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医院心得体会怎么写(精选8篇)

发布时间:2025-06-03 热度:48

【导语】医院心得体会怎么写好?本为精选了8篇优秀的医院医院心得体会范文,都是标准的书写参考模板。以下是小编为大家收集的医院心得体会,仅供参考,希望您能喜欢。

医院心得体会

【第1篇】医院心得体会怎么写6100字

社会主义核心价值观是社会主义核心价值体系的内核,体现社会主义核心价值体系的根本性质和基本特征,反映社会主义核心价值体系的丰富内涵和实践要求,是社会主义核心价值体系的高度凝练和集中表达。

此次学习,卢院长从国家、社会、个人三个层面,深彻剖析了“富强、民主、文明、和谐,自由、平等、公正、法治,爱国、敬业、诚信、友善”这二十四个的精髓,同时结合目前医疗行业以及我院实际状况相关案例,提出了宝贵的经验,作为丽医一员获益匪浅,主要有一下几点体会,愿与同道共勉。

培育和践行社会主义核心价值观,与中国特色社会主义发展要求相契合,与中华优秀和人类文明优秀成果相承接,是我们党凝聚全党全社会价值共识作出的重要论断。面对世界范围思想文化交流交融交锋形势下价值观较量的新态势,面对改革开放和发展社会主义市场经济条件下思想意识多元多样多变的新特点,积极培育和践行社会主义核心价值观,对于巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位、巩固全党全国人民团结奋斗的共同思想基础,对于促进人的全面发展、引领社会全面进步,对于集聚全面建成小康社会、实现中华民族伟大复兴中国梦的强大正能量,具有重要现实意义和深远历史意义。

坚持以人为本,尊重群众主体地位,关注人们利益诉求和价值愿望,作为医务工作者,应培养一切以病人为中心、关爱病人,救死扶伤的执业操守;坚持以为医疗事业献身的理想信念为核心,着力铸牢医护人员的奉献精神;坚持联系实际,区分层次和不同患者的诉求,加强分类指导,找准与患者思想的共鸣点,加强医院沟通;坚持改进创新,积极学习开展新技术新项目。

建设医德高尚、业务精湛的高素质医疗队伍。实施医德建设工程,坚持医德为上,完善医师职业道德规范,健全医师任职资格准入制度,将医德表现作为医师考核、聘任和评价的首要内容,形成医师建设长效机制。引导广大医学生自觉增强救死扶伤的荣誉感和责任感。

建设廉洁的医疗作风及保障医护人员人身安全。提倡医师廉洁行医的基础上,提高医护人员合法收入,打击不合理收入,建设社会主义新形势下的廉洁医德医风。同时,通过相关部门的通力合作,切实保障医务人员的人身安全,营造和谐的医护人员工作环境,保障医护人员的合法权益。

怀着一颗兴奋而又忐忑不安的心结束了两年的理论学习后,来到深圳市人民医院实习。

开始了我新的起点,实习刚刚开始的时候,是我第一次面对患者、第一次面对临床技能操作。心里难免会有些束手无策,总感觉到书本上的知识与临床实践距离很大,于是我就非常仔细观察老师们是如何操作。如何与患者沟通,询问老师处理问题的方法技巧等等;并且护士长、老师们都十分耐心地指导我们各项技能操作,给我们讲解各项操作的要点,带着我们分析一些病例知识。还有护理部与各科室隔周三会进行教学讲课,这不仅让我们见识到了正规的临床操作;还给我们增添了新的理论知识,与此同时也加深了我对护理专心的认同及整体护理观的认识,在各科的轮转过程中,使我体会到了护生的不容易与艰辛,虽然有苦有乐,但也却很充实,一开始还有很多不适应,一个男生做一些护理操作,患者不予理解,特别是我们在妇产科时,去做一些妇科操作时,一部分人会拒绝让你操作,那个时候真的好无助,觉得很委屈。促使我认为护士这个行业根本不适合我,但此后随着时间的推移,却能让你慢慢的发现它的美妙之处,因为这些不单单对以后的临床工作打基础。也可影响之后的人生。

就这样,一次一次,一天天,慢慢的我掌握部分护理操作技能,不过这是跟老师们的鼓励与帮助是分不开的,如今我已可以根据一些简单的病情作出相应的处理,而面对一些临床操作我的手已不再颤抖,反而鼓励患者不要紧张,要放松心情,这种种的变化,都在点点滴滴的成长中,我温暖的感受着老师们对嗯的关怀,不管是工作上的还是生活上的。

在人民医院实习的这段日子里,我受益匪浅,是我从一名护生到“护理人员”过渡的重要过程,也为我们今后的护理生涯打下更好的基础,好让我这刚刚出海的鱼船能早日顺利到达“实践”的彼岸。在这段时间里,我得到患者的第一次称赞,同时也接受了患者的第一次批评,第一次体会到了救死扶伤的神圣,也是第一次眼睁睁的看着生命从身边流逝,这些快乐的,悲伤的,激动的,感动的点点滴滴将会在我生命中留下深刻的一道。

实施质量管理年活动是一个庞大、系统、全面的工程,落实好此项活动对提高医疗质量,促进医院的发展具有十分重要的意义。在近二年的实践过程中,我院通过以目标为导向,以四个体系建设为抓手的医院质量管理活动,取得了较好的成绩。

一、建立一个目标一致、团结协作的组织体系是深入实施医院质量管理年的前提条件

根据职能,我院成立二个医院质量管理年活动的组织体系。一是实施质量管理年活动的领导组织:负责制订活动方案,分解目标,制订评估标准,奖罚措施,监督、检查实施情况等。二是实施组织:主要负责实施活动内容和反馈,整改存在的不足等。

为使这二个组织能有效地开展工作,还必须具备二个条件:首先,必须具备高度的团结精神及相互协作能力。XX年进行二次大范围的岗位竞聘工作,选拔一些优秀的人才进入管理组织中,进一步明确分工、职责;通过召开全院职工运动会、春节晚会、军民共建等活动,使医院的管理层及广大员工达到较高的爱岗敬业、团结协作水平。其二,必须具备认识上的高度统一。我院主要通过会议传达、集中学习、案例分析相结合的办法来提高和统一认识。如在案例分析中,通过对投诉或纠纷的处理、分析来说明质量管理年方案中某个或某几个目标对减少投诉或纠纷的重要意义。

二、建立一个分工合理、责任明确的目标体系,是深入实施医院质量管理年的基础

1、建立分级目标。将目标逐层、逐级进行具体化和细化分解。我院共设有5大一级目标,12个二级目标,近100个三级目标。

2、明确责任。对应于各项目标,确定每级目标的负责人,每一个具体的、细化后的目标都有负责人、落实人。

3、明确目标的完成期限。如病历完成时间,合同签订时间等。

4、量化目标。我们要求对所有的目标量化达到80%以上。如各科每月业务量、出院病人数、投诉发生的例数等,对一些不能明确进行量化的目标内容,也必须明确要求达到的效果。

