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一般干部党性分析材料(文化局)
我叫xxx,现年32岁,大专文化,1991年12月参加工作,1998年7月加入中国******,先后在中国人民解放军35310部队、县文物管理所、县文化局工作,现任县文化局司机兼文化市场管理办公室稽查员一职。
一、学习情况及体会
在保持共产党员先进性教育活动中,深入学习了有关讲话、文件和资料,共写心得体会,记学习笔记一万余字。通过学习,重温了党的基本理论知识,对党的路线方针政策有了更深的理解和把握,自身政治素质和思想觉悟有了较大的提高。对照党员先进性标准,对照新的历史时期对党员发挥先锋模范作用的要求,对照身边的先进典型事迹,自己进行了深刻反思和检查,找到了差距,认识到了不足,进一步增强了争先创优、树好形象的责任感和紧迫感。
通过这段时间的学习,我感觉到最大的进步是能够专下心来想问题、干工作、办事情,自觉把学习******员先进性标准要求的过程,变成自我教育、自我提高、自我完善、增强党性的过程。同时,通过学习,进一步加深了对“先进性”教育活动的认识和理解。一是进一步认识了先进性教育活动的意义。开展先进性教育活动,是中央综合判断国际国内形势、深入分析我们党肩负的任务和党员队伍的现状,经过全面考虑做出的重大决策。 能否从容应对复杂多变的国际局势,能否维护和利用好我国发展的重要战略机遇期,第一心得范文网能否科学把握我国改革发展的过程,推进社会主义物质文明、政治文明、精神文明的全面协调发展,实现新的历史时期下建设和谐社会的目的,是对我们党的执政能力的考验,也是对各级领导干部和广大党员素质的考验。 二是进一步理解了保持党员先进性对保持党的先进性的作用。 党的全心全意为人民服务的宗旨,“立党为公、执政为民”的理念,只有靠广大党员的行动来体现,才能为广大人民群众所认识; 党员先进性是巩固党的执政地位的关键和基础,要长期执掌好政权,关键在于党员特别是党员领导干部保持先进性。 三是进一步明确了该如何保持党员的先进性。我们必须具有“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”的宽广胸怀,自觉实践“三个代表”重要思想,坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念,坚持党员领导干部带头,发扬求真务实的作风,多办实事。
二、个人存在的问题和不足
一是坚持学习的恒心和毅力不足。文化市场稽查工作和单位出车的任务是我负责的主要工作,这两项工作对思想理论修养有必然的要求,只有坚持不断学习,才能做出具有较高思想理论水平的管理工作、也才能胜利完成领导交给的各项工作任务。由于文化市场管理工作的人员较少,日常的工作量较大,有一种疲于应付的感觉,坚持法规理论学习的恒心和毅力逐渐放松。尽管自己在工作中一直求新、求变、求活,但总有一种“山穷水尽疑无路”的感觉,认真分析起来,也是由于自己学习、工作抓得不紧不实的缘故。
二是深入实际不够,解决实际问题少。由于工作分工的缘故,自己除了对文化市场的日常监督检查外,工作的大部分时间都是把自己的思想关闭在办公室的圈子里和一些日常工作及会议中,范文写作深入实际的时间少,特别是对文化市场管理服务工作调查研究的少。文化市场的工作重心是繁荣市场经济、搞好市场调控和严格行政执法的工作,虽然自己有时也协调办理了一些业务,但就事论事的情况多,认真研究、深入解决关键问题的情况少,因此感觉到对文化市场服务监督管理的思路和办法少,对一些影响繁荣市场经济顺利运行的问题没有及时发现和解决。
三是工作有时心浮气躁,急于求成。由于自己年轻,对事物内在规律把握得还不好,处理问题有时考虑得还不够周到,心浮气躁,急于求成。
四是对同志的态度过于情绪化。由于自己工作的性质较特殊,分管的领导较多,出车的任务随机性较强,在工作中只考虑难字当头,恨不能有时一天把所有的事都做好,最后适得其反,大家反而误解了我的用意,给人一种过于牛脾气的感觉。
