丰富的下属多放一点权力,对能力欠缺的下属谨慎对待,对有才无德的下属则坚决不能放权,同时,也要掌握度,切忌放权过多,导致权力失控弄巧成拙,以真正做到“严以用权”。
严以用权,是践行“三严三实”的关键。习`平xx指出:“严以用权,就是要坚持用权为民,按规则、按制度行使权力,把权力关进制度的笼子里,任何时候都不搞特权、不谋私。”权力,治国之重器。各级领导干部手中掌握着或大或小的权力,只有用好权才能为国家社稷建功立业,才能为人民谋福祉。在笔者看来,领导干部要做到严以用权,需要回答好“三个问题”。
一要回答好“权力从何而来?”的问题。领导干部要追根溯源,从理论上、思想上弄清权力的来源,真正解决权力从何而来的问题。唯有如此,才能自觉增强公仆意识、责任意识、自律意识;才能正确地使用权力,才能运用权力造福于人民;执政才能执得好,立党才能立得牢。我国宪法明确规定,“一切权力属于人民”,即党和政府的权力来自于人民群众的授权,一语概之为权为民所赋,这是对马克思主义权力观的继承和遵循。离开了人民,脱离了群众,权力就会变成无本之木、无源之水。因此,领导干部务必铭记权为民所赋的道理,树立正确的权力观,心中有民,严以用权,不懒政怠政、为官不为,更不能为官掌权为所欲为、任性用权,谋私、权钱交易,切实做到用人民赋予的权力全心全意为人民服务,多做事、做实事、办好事,真正做到立身不忘做人之本、为政不移公仆之心、用权不谋一己之私。
二要回答好“权力为谁使用?”的问题。正确使用手中权力,领导干部必须牢记权力行使的初衷,始终铭记为人民服务的宗旨,把人民群众利益放作为行使权力的出发点,把人民群众满意作为行使权力的根本目的,一门心思谋发展、千方百计惠民生,为官一任、造福一方,做到权为民所用、利为民所谋。为人民用权,体现了中国共产党人对权力本质认识的高度自觉和清醒,是积极践行马克思主义权力观、坚持立党为公、执政为民的执政理念和根本要求。领导干部要心怀公正之心、公平之心、公道之心,做到公平用权、公正执法、公道办事,心系群众、为民造福,心中始终装着老百姓。要常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心、常除非份之念,筑牢思想防线,守住清白做人、廉洁自律的底线,不越“红线”,不触“高压线”,把好名节关、金钱关、美色关,管好自己、管好身边人,挡得住各种诱惑,经得住各种考验,不搞任何形式的谋私,不为小团体、身边人、亲朋好友谋好处,做政治的明白人、群众的贴心人。
三要回答好“如何使用权力?”的问题。让权力在阳光下运行 把权力关进制度的笼子。严以用权,务必铭记“有权不可任性”,心中有畏、心中有戒,自觉接受党纪国法的约束,把权力关进制度的笼子。要做到按制度、按程序、按规矩用权办事,遵守组织纪律、政治规矩,不专权、不越权、不搞特权,确保权力规范运行。权力运行要遵循法律的轨迹,领导干部要牢记任何人都没有法律之外的绝对权力,要确实增强依法用权、法无授权不可为的意识,带头依法用权、依法行政、依法决策。监督本意就是对党员干部的一种关爱保护和及时挽救,对此领导干部思想上要正确认识,心悦诚服地接受各个方面的监督,并及时改正身上存在的问题,避免小错酿成大错。领导干部要深知“绝对权力导致绝对腐`”道理,要认真落实党内民主集中制,不能把公权异化为私权,不能把分管领域异化为自己的后花园、自留地,大搞一言堂、家长制,将个人意志凌驾于组织之上,压制党内不同意见,确实做到位高不擅权、权重不谋私。
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“严以修身”,是党员干部做人为官干事的重要基石。只有把修身作为终身课题,严修常修、久久为功,努力做到忠诚、为民、担当、清廉,才能以良好素养和人格魅力感染人、带动人,赢得群众的信赖和支持。