三、建立一个执行力强、效率高的实施体系,是深入实施医院质量管理年的关键

为保证实施体系执行力和效率问题,主要开展六个方面的工作:1、建立、完善、落实各项制度。我院结合质量管理年活动的内容和目标要求进行制度完善与补充。2、完善组织。XX年,我院成立了院感科,XX年成立信访办、icu等,以使工作更加规范化、专业化。3、优化流程。如明确病员就诊流程、输液流程、纠纷处理流程等,以提高效率。4、分段实施。促进医院的评估、分析、整改。5、反馈修正。建立有效的反馈机制,对反馈的问题进行分析并及时作出修改调整。

四、建立一个客观的、可操作性强的评估——激励体系,是深入实施医院质量管理年的保障

我院成立考核小组,建立按月考核、年终激励的评估——激励体系。考评是所有行政工作中最困难的工作,在实践过程中必须坚持:1、定期考评与即时考评相结合的办法;2、标准统一,客观公正;3、分部门考评,统一汇总、分析、反馈;4、注意考评结果、数据的收集、积累、分类和汇总。同时建立激励机制进行配套,主要设立了“个人即时奖罚”、“科室目标奖励”和“科主任目标基金”为主的激励体系。在考评中根据个人行为是否符合目标要求,将即时进行奖罚。如违反劳动纪律的,将被扣一定数量的奖金;对受到表彰的、开展新技术的进行一定的奖励。

通实施质量管理年活动是一个庞大、系统、全面的工程,落实好此项活动对提高医疗质量,促进医院的发展具有十分重要的意义。在近二年的实践过程中,我院通过以目标为导向,以四个体系建设为抓手的医院质量管理活动,取得了较好的成绩。

一、建立一个目标一致、团结协作的组织体系是深入实施医院质量管理年的前提条件

根据职能,我院成立二个医院质量管理年活动的组织体系。一是实施质量管理年活动的领导组织:负责制订活动方案,分解目标,制订评估标准,奖罚措施,监督、检查实施情况等。二是实施组织:主要负责实施活动内容和反馈,整改存在的不足等。

为使这二个组织能有效地开展工作,还必须具备二个条件:首先,必须具备高度的团结精神及相互协作能力。XX年进行二次大范围的岗位竞聘工作,选拔一些优秀的人才进入管理组织中,进一步明确分工、职责;通过召开全院职工运动会、春节晚会、军民共建等活动,使医院的管理层及广大员工达到较高的爱岗敬业、团结协作水平。其二,必须具备认识上的高度统一。我院主要通过会议传达、集中学习、案例分析相结合的办法来提高和统一认识。如在案例分析中,通过对投诉或纠纷的处理、分析来说明质量管理年方案中某个或某几个目标对减少投诉或纠纷的重要意义。

二、建立一个分工合理、责任明确的目标体系,是深入实施医院质量管理年的基础

1、建立分级目标。将目标逐层、逐级进行具体化和细化分解。我院共设有5大一级目标,12个二级目标,近100个三级目标。

2、明确责任。对应于各项目标,确定每级目标的负责人,每一个具体的、细化后的目标都有负责人、落实人。

3、明确目标的完成期限。如病历完成时间,合同签订时间等。

4、量化目标。我们要求对所有的目标量化达到80%以上。如各科每月业务量、出院病人数、投诉发生的例数等,对一些不能明确进行量化的目标内容,也必须明确要求达到的效果。

三、建立一个执行力强、效率高的实施体系,是深入实施医院质量管理年的关键

为保证实施体系执行力和效率问题,主要开展六个方面的工作:1、建立、完善、落实各项制度。我院结合质量管理年活动的内容和目标要求进行制度完善与补充。2、完善组织。XX年,我院成立了院感科,XX年成立信访办、icu等,以使工作更加规范化、专业化。3、优化流程。如明确病员就诊流程、输液流程、纠纷处理流程等,以提高效率。4、分段实施。促进医院的评估、分析、整改。5、反馈修正。建立有效的反馈机制,对反馈的问题进行分析并及时作出修改调整。

四、建立一个客观的、可操作性强的评估——激励体系,是深入实施医院质量管理年的保障

我院成立考核小组,建立按月考核、年终激励的评估——激励体系。考评是所有行政工作中最困难的工作,在实践过程中必须坚持:1、定期考评与即时考评相结合的办法;2、标准统一,客观公正;3、分部门考评,统一汇总、分析、反馈;4、注意考评结果、数据的收集、积累、分类和汇总。同时建立激励机制进行配套,主要设立了“个人即时奖罚”、“科室目标奖励”和“科主任目标基金”为主的激励体系。在考评中根据个人行为是否符合目标要求,将即时进行奖罚。如违反劳动纪律的,将被扣一定数量的奖金;对受到表彰的、开展新技术的进行一定的奖励。

通[page_break]过医院质量管理年活动,医院的各项工作取得了较好的成绩:县卫生局对医院进行年终考核,我院列三家县级医院第一名;医院获“先进集体”称号;放射、检验、病理等六大市质控考核成绩优秀,其中检验考核列全大市所有医院第一名;麻醉考核获领导支持奖;药品比例较大幅度的下降;医院的凝聚力和向心力有了进一步的提高。

跟着医疗卫闹事业的成长,内部审计看管已经成为病院进行现代化打点的一种主要手段,而且由“经济看管”向“经济节制”改变,经由过程对病院预算、内控轨制、专项资金、固定资产投资、基建项目等主要经济营业的效益审计,促进病院打点水安然安祥经济效益的提高。近年来,市三院内审工作紧紧环绕病院中心工作,科学整合审计资本,立异审计思绪,有用拓展审计规模,做到打点与处事并重,以审计促社会效益、经济效益同步增添的年夜好场所排场。

贯彻科学成长不美观,成立协调病院,作为病院内审部门,最根柢的一条是周全履行审计职责,提高审计看管能力,说到底就是在审计工作中要严要求、高尺度,确保审计质量。审计质量是审计工作的生命线,提高审计质量为也是审计处事构建协调社病院、浮现处事水平的根柢要求”。

为了确保审计质量,市三院审计科多年来始终强化依法审计意识,平稳竖立依法审计、依法看管、在工作中自觉遵守、严酷执行审计工作要乞降审计轨范,战胜审计过程中的随意性,做到审计轨范正当、审计行为规范、审计问题定性切确、审计结论客不美观合理。坚持“周全审计、凸起重点”的审计思绪,从病院的经济工作中心出发,重点着眼于对增强各类资金打点能力、提高经济效益与社会效益等事项的审计并取得了显著的效益。例如病院在煤炭采购上,起头由一家公司独家供货,无审计人员介入,造成质量不不变、价钱不透明,当由审计介入后,按照事前、事中、事后的审计跟踪,单这一项就为我院节约了数万元资金。印刷品方面,xx年前印刷品支出一向居高不下,且库存积压太多,有的能用几十年。经由过程审计介入,进行印刷品印制招标,从而年夜年夜降低了印刷品支出:xx年印刷品审减率57.1%(个体品种审减率达86.3%);xx年审减率25.1%;xx年审减率23.2%。