三、下步整改措施
一是加强学习,提高理论修养。学习的内容要广泛,进一步加强对“三个代表”重要思想的学习,特别是从宏观上把握精神实质,思想汇报专题应用党的基本理论解决工作中的问题。坚持把衡阳县文化市场的管理工作搞好,做到一手抓繁荣社会主义市场经济、一手抓社会主义精神文明建设,使我们文化市场的管理工作在xx年获得社会效益和经济效益的双丰收,促进我县在经济建设和城乡文明建设的新发展。同时,从源头抓起,在自己的生活环境上下工夫,多学习、少应酬,多上街、勤宣传,把党的政策法规宣传好、贯彻好、执行好,争做文明行政、文明执法的好榜样。
二是深入实际,解决实际问题。切实围绕文化市场管理的业务工作,多与文化经营业主和人民群众进行沟通交流,及时发现和解决文化市场管理工作中存在的问题,进一步完善市场管理工作的管理、监督、服务体系。下一步,着重抓好审批、管理、监督流程的改革建议和规范。从目前文化市场管理工作运行存在的问题看,主要是市场管理和从业人员经营上的不规范;各行政管理部门责权不清,对文化经营户的授权和监督不明确,对部门内部科室的约束不力。最近,我县的一个网吧就是一个例子:文化部门在没有审批的情况下,公安部门的管理机构就已经发放了“网络安全许可证”,并且电信部门也开通了营业性上网服务场所的数据交换的信号。这个问题就是我们作为一个“营业性上网服务场所”即网吧的主管部门应该协调和加强管理的工作。同时,对与文化经营单位业主的违规经营行为也要多教育和纠正,范文top100帮助他们消除内心存在的侥幸心理、改正那些唯利是图的经营行为。
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运用科学发展观指导文化市场管理工作 一手抓管理 一手抓繁荣
文化市场管理是精神文明建设的重要组成部分,是构建和谐社会的微观表现。新时期,必须坚持以科学发展观为统领,以发展促繁荣、促稳定,进而实现文化市场及其产业的全面可持续发展。
文化市场是一个点多面广、情况错综复杂的市场,要管好这个市场,文化管理部门
必须准确把握科学发展观的核心价值观,认真执行国家有关文化市场的法律、法规,做到有令必行、有禁必止、政令畅通。与此同时,要用科学发展观指导具体行动,着力培育扶持健康有益的文化市场,打击文化市场中违法经营行为,满足人民群众多样化的精神文化生活需求。
贯彻落实科学发展观,必须强化责任意识。作为精神文明建设的一部分,文化部门必须坚持做到守土有责、守土尽责。在管理上,应本着对人民群众高度负责的态度,树立全心全意为人民服务的思想。对有利于社会和人民的先进文化要依法予以保护,对有损于社会和人民的腐朽文化依法予以清除。作为文化部门的干部,应经常衡量自己身处的岗位之责,在其位谋其政,一切从文化市场工作实际出发,抓重点、抓关键、抓突破,想实招、办实事、求实效。
文化市场管理工作的关键是,强化法制意识,切实提高依法行政水平。保护广大人民群众的合法利益,是责任,也是义务。文化市场管理人员要坚持依法行政,切实做到有法必依、执法必严。在日常执法过程中,要严格按照法定程序和权限行使职权,执法过程中应做到有法可依,一切管理过程都须做到有法有据。另外,执法人员须提高自身素质修养,树立终生服务的信念,杜绝利用手中的权力以权谋私,搞权钱交易。
贯彻落实科学发展观,必须强化服务意识。服务意识强不强,主要是看实际行动。作为文化市场的管理者,一定要立足本职,为精神文明建设服务,为人民群众服务。笔者以为,在文化市场工作中,若本着全心全意为人民服务的思想,就必须坚持以“教育为主、处罚为辅”执法宗旨,热情周到、细致服务。文化市场工作繁杂,只有通过立足本单位、本部门的实际,进一步端正工作作风,简化审批流程,缩短审批时限,才能切实提高自身的服务水平和服务能力。
科学发展观的核心是发展。文化工作要发展,不仅要看经济效益是否得到提高,也要看社会效益是否得到提高。如果离开发展,文化市场的繁荣便无从谈起。