严以修身,首要前提是保持本色。一要立好德。带头弘扬社会主义核心价值观,带头恪守社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德,保持健康生活情趣和高尚道德情操。重点立好理想信念这个“大德”,加强党性修养,坚守精神家园,在原则问题上立场坚定、旗帜鲜明,始终与党中央和省委保持高度一致。二要立好志。强化中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信,自觉把个人追求融入到党和人民的事业当中。坚持安身、安心、安业,立志干事、淡泊名利,以“踏石留印、抓铁有痕”的作风抓工作、促发展。三要立好行。把自己为人处事从政的全部活动纳入法纪允许范围,严格按党性原则办事,按法律规范办事,按制度程序办事,不该说的话坚决不说,不该做的事坚决不做,切实做到心有所畏、行有所止。
严以修身,核心关键是增强定力。“胜人者有力,自胜者强。”做人修身,关键要管住自己、管好自己。一要慎独。慎独不是一件容易的事,难就难在面对形形色色的诱惑能否等闲视之。要把慎独作为一种操守、一种品格,让慎独的意识像影子一样伴随左右,努力朝习`平xx强调的“心不动于微利之诱,目不眩于五色之惑”的境界去修炼。二要慎微。自觉把握量变与质变的规律,正确看待轻与重、大与小的辩证关系,细微之处保持警惕、警觉、警醒,不以善小而不为,不以恶小而为之。对诱惑之“微”不严防,对蜕变之“渐”不严杜,就会“温水煮青蛙”,小毛病演变成大问题。三要慎初。“第一次”既是缺口,也是关口,第一道“防线”失守了,往往会“一溃千里”。因此,一定要头脑清醒、坚守底线,千万不能自作聪明、心存侥幸。否则,就会引火烧身,搬起石头砸自己的脚,毁了自己的前程,毁了家庭的幸福。
严以修身,根本目的是完善自我。修身的根本目的,就是自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。一要时常省己。认真对照党纪党规、国家法律,对照中央和省、市委列出的“不严实”问题,经常性地照一照镜子,把自身存在的问题查准、找实、摆具体,并有针对性地采取措施进行修正,清扫荡涤思想上的灰尘。二要弥补短板。学习与岗位职责相关的各方面知识,更好地适应形势发展和工作需要,与时俱进地指导和推动发展。注重在实践中增长才干,拓宽眼界和视野,避免陷入少知而迷、不知而盲、无知而乱的困境,着力克服本领不足、本领恐慌、本领落后的问题。三要见贤思齐。带头学习焦裕禄、谷文昌、杨善洲等先进典型,虚心向先进看齐,衡量自己有哪些差距,自查自纠,即知即改,努力做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒。
严以修身,至高追求是正己安人。党员干部尤其是领导干部修身,不能是沽名钓誉式的“独善其身”,也不能是推卸责任式的“超然物外”,而是要在勇于负责、敢于担当中认真履职尽责,在为官一任、造福一方中实现自身价值,带动形成风清气正、心齐劲足的干事环境。一是对待人民群众要深怀感情。党员领导干部无论职务高低,都是人民的公仆,要常怀爱民之心、恪守为民之责、多办富民之事。当前和今后一段时期,要围绕打赢精准扶贫精准脱贫攻坚战,认真落实省上“1+17”方案和“六个精准”要求,以实际行动和工作成效取信于民。二是对待班子成员要坦诚坦荡。要敢于民主、善于集中,有容人容事容不同意见甚至批评意见的胸襟和雅量,支持班子成员开展工作,坚决反对和防止个人专断;班子成员要找准位置、端正心态,既履行分工、各负其责,又顾全大局、密切配合,坚决维护班子的团结统一。三是对待党员干部要宽严相济。多关心支持、多鼓励引导,多做耐心细致的思想工作,充分调动党员干部尤其是基层干部的积极性。要坚持走动管理,强化督查问责,不断提高干部队伍的执行力。
“冰冻三尺非一日之寒”。好的修养不是一朝一夕形成养成的,必须按照严和实的要求,立足于平时、体现在日常,通过经常性学习和常态化教育,让好的作风成为党员干部的思想自觉和行为习惯