近年来审计科按照院率领“扎紧口袋”、“关口前移”的要求,使审计工作做到“三个提前”:一是位置提前,二是时刻提前、三是工作提前,实施事前审计、事中审计、事后审计的全过程审计,对需要审计的费用支出勾当都提前介入,以确保病院资金的使用平安和使用下场。规范了物资采购轨范和采购行为,介入了病院的材料设备采购、零星维修基建工程等招标比价或跟踪询价勾当,审计工作进一步增强,审计的项目、规模不竭拓宽,在厉行节约方面取得了较着下场。从xx年到今朝介入招标比价工作44次,介入议价采购物品43批次,涉及60多个供给商,完成专项项目审计119项,接审各类物资采购、基建维修等总额183.77万元,在总务和财政等部门的配合全力下,审减金额18.16万元,审减幅度为9.88%,最高审减率达43.33%,为病院节约了年夜量资金。

今天在社会主义市场经济的不竭成长下,病院作为一个处事的“窗口”行业,要在激烈的市场竞争中求得保留和成长,必需成立优质、高效、低耗的科学打点模式,作为病院打点机制主要环节的审计部门更应起很年夜的浸染。在市场经济前提下,病院被推向市场,病院的保留不再取决于上级主管部门的意志,而是取决于市场对病院的接纳水平,取决于病院能否为患者供给优质、价廉的医疗处事,市场抉择着病院的保留和成长。病院要开展正常的经营勾当,向泛博患者供给医疗处事,必然会耗损必然的人力、财力和物力,是以病院的经营过程也就是资本破耗的过程,同时也是成本的形成过程。病院之所以必需注重成本是因为每增添一元的成本不仅会增添病人的经济承担,而且会削减病院的收益,影响病院的持久成长,成本问题解决欠好,病院的效益就没有保障,竞争力也会变得低下。是以,市三院内审工作把医疗处事成本作为根基审计,坚持以科学成长不美观为指导,实时发现成本打点中存在的首要问题、重年夜问题,找到损失踪华侈的首要默示、症结地址,做好综合剖析,针对存在的问题及其原因提出有用的解决法子和建议,促进病院有用节约与合理操作资本,降低成本,从而年夜年夜提高了病院经济效益与社会效益,为促进病院的协调成长作出了主要进献,为争创“三甲”专科病院供给有力保证。

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写心得体会这个事情,其实跟别的文章有点不一样,它得从自己的经历出发。比如说你在医院工作,每天面对病人,总有一些事让你印象深刻。这些事就是写心得的基础。

刚开始,你可以回想一下最近一次印象特别深的事。那天我值班的时候,来了个急诊患者,情况挺复杂的。当时我们团队配合得很默契,最后成功抢救了他。这样的场景就很值得记录下来。当然,不只是记流水账,得想想为什么能成功,是不是平时的培训起了作用,或者某个同事的表现特别突出。

写的时候,语言不用太正式,把自己心里的感受写出来就行。要是觉得情绪激动,就多写几句感受;要是觉得这事还挺有趣的,也可以加点幽默感。不过要注意,别光顾着抒情,要把关键点说清楚,比如那个患者的病情特点,你们用了什么方法处理的之类。

有时候写东西会遇到卡壳,特别是想表达一个复杂的想法时。比如那次急救,我本来想写我们团队的协作多么重要,但写着写着就有点跑题,扯到其他科室的合作上了。这种情况就需要停下来想想,是不是偏离主题了。不过我当时没注意,还继续写了下去,结果那段话显得有点乱。

写心得的时候,最好能结合一些专业术语。比如刚才提到的急救,就可以提一下急救流程里的关键步骤,像心肺复苏、气管插管之类的。这样不仅显得专业,也能让同行们更容易理解你的经历。

书写注意事项:

别忘了把重点放在收获上。像那次急救让我意识到沟通的重要性,尤其是医生和家属之间的沟通。如果当时我们能更早地解释清楚治疗方案,可能就能减少很多不必要的误会。这种反思很有价值,能让别人也学到东西。

写完之后,最好找同事看看,听听他们的意见。毕竟大家都是同行,他们可能会发现你忽略的地方,或者给你提些建议。当然,也不是非改不可,主要是看看有没有明显的逻辑漏洞。

【第2篇】医院护士上半年工作心得体会怎么写1100字

在半年的工作当中,在护士长和科主任的正确领导下,认真学习党的十八大精神,工作中坚持以马克思列宁主义、***思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,立足本职岗位,坚持“以病人为中心”的临床服务理念,认真做好各项医疗护理工作,较好的完成了各项工作任务。现将半年个人工作情况总结汇报如下:

一、思想政治方面。

能够认真贯彻党的基本路线方针政策,通过早会、报纸、网络积极学习政治理论,遵纪守法,爱岗敬业,积极拥护医院以及手术室的各项方针政策和规章制度,一切以病人为中心,严格以一名优秀护士的标准要求自己,坚持以医疗服务质量为核心,以病人的满意度为标准,牢固树立团队合作精神。

二、强化理论和业务学习,不断提高自身综合素质。

加强自我职业道德教育。职业道德的高低、思想品德的好坏直接影响护士的素质和形象,因此,在半年中的各次廉政教育和技能培训后,我理解了要坚持“廉洁自律、严格执法、热情服务”的方针,把人民群众满意作为做好工作的根本出发点,做到始终把党和人民的利益放在首位,牢固树立爱民为民的思想,在人民群众心目中树立“白衣天使”形象。加强“四自”修养,即“自重、自省、自警、自励”,发挥护士的主动精神.我还很注意护士职业形象,在平时工作中注意文明礼貌服务,坚持文明用语,工作时仪表端庄、着装整洁、发不过肩、不浓妆艳抺、不穿高跟鞋、响底鞋、礼貌待患、态度和蔼、语言规范。在护士长积极认真指导下,我在很多方面都有了进步和提高,坚持危重病人护理查房,护理人员三基训练,在护理部组织的每次技术操做考试中,均取得优异的成绩。在半年的工作中,能始终坚持爱岗敬业,贯彻“以病人为中心,以质量为核心”的服务理念,提高了自身素质及应急能力。

三、努力工作,按时完成工作任务。

我将以前学到的理论知识与实际临床工作相结合,就必须在平时的工作中,一方面严格要求自己并多请教科室老师,另一方面利用业余时间刻苦钻研业务,体会要领。热爱自己的本职工作,能够正确认真的对待每一项工作,工作投入,热心为大家服务,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤,出勤率高,全年没有请假现象,有效利用工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证工作能按时完成。在开展工作之前做好个人工作计划,有主次的先后及时的完成各项工作,达到预期的效果,保质保量的完成工作,工作效率高,同时在工作中学习了很多东西,也锻炼了自己,经过不懈的努力,使工作水平有了长足的进步,开创了工作的新局面,明确了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路,能够顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作。

以上就是半年个人工作情况总结报告,不当之处还请上级领导批评指正。

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写心得,尤其是像医院护士这样的工作,每天面对各种情况,忙得脚不沾地,哪还有时间坐下来好好想想怎么写。但领导又总催着交材料,这可愁死人了。

我刚入行那会儿,也是一头雾水,后来慢慢摸索出点门道。其实写心得也没那么难,关键是要把自己干的事理清楚。比如这个上半年,肯定做过不少事,先想想哪些事比较重要,能体现自己的工作态度和能力。像护理患者的时候,有没有遇到特别棘手的情况?当时是怎么处理的?处理完之后有没有反思过?