笔者建议,在文化市场管理过程中,必须坚持“一手抓管理、一手抓繁荣”的方针。在宏观上应合理布局,打造文化产业特色产品,可建立大而全的产业门类,发掘本地区特色精品文化,鼓励文化企业做大做强。
感谢公司给予学习的平台,感谢领导给予进步的机会。我很高兴能参加此次《__销售技巧》培训课程。经过这次培训,使我在思想上对销售有了更全面的认识,同时对销售理论有了空前的突破,相信接下来我不仅会将所掌握销售思想复制到门店人员身上同时还会把所学理论运用到实践,下面我主要谈一谈在培训期间的学习心得。
首先,___老师的讲解记忆深刻、幽默风趣,于谈笑间将以往销售中的种种问题点拨出来。
_老师讲行业:销售是世界上最光荣最有保障的工作,收入不稳定才有高收入。通过六脉神剑步骤讲解(吸引客人→留住客人→了解需求→塑造价值→先跟后带→快乐成交)每个步骤每个案例都是那么的深刻,使我更清晰的掌握如何处理工作中遇到的种种问题并且严格要求自己在今后工作中将简单的事情重复做,重复的事情坚持做,坚持的事情快乐做。
_老师讲心态:在学习期间,我明白了不管任何工作首选要从思想上树立行业的价值观,树立热爱工作的信念,不惜一切努力,为业绩而奋斗。只有端正了心态,才能经得起被顾客拒绝的的考验。
_老师讲形象:通过学习掌握“形象和标准化”让我从个人形象到商品形象再到店铺形象都清楚的理解到管理门店应该发挥视觉、听觉、文字等方面的作用努力增加商品附加值使之具备竞争力。
_老师讲技巧:引用痛苦销售法从发现问题→制造问题→放大问题→解决问题来讲述顾客购买就在一念之间我们如何把我们的思想放进顾客的脑袋,把顾客的钱放进我们的口袋。
通过培训,我决心要从以下几个方面提高自己和带动团队:
首选我要认真学习理论知识,做到学以致用、应才适用。其次努力成为优秀团队的建设者提升门店的营运能力,促进门店绩效提升。然后推进现场教育、培训活动、提升门店人员的作用能力、改善心态、促进门店营业目标的达成。
感谢公司安排的这次培训,给大家难得的学习机会!
感谢___老师,不仅给我们带来了营销知识,还给了我盲作的表率。经过这次培训,感觉收获不小,与以往所有培训不同的是:本次培训主要以提问式,抢答式、团队式的方式进行,从早上_点多至下午_点多现场气氛活跃,培训生动而又形象的传授着__文化、销售技巧,与平时可能遇到的问题解决方法,让我们深刻感受到__文化的博大精深与超强的感染力,此次培训中通过学习来自__的专卖店的同行的交流,使我认识到我们要想做好销售,并使店面人员销售水平提高,还有很多知识要学习提高。
首先,在企业文化上,我们要时刻与__文化保持一致,认真深刻及时的学习文化,跟上__的文化发展脚步,在公司内部结合自身创造我们的文化,使我们树立一杆自己的旗帜。
再次,我们需要加大销售技巧的培训,通过这次学习我们更加意识到销售技巧重要性,我们将加大培训力度,根据__话术的总岗,总结一套实用的话术,全体销售人员学习并应用于实际中。并及时开展销售人员摸拟演练,展开fab法则,认真学习并应用;寻找自己的不足,不断提高销售人员的业务水平与定单成功率。
专业知识的学习,就像___老师讲到的“研究员站柜台”,我们有时遇到专业点的知识,无法应答。这样顾客在心理上就感觉到了------“不专业”销售员。真正让自己成为一名专业的销售员。提高我们定单的概率。
人员素质培养:我们注重人员的精神面貌,不断提人员的素质。我们坚信只有高素质的人,才会得到顾客的信认,才会有更多的回头客。时刻体现我们__人的“及时、专业、真诚、热情”从而打造我们自己的品牌。
在企业的管理上,我们努力打造团结型的团队。在以后的发展中我们将不断学习改进和创新,只有这样才能在竞争激烈立于不败之地,我们有信心在__的圈子里提升自己,成为真正的__人。
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