干部清正、政府清廉、政治清明,山清水秀的政治生态是经济社会持续健康发展的前提。xx总书记反复强调,“始终做到秉公用权、不以权谋私,依法用权、不假公济私,廉洁用权、不贪污腐败,始终保持共产党人的政治本色。”这是领导干部践行“三严三实”,严以用权的“官箴”。
同样为官一任,为什么有的人如过眼云烟,没能给老百姓留下什么印象,而基层干部刘伦堂的故事感人肺腑、触动人心?同样是掌权一方,为什么有的人利令智昏,从权力高处摔下马来,而“拼命书记”向勤仕人去声犹在,永远留在人们心中?答案很明确:勤者,政之所要;廉者,政之本也,守住要,固住本,才能赢得人民群众拥护和支持。
我们绝大多数领导干部能够正确看待和运用权力,但也有少数领导干部勤而不廉,廉而不勤,甚至不廉不勤。有的认为“权力是上级给的,是自己辛苦换来的”,公权私用、公款私分、公车私坐;有的搞权力寻租,利益输送,插手工程建设、项目审批,权为妻用,利为子谋;有的坚持民主集中制不够,“大事小事一言堂”。逾矩失范,往往开败事之端。严以用权,关键要做到“三不”。
公权不私,谋私即盗。党员领导干部手中都掌握一定的权力。这固然有干部个人勤奋努力的因素,但归根到底是组织的选择和人民的信任。公权是公器,来自人民的赋予,不属于任何个人,各级领导干部是代表党和人民掌管权力、行使权力。公权只能公用,干部服务人民,人民付给工资,薪酬已付,该得已得,以权谋私即为盗,就是违法犯罪。当前形势之下,全面从严治党、强力反腐肃贪,有些人感到不适应,认为当官“没意思了”、办事“不方便了”。这是非常错误的思想,我们要坚决抵制纠正,务必树立正确的权力观,正确对待权力,秉公用权。
勤政不怠,怠政如贪。权力是治国重器。不同层级的权力,对应着不同大小的责任和能力素质的要求。勤而不廉要出事,廉而不勤要误事,不廉不勤更坏事。领导干部懒政怠政、为官不为,就是对权力的亵渎和贪污,耽误的是一方的发展,辜负的是人民群众的希望和期待。我们在全省大力倡导党员干部争当清廉为官、事业有为的“两为”干部,就是要以鲜明的用人导向和激励措施,让“两为”干部有为、有位,让庸官、懒官、混官没有市场,难以立足。汽车出现缺陷需要及时召回,干部有了毛病也要抓紧“检修”。有的地方实施对不称职干部的召回制度,就是破解干部能“上”不能“下”问题的有益尝试,值得借鉴。
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严以用权 百姓为重
同样为官一任,掌权一方,为什么有的人离任多年之后,所作所为仍被群众津津乐道、念念不忘;有的人却如过眼云烟,给老百姓留下的印象是“没干什么事”;还有的人利令智昏,从权力高处跌落下来?答案很明确:勤政廉洁,严以用权,才能赢得人民群众衷心的拥护和支持。
“三严三实”中,严以用权是关键。权力是把双刃剑,正确用权就能为人民造福,滥用权力就会损害群众权益,损害党和政府形象。各级领导干部手中都掌握着或大或小的权力,“修身”和“律己”主要是为了用好权,谋事实不实、创业实不实、做人实不实也主要看怎样用权。如何做到“严以用权”?正如市委书记刘晓鸣在讲专题党课时所说:要坚持百姓为重,心怀“举头三尺有神明”的敬畏。
严以用权,要常怀公仆之心,坚持用权为民。“当官不为民做主,不如回家卖红薯”,范文top100这一句俗语道出了为政用权的出发点和落脚点――为民。省委书记李鸿忠告诫我们,“公权谋私、公器私用,即为盗贼。我们作为用权者,是人民雇佣我们,我们就是领佣金。廉而用权是本义,不是高要求。”干部必须把为人民掌好权、用好权作为树立正确权力观的切入点和突破口,切实破除“官本位”等特权思想。前不久,市纪委、监察局通报了一批“不作为、慢作为”的典型案件,大快人心。古往今来,“庸懒散”都是****的表征,新时期同样为党的作风建设所不能容忍。认真践行“三严三实”,决不能做不敢作为的庸官、不愿作为的懒官和无所作为的昏官。