有时候写东西容易跑偏,写着写着就忘了初衷。我有一次写心得,本来想说工作上的进步,结果写着写着就开始夸自己有多辛苦,多不容易,最后写的跟表扬稿似的。后来被同事笑话,说我写的心得更像是在炫耀。所以写的时候得控制住情绪,别太激动,重点还是要把事情交代明白。

还有就是,写东西的时候最好能结合一些专业术语,这样显得有水平。比如说护理操作,可以用些专业的名词,像“无菌技术”、“生命体征监测”之类的。不过用多了容易让人觉得装腔作势,所以得把握好度。就像我刚开始学着用这些词的时候,生怕别人听不懂,结果整篇文章读起来特别拗口。

书写注意事项:

写心得的时候,细节很重要。比如某次抢救病人,当时现场是什么情况?用了哪些方法?效果怎么样?这些都是可以写进去的。要是光写个大概,那就没什么说服力了。记得有一次写抢救经历,我只写了“成功救回了一名患者”,后面就没下文了。后来被领导批评说太笼统,一点具体内容都没有。从那以后我就知道,写东西得具体点才行。

还有个小技巧,写心得的时候可以适当提一下不足之处。毕竟没人是完美的,工作中难免会有疏漏。比如说某个环节没做好,事后是怎么改进的?这样做不仅显得真实,还能给领导留下积极进取的印象。但我有个同事就爱在这上面踩雷,他每次写心得都把问题说得太严重,好像自己一塌糊涂似的。结果领导反而安慰他说没关系,搞得他自己都不好意思了。

【第3篇】优秀心得体会范文:开展医院医德医风教育的做法与体会怎么写500字

浅谈开展医院医德医风教育的做法与体会

医院职业道德与人的生命休戚相关,与别类职业道德相比,具有地位突出、对象特殊、责任重大的特点。在市场经济服务竞争中,如何加强医院医德医风教育,不断提高服务质量,改善服务态度,有效地满足人民群众健康需求,是我院不断追求的目标。

一、我们的主要做法

建立健全医德医风管理体制,形成全方位、多层次的责任制管理

1、建立医院医德医风三级管理网络组织。院级设有医德医风领导小组,党政一把手任正副组长,医德医风教育纳入了领导议事日程;机关职能科室设有医德医风办公室,具体负责医德医风的管理、教育和考核,把医德医风列入医院管理内容之一;基层临床、医技科室设有医德医风领导小组,由科室长负责,党支部书记具体抓,党、政、工、团、护士长捆在一起考核,形成了上面有人管,中间有人抓,下面有人负责的管理体系。

2、实行机关职能科室对口联络管理责任制。机关职能科室都有专门的对口联络医疗科室,每季度末,机关各科室将对口联络单位的医德医风情况向院医德医风办公室汇报,紧急情况及时上报,由院医德医风办公室汇总后提交院综合目标考评委员会审查处理,并通报全院。

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写心得体会,说到底还是得结合自己的工作实际。就拿医院里的医德医风教育来说,这可不是喊几句口号就能行的事。刚开始搞这类活动的时候,有些人可能觉得麻烦,觉得不过是走个形式,但真正去做去实践了,才会明白其中的意义。

刚开始组织这样的教育,我觉得关键是要让大家意识到医德医风不是空谈,而是每天都要面对的问题。比如医生接诊时的态度,护士护理时的耐心,这些都是小事,可小事不小。如果医护人员连最基本的礼貌都做不到,患者能信任你吗?所以我觉得每次培训的时候,除了讲大道理,也要举些具体例子。像某位老医生处理复杂病例时那种细致入微的精神,或者某个护士在患者情绪激动时如何冷静应对,这些都能给大家带来触动。

光靠讲别人的故事还不够,还得让每个人都参与进来。我们医院后来搞了个讨论会,让大家轮流发言,谈谈自己工作中遇到过的类似情况。有人讲到自己因为没注意细节导致患者投诉的经历,也有人分享了成功化解矛盾的经验。刚开始大家还有点放不开,但慢慢就聊开了。尤其是年轻医生,他们听得特别认真,还会主动提问。我觉得这种方式比单纯的讲座效果好得多。

不过,做这些事也不是一帆风顺的。有一次开完会后,有同事私下跟我抱怨说,这种活动占用太多时间,还不如多给点奖金实在。我当时也没反驳,只是笑了笑。后来我找机会跟他聊聊,告诉他其实医德医风这事,表面上看是给病人服务,实际上也是为自己负责。要是哪天出了差错,自己脸上也不光彩啊。他听了倒是点点头,后来还主动参加了下一次的活动。

还有个小插曲,记得有次培训结束时,有个新来的护士问我:“老师,您觉得医德医风是不是太难了?”我当时愣了一下,心想她是不是理解错了。后来才明白她是担心自己做不好。我就跟她说,其实医德医风并没有那么神秘,就是多站在患者的立场想想,多一点耐心,多一份责任心。她听完似乎松了口气,说回去试试看。

【第4篇】医院实施质量管理年活动的心得体会怎么写1500字

医院实施质量管理年活动的心得体会范文

实施质量管理年活动是一个非常庞大、系统、全面的工程,落实好此项活动对提高本xx医院的医疗质量,促进医院的发展具有十分重要的意义。在近二年的实践报告过程中,我院通过以目标为导向,以四个体系建设为抓手的医院质量管理活动,取得了较好的成绩。

一、建立一个目标一致、团结协作的组织体系是深入实施医院质量管理年的前提条件根据职能,我院成立二个医院质量管理年活动的组织体系。

一是实施质量管理年活动的领导组织:负责制订活动方案,分解目标,制订评估标准,奖罚措施,监督、检查实施情况等。二是实施组织:主要负责实施活动内容和反馈,整改存在的不足等。 为使这二个组织能有效地开展工作,还必须具备二个条件:首先,必须具备高度的团结精神及相互协作能力。xx年进行二次大范围的岗位竞聘工作,选拔一些优秀的人才进入管理组织中,进一步明确分工、职责;通过召开全院职工运动会、春节晚会、军民共建等活动,使医院的管理层及广大员工达到较高的爱岗敬业、团结协作水平。其二,必须具备认识上的高度统一。我院主要通过会议传达、集中学习、案例分析相结合的办法来提高和统一认识。如在案例分析中,通过对投诉或纠纷的处理、分析来说明质量管理年方案中某个或某几个目标对减少投诉或纠纷的重要意义。