严以用权,要常怀清廉之心,坚持用权为公。公生明、廉生威。用权为“公”还是为“私”,向来是区别当“公仆”与做“老爷”的分水岭,鉴别清官与赃官的试金石。官越大、权越多,为人民服务的担子就越重,越应该做出成绩。为官只要用权为公,就会得到人民的称赞和尊重;否则,以权谋私,徇私枉法,就会让群众不耻和诟病。
严以用权,要常怀敬畏之心,坚持用权有规。权力如流水,在沟渠之内奔涌,可灌溉田地、运输货物;倘若破堤决坝,则将淹田毁屋,破坏力巨大。全面依法治国的核心,就是要将政府的各项工作纳入法治轨道,把权力关进制度的“笼子”,并让“笼子”通上“高压电”。领导干部没有法外之权,有权也不能任性。用权谋私,首先是不合法,其次是不道德,最后是不安全,坏事业、害社会,也害自己。每一名党员干部,都要做尊法学法守法用法的模范,时刻牢记职权法定,依法合规行使权力,做到法定职责必须为、法无授权不可为;时刻警示和告诫自己,只有依法用权、秉公用权、廉洁用权,才能担负起执政为民的重任。
一个乡下老百姓说:我们不希望改换领导啊,因为这些人 刚刚被我们养肥呀,若再换一个瘦的来,岂不又要我们去养肥他?——我们亏呀!
一个企业员工说:还是老实点吧,免得领导给我们穿小鞋呀!
一个基层干部说:当官就要当管官的官。在群众面前我们是领导,在领导面前我们是出气筒,窝囊啊!
“权”在封建时代是统治国家的一把利刃,帝王世袭而君临天下,说话是“开金口”,走路叫“移御驾”,举手投足,关乎人命。朝廷卖官鬻爵,用人任人唯亲。大官小官官官相卫,惟上命是听。稍不留心,还怕丢乌沙,遭连坐,灭九族!虽有包拯、海瑞的英名留世,也难保王朝的清誉!不合民心,滥用权力,官逼民反,最终还是被人民推翻。
权在当今社会同样是统治国家的有力武器,但不同的是,今天当权者的权是人民给的,这用权就应该服务于民。然而,一些腐败分子却凭着自己手中的一点权力,损公肥私,行贿受贿,贪污堕落,为饱自己的私欲不择手段,滥用职权。他们忘记了是谁给他们的权力,高高乎在上。于是,社会上的诸多不正之风就肆无忌惮地吹起来了。当心呵,你不记得有个比喻,当官的好似船,人民如同 水,水能托起船,也能沉下船啊!
一位省委领导讲得好:作为领导干部,一条最基本的要求就是要做模范遵守国家各项法律法规的表率,决不能干违纪违法的事情。这是一个底线,一个做人的底线、从政的底线、为官的底线,是对一名共产党员、一个领导干部最起码的要求。作为国家干部, 逾越党纪国法这一底线,就意味着对党对国家对人民的背叛,不管你耍什么花招,找什么借口 。
坚持改革开放政策推动了国民经济的向前发展,给人民带来了福音。这是不可否认的铁的事实。但我们的一些领导干部却忽视了坚持四项基本原则的根本措施,钻政策的空子,走歪门邪道,追名逐利,他们忘记了 “立党为公,执政为民,以人为本”的谆谆教诲!忘记了自己是人民的公仆就得全心全意地为人民服务的信念。xx同志曾经讲过:各级领导干部都要树立正确的世界观,人生观,价值观和权力观,利益观,地位观。自觉做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋,常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,自觉抵御拜金主义,享乐主义,极端个人主义等消极腐朽思想文化的侵蚀,以自己的优良作风和良好形象带动群众做好各项工作。我们的那些领导干部不会不懂这些道理吧!
不管是普通老百姓,还是企业员工,还是基层干部,他们的一些语言看来虽有一点过激,但也并非空穴来风。我相信我们的领导干部大多是好干部,“天地之涧有杆秤,那秤砣是老百姓。秤杆子挑江山,你就是秤盘的心!”我们一定要 情系民生,多为人民办好事,办实事,自觉做到“权为民所用,情为民所系,利为民所谋,常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心”, 他们谁还说你无能,说你腐败,催你“下课”呢!