二、建立一个分工合理、责任明确的目标体系,是深入实施医院质量管理年的基础

1、建立分级目标。将目标逐层、逐级进行具体化和细化分解。我院共设有5大一级目标,12个二级目标,近100个三级目标。

2、明确责任。对应于各项目标,确定每级目标的负责人,每一个具体的、细化后的目标都有负责人、落实人。

3、明确目标的完成期限。如病历完成时间,合同签订时间等。

4、量化目标。我们要求对所有的'目标量化达到80%以上。如各科每月业务量、出院病人数、投诉发生的例数等,对一些不能明确进行量化的目标内容,也必须明确要求达到的效果。

三、建立一个执行力强、效率高的实施体系,是深入实施医院质量管理年的关键

为保证实施体系执行力和效率问题,主要开展六个方面的工作:1、建立、完善、落实各项制度。我院结合质量管理年活动的内容和目标要求进行制度完善与补充。2、完善组织。xx年,我院成立了院感科,xx年成立信访办、icu等,以使工作更加规范化、专业化。3、优化流程。如明确病员就诊流程、输液流程、纠纷处理流程等,以提高效。4、分段实施。促进医院的评估、分析、整改。5、反馈修正。建立有效的反馈机制,对反馈的问题进行分析并及时作出修改调整。

四、建立一个客观的、可操作性强的评估——激励体系,是深入实施医院质量管理年的保障

我院成立考核小组,建立按月考核、年终激励的评估——激励体系。考评是所有行政工作中最困难的工作,在实践过程中必须坚持:1、定期考评与即时考评相结合的办法;2、标准统一,客观公正;3、分部门考评,统一汇总、分析、反馈;4、注意考评结果、数据的收集、积累、分类和汇总。同时建立激励机制进行配套,主要设立了“个人即时奖罚”、“科室目标奖励”和“科主任目标基金”为主的激励体系。在考评中根据个人行为是否符合目标要求,将即时进行奖罚。如违反劳动纪律的,将被扣一定数量的奖金;对受到表彰的、开展新技术的进行一定的奖励。

通过医院质量管理年活动,医院的各项工作取得了较好的成绩:县卫生局对医院进行年终考核,我院列三家县级医院第一名;医院获“先进集体”称号;放射、检验、病理等六大市质控考核成绩优秀,其中检验考核列全大市所有医院第一名;麻醉考核获领导支持奖;药品比例较大幅度的下降;医院的凝聚力和向心力有了进一步的提高。

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医院开展质量管理年的活动,说起来挺有意义的。这段时间里,大家伙儿都在琢磨怎么把事情做得更好,这可不是一天两天的事,得慢慢摸索。

刚开始,我觉得这个事挺复杂的,不知道从哪下手。后来跟同事聊了聊,发现他们都有自己的小窍门。比如,有个老护士就告诉我,平时得多留意细节,别看那些小地方不起眼,其实往往就是最容易出问题的地方。她还说,每次做完工作后都要回头看看有没有遗漏,这样心里才踏实。我听了觉得很有道理,就开始试着这样做,果然感觉比以前更有条理了。

还有个事挺有意思的,就是开会的时候,领导总是强调要多交流。当时我还纳闷,交流什么呀,不就是干活嘛。后来才发现,原来大家的想法不一样,交流一下就能找到更好的办法。比如有一次我们科室遇到个难题,几个同事一讨论,很快就想出了个不错的方案。要是光靠一个人闷头想,估计得花不少时间。

不过,刚开始的时候也有点小麻烦。有时候写着写着就把重点给忘了,写着写着又跑题了。后来慢慢改掉这个毛病,发现写东西也是一门学问。现在写心得的时候,心里就有谱多了,知道自己该写些什么,不该写些什么。

说到心得,我觉得最重要的还是要结合自己的实际情况。每个人的工作环境都不一样,遇到的问题也不一样。所以写心得的时候,就得把自己经历过的、学到的东西都写出来,这样才能让大家知道你是真的用心去做了。当然,也不能光写自己的感受,还得提点建议,这样才算完整。

写心得的时候,有时候会用到一些专业术语,这能让文章显得更正式些。不过,术语用多了也会让人觉得晦涩难懂,所以得掌握个度。最好能把专业的东西说得通俗易懂,这样大家都能看明白。

写心得的时候,还得注意格式。虽说不是特别严格,但段落分明一点总是好的。不然一段话写得太长,看着累人。另外,字迹工整也是个好习惯,虽然现在都是电子版的,但整洁的排版能让人心情舒畅。

【第5篇】医院学雷锋心得体会怎么写2800字

雷锋精神是以雷锋的名字命名的、以雷锋的精神为基本内涵的、在实践中不断发展着的民族精神与时代精神的统一。下面是,为大家准备的医院学雷锋心得体会,希望大家喜欢!

医院学雷锋心得体会范文1:

今年3月5日是“向雷锋学习”53周年纪念日,为传承雷锋精神,进一步弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的精神,我院团总支积极响应团区委号召,在3月学雷锋月期间,带领医院团员青年组织了一系列志愿服务活动,把雷锋精神落到了实处,现具体总结如下:

一、 弘扬雷锋精神,传递爱与健康

三月x日第x届世界肾脏病日,为了提高市民对慢性肾脏病及其并发症的认知度和关注度,当日上午9:00,我院肾病内科组织8名医护志愿者在街头开展“捐献肾脏,延续生命”为主题的义诊宣传活动。

3月12日,团总支组织了内外科医生、护士共6名志愿者在我院门口为市民们进行内外科健康咨询、测量血压等免费健康体检服务。医护人员耐心、细致地为市民们服务,进行了必要的健康指导,贴心的服务受到了市民的欢迎。由于我院处在繁华街道,候诊的人较多,我们充分利用这一资源,以医院led电视墙为背景,播放向雷锋学习的宣传资料,号召全市人民向雷锋同志学习。

二、学习雷锋好榜样,警医共建保平安

3月,xx街道派出所到我院开展学雷锋之“阳光警务心连心—进医院”活动。团总支组织30余名团员青年参与此次活动。近几年来,出现在医院的医托、受人雇用的医闹和一些窃贼等违法行为,使医院工作受到干扰和影响,使广大患者、医务人员和医院的合法权益受到了不同程度的侵害。南城街道派出所所长张宇同志从如何加强医务人员自身修养、如何增强法制观念、如何保护自身合法权益等方面讲述了营造一个良好、安定、和谐的工作和就医环境的重要性。我院青年志愿者还与警务人员进行角色互换,体验警察在执法过程中的辛酸苦楚。此外,我院青年志愿者为警官们演唱《阳光总在风雨后》《明天会更好》《学习雷锋好榜样》等歌曲。

三、服务他人,提升自己

我院作为服务行业,十分重视医务人员的自身素质和为民服务能力的增强。我院在优质服务中大胆创新,设立优质护理服务示范岗,实行“病人满意护士明星榜”,深化优质护理服务。20xx年3月,为充分发扬雷锋服务他人、提升自己的精神,我院通过将科室护士照片张贴在明星榜上,病员在出院时对最满意的护士进行投票,以便反映病人在住院期间的真实感受。同时这也让青年护士们增强危机感,充分调动工作积极性和竞争意识,以被动服务转化为主动服务,在服务态度上更加热情、操作更加谨慎、与患者沟通更加密切。此项活动得到了患者及上级领导的一致好评。

四、青春见行动,真情暖患者

在全国上下如火如荼开展学雷锋活动之际,我院青年员工立足本职岗位,学雷锋、创先进。3月23日,患者谢佑愚家属手拿锦旗,向20多天以来贴心照顾其病情的主管医生和外一科全体医护工作人员表示深深感谢。谢佑愚因“反复腹泻,黑便半年余”入院,经过详细的询问病史、体格检查和辅助检查,诊断为中晚期胃癌,为其制定了科学、合理的诊疗方案,并于23日在全麻下对患者行远端胃癌d2根治术,术后在外一科医护人员的精心治疗和优质护理下病情得到有效缓解和治疗。

这不仅是对外一科医护人员尽心尽责的工作褒奖,更是对医院尊重、关心、体贴病人的最佳肯定。外一科全体医护工作人员表示,将在以后的工作中将继续发扬雷锋精神,急病人之所急,想病人之所想,以更加饱满的工作热情和更加敬业的责任态度真诚对待每一位患者。

医院学雷锋心得体会范文2:

为进一步弘扬雷锋精神,推动我县卫生系统“学习雷锋”活动,切实做到深入持久发展,深化精神文明创建工作,根据市、县文明办的要求,同时为纪念中国共产主义战士、全心全意为人民服务的楷模雷锋同志,我院积极组织开展了丰富多彩的学雷锋宣传和服务活动,产生了良好的效果。现将具体情况总结如下:

一、营造学雷锋氛围,体验雷锋精神

为了把此次“学习雷锋”活动真正落到实处,全面营造“全心全意为人民服务”的浓烈氛围,我院公共卫生科全面负责此次活动的主导,要求各科室制定并组织好“学习雷锋”活动的安排。根据我院实际情况,利用这次“学习雷锋年”活动的契机,促进良好的价值观、人生观、道德观的树立,发扬白衣天使“救死扶伤”的奉献精神,树立白衣天使的美好形象给群众。

二、组织“学习雷锋”活动,学习雷锋精神

1、我院积极组织学雷锋志愿者活动,对前来就诊的广大青少年学生及未成年人宣传雷锋精神和学习美德少年事迹,要求志愿者认真写作学习雷锋精神的心得体会。

2、我院在“学习雷锋”活动期间,组织志愿者开展“你我共同参与、消除结核危害”结核病宣传活动,医务志愿者在活动期间共粘贴标语20余副,发放宣传单及宣传资料500余份,我院组织此次医务志愿者活动,宣传的目的就是为了群众了解结核病防病治病知识及国家对结核病患者免费检查和治疗的政策,使广大群众明白不花钱就能治病,切实做到无病防病,有病早治的防病意识。

3、我院在“学习雷锋”活动期间,组织志愿者开展以“保护儿童,预防意外伤害”为主题的健康教育宣传,加强我镇儿童及青少年群体安全防范意识。我镇大多数儿童属于留守儿童,老年人在家带小孩,安全意识不强,为此开展此次志愿者活动,此次活动的目的是为了减少我镇儿童及青少年意外(触电、煤气中毒、中暑、溺水等)的发生。

4、我院在六一期间组织志愿者在小学及中学为青少年儿童开展义诊、体检活动。我院通过免费义诊、体检服务平台开展“学习雷锋”活动,为青少年儿童团体带去雷锋式的精神,弘扬雷锋精神,深化“做一个有道德的人”发挥青少年生力军的作用,推动学雷锋活动的热潮。为了宣扬雷锋这种精神,在全院范围内营造浓烈的学雷锋的氛围,发扬做为一名医务人员的“救死扶伤、全心全意为人民服务”的宗旨,把自己的一生奉献给群众,让病痛远离患者,坚持岗位,坚守希波克拉底宣言,我们为做一名医生而感到骄傲。

医院学雷锋心得体会范文3:

燃情夏日,浓浓真情,20xx年7月8日上午,我院开展了 “迎xx党员送医进社区”义诊活动。检验、药剂、内科、外科、康复、眼科等各科党员专家来到司徒社区为广大居民进行医疗服务,受到了群众的热烈欢迎。

在义诊现场,气氛相当热烈,前来进行应诊、咨询的群众络绎不绝。顶着火辣辣的太阳,党员们耐心地为患者做检查、提供健康咨询。测血压的桌子前,医疗队员一边专心致志地操作,一边询问老人的生活习惯,为老人保持正常血压献上“锦囊妙计”,老人乐得直点头。药剂科的党员细致的为群众进行日常用药指导,为社区居民的身体健康排忧解难,发放了各类健康宣教材料200余份……义诊之后还对社区老党员进行了走访慰问,为老同志们送上了节日的祝福以及相关慰问品。

这是我院进一步贯彻落实“三好一满意”活动的具体表现,更是永葆共产党员先进性的有效途径。我院党委事先召开了会议进行专题安排,遴选了多位有经验、水平高的医务人员参与,细致准备了健康咨询材料和中医药文化知识宣传资料。通过此次活动的开展,我院以实际行动践行了“创先争优”活动的具体要求,把党的温暖和关怀送到了人民群众身边。

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写医院学雷锋心得体会其实挺讲究技巧的。刚开始得想清楚自己参与活动的具体情况,像是去了哪些地方做志愿服务,帮病人做了什么事,这些细节都很关键。记得要把自己的感受写进去,比如说看到病人康复时那种开心的感觉,或者帮助别人后心里的那种满足感。要是能举几个具体的例子就更好了,这样显得真实可信。

在写的时候,要注意把学到的东西表达出来。像雷锋精神里的助人为乐,无私奉献,这些都可以结合到自己的经历里去谈。不过有时候写着写着可能会跑题,特别是提到一些跟主题不太相关的事情,这就不太好。还有,如果写得太笼统,没有具体事例支撑,就很难打动人。

说到具体事例,最好挑印象最深的那个。比如说有一次值班的时候遇到一位老人找不到挂号的地方,当时特别着急,后来我主动帮忙带他过去,老人一直说谢谢,那种感觉真的很温暖。这样的例子能让文章生动不少。

书写注意事项:

写的时候别忘了加上自己的感悟。像通过这次活动明白了什么道理,以后会怎么做之类的。不过有时候可能会不小心漏掉某些重要部分,导致内容看起来有点单薄。还有就是,有些词可能选得不够恰当,像用“协助”还是“帮忙”,虽然差别不大,但换一个词可能会让句子更顺畅。

其实写这种心得体会最重要的是真诚。把自己真实的感受写出来就行,不用刻意追求华丽的辞藻。要是觉得语言组织起来比较困难,不妨先列个提纲,把想说的点都记下来,再慢慢整理成通顺的话。要是写的过程中发现某些地方表述得不太好,也不要太纠结,毕竟谁都有写得不完美的时候。

【第6篇】____医院护士工作心得体会范文怎么写1250字

我在输液室实习期间,严格遵守输液室的各项规章制度,严格无菌操作,尊敬老师。在老师的精心带教下,熟悉和掌握了各种输液的操作规程和技巧,学会了什么样的输液,什么病的输液方法等。输液室是一个和外界广泛交流的地方,在这里我也学会了怎么样和病人及家属沟通,掌握了一定得沟通技巧。我在实习期间工作认真积极主动,得到了老师和病人及家属的好评,顺利完成了实习任务。

在妇幼输液室近一个月的实习日子一晃而过,但其中发生的一幕幕,都在我脑海中如夏日荷塘的那层涟漪荡漾开去。

妇幼输液室是我临床实习的第二站,与初涉临床的第一站相比,在老师的指导下我敢于动手了,作为一名护理实习生,我很热爱我的工作,本着让病人得到健康的目的,严格遵守输液室的各项规章制度、操作流程,恪守无菌操作原则,尊敬领导与带教老师。工作中做到不缺勤、不迟到、认真严肃的交接班。在护士长的亲切指导、带教老师的耐心教育下,我已掌握了关于采血、静脉、肌内、皮内注射的操作规程及技巧,药物配制相关流程和注意事项等。输液室是一个和外界广泛交流的地方,在这里我也学会了怎样和患者及其家属沟通的技巧,明白了有效沟通的重要性:它是减少护患矛盾的重要方式,拉近了护患关系,提高了医疗效果,护患配合共同驱除病魔才能提高经济效益和社会效益。

作为一名实习生,我应该努力学习,掌握更多操作技术,从而达到熟练、有条不紊的程度。在给病人护理的过程中,我也发现了自身的许多缺点和不足之处,也许是惯性思维或是刻板教育,自己在临床操作时,课本所学的很多理论知识不能灵活地运用到实践中去,显得很死板,不会变通。在护士长的多次指点中,我也深刻认识到这一点。理论和实践是一个相互联系的整体,但不能把书读死,在今后的临床实习工作中我会重视这一问题,并加以改正。在护理操作中,由于没有准备充分,以至于对操作结果缺乏信心影响操作的问题,我也会吸取教训,在操作前回忆操作过程,有条不紊、自信地进行护理操作。

“白衣天使”这个闪耀的光环让无数青春女孩孜孜不倦地追求,这也包括我自己。但当我面对病人提出的问题茫然、无助、措手不及、束手无策时,当我因操作不熟练被病人排挤在外不能做任何事情时,我动摇过;当发现护士的付出与收获不成正比时,我愤愤不平过;每当这时,护士长既像导师又像亲人一样来安慰我,给予热心地开导和帮助,让我明白了护士最大的幸福就是看到病人康复时发自内心的笑容。回想这段时间,其实我很幸运,大多数病人及其家属都理解和支持我们这些实习生,甚至给予我们更多的关心和鼓励,在这里也谢谢这些可爱的人们,希望他们永远健康!

现在的我已更加坚强,也更加坚定了一切为了病人的理念,已如北斗七星那样在我的心海灯塔燃起了长明灯。既然选择了远方,就应该风雨兼程,路还很长,但我不畏惧,特别感谢输液室的夏护士长和各位老师,你们的严格要求,铸就了我的成长,让我更顺利的走接下来的路,我也会牢记你们的教导,争做一名合格的护士,服务大众。

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在医院做护士这份工作,确实需要很多心力。每天面对各种各样的病人,有时候会遇到特别复杂的病情,这就得靠平时积累的经验去处理了。比如说有一次,有个患者突然呼吸困难,情况很紧急,我立刻按照培训时学到的方法给他做了急救措施,最终帮他稳定了下来。这种事情多了,就会发现自己成长了不少。

写工作心得的时候,得把具体的事情记下来。像是那天我怎么帮病人解决问题,用了哪些方法,效果怎么样,这些都要详细地记录。这样不仅能帮助自己回顾整个过程,也能为以后类似的情况提供参考。当然,有时候写的时候会忘记一些细节,这很正常,毕竟事情太多,脑袋里装的东西也多,偶尔遗漏也是可能发生的。

除了记录具体的事件,还得把自己的感受写进去。像那天处理完那个呼吸困难的病人后,我心里其实挺紧张的,生怕自己做错了什么。但后来看到病人转危为安,那种成就感就特别强烈。把这些情绪写出来,能让文章更有感染力,也让读者能更好地理解你的处境。

有时候写东西会遇到瓶颈,不知道该怎么组织语言。这时不妨先列个提纲,先把想表达的内容大致框一下,然后再慢慢填充细节。不过这个过程中,可能会因为思路不清而导致句子啰嗦或者逻辑不通,但只要反复修改几次,就能理顺了。

还有就是要注意语言的专业性,毕竟是在医疗领域工作,提到的一些专业术语要准确。像护理操作里的“无菌技术”,这是必须严格遵守的,如果在这上面出了差错,后果可能会很严重。所以写的时候也要特别留意这些专业部分,确保没有偏差。

书写注意事项:

写心得的时候,最好能结合自己的实际经验,而不是凭空想象。就像我在工作中遇到的那些难题,是怎么一步步解决的,这些真实的案例会让文章更加生动可信。当然,有时候写着写着,可能会把一些不太重要的事情夸大了,这也是需要注意的地方。

【第7篇】优秀的医院实习心得范文怎么写1650字

毕业实习工作已经划上了句号,但留在心中的回忆与感受却是久久难以忘怀。在这五个多月中我们紧张过,努力过,开心过,醒悟过,自信过。这些从未有过的经历让我们进步了,成长了,学会了一些在学校以前从未学过的东西。

我于__年__月至__年_月在__附属动物医院实习,该医院位于吉林市重庆路大润发超市附近,是一家以国营为主的宠物医院,医院占地面积不大,不超过一百平米,有两个楼层。宠物医院里基础设施还算是比较齐全的,各个必需的手术室、美容室、传染病隔离室等都有设置。但由于规模小,医院尚在发展阶段,所以较为先进的医疗设备不多。在职员工也不多,总共四个人。