领导干部和普通群众的最大不同莫过于手中有权、肩上有责。如何对待权力,怎么使用权力,是衡量一个干部是否合格的重要标准,也是“三严三实”专题教育的重要内容。严以用权,就是要坚持用权为民,按规定、按法律行使权力,任何时候都不搞特权、不权为私用,做廉洁自律的“清白人”。
知道权从何来,才懂得权如何用。共产党人的一切权力来自人民。党全心全意为人民服务的宗旨,决定了党和国家一切工作的出发点和落脚点是实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益。党员干部必须时刻清醒地认识到,权为民所赋,利必为民所谋。把人民群众置于心中最高位置,把群众关切作为指向,以群众满意与否作为权力行使是否得当的重要标准,是权力姓“公”的政治属性使然,也是人民群众对党员干部的期待所在。
严以用权首先必须严格端正权力观。中央纪委近期通报的违反八项规定精神的案件中,违规配备使用公车问题最为突出,这从一个侧面反映出当前一些领导干部仍然在滥用权力。在一些领导干部那里,权力不是来自组织信任和人民重托,而是自己可以任意使用的“私器”。“一朝权在手,便把令来行”,言行上唯我独尊,作风上专断浮夸,生活上奢靡享乐。这些现象,无不折射出权力观的偏差、扭曲甚至倒置。
正本才能清源。领导干部要从思想深处入手,转变用权理念,真正认识到即使身居高位头上仍有戒尺,越是位高权重,为人民服务的担子也就越重。不能甘做“糊涂官”、只当“太平官”,要主动作为,为官一任造福一方,从思想到行动,真正将行使权力的价值目标回归全心全意为人民服务的宗旨上来。
严以用权,单靠觉悟不保险,要有制度才管用。用法律明确权力边界,把权力关进制度的笼子,必须完善党内法规建设,全面推进依法治国,构筑规范权力运行的制度轨道。党的会议以来,以党员干部作风建设带动权力规范运行取得显著成效。当前,国务院正在按照“法无授权不可为”原则加快建立和完善的权力清单制度,让权力的任性空间越来越小直至完全“驯服”。
阳光是最好的防腐剂,监督是有效的防火墙。确保领导干部任何时候都不搞特权、不权为私用,还要让权力在阳光下运行,接受最广大群众的监督。要尽快推动“权力清单”和“责任清单”的公开,建立健全权力监督和责任追究机制,一旦滥用权力,不管任上任下都将被严厉追责。通过加强监管和完善追责制度,管住权力触角,倒逼领导干部勤于干事、勇于担责。
权力越大,责任越大。领导干部是推进“四个全面”战略布局的领头羊,是团结带领群众创造幸福生活的主心骨,珍视并善用手中的权力,切实做到严以用权,心中有戒,才能不辱使命、不负重托,让权力造福人民。
严以用权心得体会
严以用权,关键是严格规范党委用****和政府事权。要严格制度程序、强化监督问责,让选人用****在阳光下运行,加快建立权力清单、责任清单、负面清单“三个清单”
中央开展“三严三实”专题教育,有的放矢,切中要害,充分体现了全面从严治党的决心和信心。我们一定要牢固树立“作风建设永远在路上”的意识,在作风建设上持续用力,切实把严和实的要求立起来、树起来,扎实推进“开放宁夏、富裕宁夏、和谐宁夏、美丽宁夏”建设。
严以修身、严以用权、严以律己,首要的是解决好权力观问题,关键是严格规范党委用****和政府事权,确保权力的行使不偏向、不变质、不越轨、不出格。公权姓公,不属于任何个人。公权为民,只能用来为人民服务。要牢固树立马克思主义群众观,搞清楚权力是谁给的、权力是用来干什么的,按照“三严三实”的要求依法用权、秉公用权、廉洁用权,真正把权力用在为民造福、为党尽责上。
党委用****是一项极其重要的权力,也最容易出问题。选人用人是一个“风向标”,用好一个干部,可以激励一批干部;用错一个干部,也会挫伤一批干部的积极性。现在,许多干部出问题,除干部自身原因外,主要是一些党委(党组)在选人用人上出了问题。
行使好党委的用****,重点要严格制度程序、强化监督问责,把党和人民需要的好干部选上来。《党政领导干部选拔任用工作条例》是“基本法”,必须严格执行,对干部工作的原则、标准、条件要坚持,对选拔任用的具体制度和要求要落实,不能“放水”,不能“留****”,防止执行制度走过场。干部选拔任用程序是规定动作,必须严格履行,程序该走的必须走,一个都不能少,不能“下跳棋”,防止程序虚设、“空转”。加强监督问责是对干部最大的爱护,是对组织最有力的呵护,无论是各级党委及组织、第一心得范文网纪检部门,还是各级领导干部,既要增强监督意识,对选人用人大胆监督,也要自觉接受各方面的监督,让选人用****在阳光下运行。
政府事权是依法履职的权力,与经济社会发展息息相关,与群众的利益紧密相连,必须依法规范行使权力,决不能任性用权。政府事权必须于法有据,绝不能认为权力越大、权力越多就越好。
依法规范政府事权,核心是解决权力边界的问题,加快建立权力清单、责任清单、负面清单“三个清单”。一方面,法无授权不可为,深化行政审批制度改革,用政府权力的“减法”换取市场活力的“加法”,为大众创业、万众创新营造良好环境。在经济新常态下,简政放权就是抓发展、稳增长,是实实在在的解放生产力。另一方面,法定职责必须为,依法履行好政府的管理、引导和服务职能,积极主动为企业、为群众服务。市场的作用要发挥好,范文top100政府的作用也要发挥好,该管的必须管住管好,特别是对食品安全、环境污染、安全生产等,要严格依法管理,守住法律法规底线,营造良好的法治环境。
干部清正、政府清廉、政治清明,山清水秀的政治生态是经济社会持续健康发展的前提。习****总书记反复强调,“始终做到秉公用权、不以权谋私,依法用权、不假公济私,廉洁用权、不********,始终保持******人的政治本色。”这是领导干部践行“三严三实”,严以用权的“官箴”。
同样为官一任,为什么有的人如过眼云烟,没能给老百姓留下什么印象,而基层干部刘伦堂的故事感人肺腑、触动人心?同样是掌权一方,为什么有的人利令智昏,从权力高处摔下马来,而“拼命书记”向勤仕人去声犹在,永远留在人们心中?答案很明确:勤者,政之所要;廉者,政之本也,守住要,固住本,才能赢得人民群众拥护和支持。
我们绝大多数领导干部能够正确看待和运用权力,但也有少数领导干部勤而不廉,廉而不勤,甚至不廉不勤。有的认为“权力是上级给的,是自己辛苦换来的”,公权私用、****私分、公车私坐;有的搞权力寻租,利益输送,插手工程建设、项目审批,权为妻用,利为子谋;有的坚持民主集中制不够,“大事小事一言堂”。逾矩失范,往往开败事之端。第一心得范文网严以用权,关键要做到“三不”。
公权不私,谋私即盗。党员领导干部手中都掌握一定的权力。这固然有干部个人勤奋努力的因素,但归根到底是组织的选择和人民的信任。公权是公器,来自人民的赋予,不属于任何个人,各级领导干部是代表党和人民掌管权力、行使权力。公权只能公用,干部服务人民,人民付给工资,薪酬已付,该得已得,以权谋私即为盗,就是违法犯罪。当前形势之下,全面从严治党、强力反腐肃贪,有些人感到不适应,认为当官“没意思了”、办事“不方便了”。这是非常错误的思想,我们要坚决抵制纠正,务必树立正确的权力观,正确对待权力,秉公用权。
勤政不怠,怠政如贪。权力是治国重器。不同层级的权力,对应着不同大小的责任和能力素质的要求。勤而不廉要出事,廉而不勤要误事,不廉不勤更坏事。领导干部懒政怠政、为官不为,就是对权力的亵渎和****,耽误的是一方的发展,辜负的是人民群众的希望和期待。我们在全省大力倡导党员干部争当清廉为官、事业有为的“两为”干部,就是要以鲜明的用人导向和激励措施,让“两为”干部有为、有位,让庸官、范文top100懒官、混官没有市场,难以立足。汽车出现缺陷需要及时召回,干部有了毛病也要抓紧“检修”。有的地方实施对不称职干部的召回制度,就是破解干部能“上”不能“下”问题的有益尝试,值得借鉴。
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