该动物医院主要是给宠物美容、看病、手术、住院,销售宠物食品、宠物玩具、宠物相关用品。每天的顾客流量比较大,我们每天在那里的主要工作就是打扫一下卫生,接待前来就诊的小宠物,帮小宠物做一些简单的美容,给宠物打针,经常性的对医院进行消毒工作等一些比较简单的工作。

前来该宠物医院就诊的宠物主要是犬类,其中以博美、金毛、牧羊犬、吉娃娃、前来就诊的比较多,这些犬大部分是从外省或是国外通过空运被主人所接收的,由于从异地托运,所以或多或少的会带一些疾病。实习过程中,我所接触到的病例主要是:传染病(像犬瘟热、细小病毒病、结核病)、寄生虫病、外科病(像创伤、脓肿)、内科病(口炎、肺炎)、中毒性疾病(有机磷化合物中毒)等一些疾病。

主管这所动物医院的专家是我们的王老师,他在工作中严格要求我们,在生活上对我们非常关心,从他及其他宠物医生那里我们学到了很多关于做人、做事、创业的方面的东西,并让我深刻的认识到作为一名合格的宠物医生不仅需要熟练的操作技巧,而且同样需要优秀的职业素质:

我总结了三点:

1、思想素质

宠物行业的每一个人应该对小动物有爱心,热爱宠物工作,献身宠物事业,树立牢固的专业思想;要有良好的医德,认真负责,团结协作。

2、专业素质

对顾客要态度诚恳,和蔼热情,关心体贴,掌握宠物的心理特点,给予细致的治疗,技术熟练,做到准确、安全,精益求精,要有敏锐的观察力,善于发现病情变化,遇到病情突变,既要沉着冷静,又要在抢救中敏捷、果断。

3、科学素质

做为宠物医生要有实事求是、勇于探索的精神,要认真掌握本学科基本理论,每项操作都要知其然并知其所以然。作为宠物医生应该努力拓宽自己的知识面!

此次实习给我印象最深不是如何的给宠物看病,美容,而是惊叹越来越多的人群对宠物关注,这些人群主要体现在青年人上面,还有一些白领阶层,这可能跟经济和不同年龄阶层的人的观念以及人们心态的变化有很大的关系。每个养宠物的主人对自己的宠物都像对待自己的亲人一样,很是费心费力的去为宠物生活的方方面面着想。我记得在就诊的过程中就有一位中年妇女是哭着抱着患病的小金毛到医院看病的。

现在饲养宠物的观念和以往已经大不相同,狗和猫不再扮演看门和捉老鼠的角色,而是人类休闲时的玩伴。随着物质生活的富裕,人们越来越注重休闲生活情趣的培养。他们将宠物视为家庭成员之一,宠物在家庭的地位可见一斑。细细琢磨,在现代化的家庭,可以说应有尽有,彩电、音响、空调……但似乎还缺少一点什么?缺少一点沟通感情、善解人意的东西,宠物就充当了这样一个角色,人类在欣赏这些可爱的宠物时,精神将得到调节,忧愁也可能悄然离去。再者,随着传统家庭结构的变化、解体,人际关系逐渐趋于淡化,使越来越多的人将感情投注于宠物身上,人与宠物间的依赖关系,将随时间的流逝而日益浓厚。

宠物,在社会生活、家庭生活中充当重要角色;它进入了家庭圈,充当人们的生活伙伴,它进入了社会交圈,体现人们的身份地位,作为贵重礼品赠送亲戚和朋友;它进入了经济圈,发展宠物以带动一批产业的兴起……伴随时代的发展以及人们观念的更新,宠物行业在国内各个城市的兴起将无可置疑。

通过这次实习我认识到,我国宠物品种资源丰富,宠物饲料资源也很充足,亟待动物专家和爱好者研究开发。

五个月的实习生活让我获益匪浅。实习,不仅是我人生中一段珍贵的记忆,更是我另一段人生的起点,我相信在未来的路上我会做的很好。

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医院实习的时候,写心得其实挺讲究方法的。刚开始得弄清楚自己的目标,就是想通过这份心得展示什么。是想表现自己学到的东西多,还是想让领导觉得你认真负责?这个方向定好了,后面就好办了。

实习期间肯定接触了不少病例,把这些病例的经历写进去是个不错的选择。比如说某个病人的情况特别复杂,你是怎么跟着医生一步步分析处理的。记得当时有个病人情况很棘手,开始的时候真有点慌,后来慢慢理清思路,跟着老师一步步解决。这样写出来既有故事性又显得真实。

不过有时候会遇到一些麻烦事,比如记笔记的时候没太注意细节,结果写心得的时候就卡壳了。这种时候只能尽量回忆当时的场景,实在想不起来就找同事帮忙。有一次写到一个手术的过程,发现自己记错了几个关键步骤,好在当时有个师兄在旁边,他帮我补充了不少重要环节。

书写注意事项:

写心得的时候最好能结合一些专业术语,这样显得更有深度。像“体格检查”、“病史采集”这些词,用上了立马就显得专业。当然,也不能一股脑儿全用上去,得看场合。要是随便乱套术语,反而会让人觉得不靠谱。

还有一点要注意,写心得的时候别光顾着说自己的功劳,适当提一下团队合作也很重要。毕竟一个人再厉害也离不开团队的支持。就像那次抢救病人,我只做了很小一部分工作,主要是大家齐心协力才成功了。

有时候写着写着就容易跑题,特别是说到某个有趣的经历时,可能就说得太多太杂。这就要控制一下,写心得不是讲故事,重点还是要突出自己的收获和成长。有一次我就写得太详细了,结果导师提醒我说有些内容跟实习主题关系不大,下次得注意。

写心得的时候最好能用点小技巧,比如适当加入一些自己的感受。像“当时心里真是七上八下的”,这样写能让文章生动不少。不过有时候也会出现一些小问题,比如形容词用得太多了,反而显得啰嗦。像某次写心得,我用了好几个“突然”这个词,后来才发现有点重复。

【第8篇】医院新员工入职培训的心得怎么写600字

金秋时节,我有幸来到美丽的新昌进修学习。陌生的城市,陌生的人产生的忐忑感很快在各位领导和同事的关怀下消融,我也满怀信心地投入到专业知识的学习中。

王叶萍副局长的谆谆教诲,让我清晰的明白了进修的重大意义;吕银祥院长的耐心倾听、对口安排让我感受到了如沐春风的温暖;医务科老师们毫无保留的教学,让我充满了学习的信心。每天上午的查房和下午的支气管镜检查,都是我成长的契机,也让我慢慢找到了自己奋斗的方向!

虽然也会有语言不通的困扰,但我相信,我一定可以在人民医院老师们的指导下好好学习,为自己的医学道路打下扎实的基础,为东西部协作贡献自己的力量!

在各级领导的关怀和各位同事的照顾下,我来到新昌县人民医院影像科开始了我的进修生涯。

而我所料未及的是,仅仅短短的两周,就有了很大的收获。我系统地学习了呼吸,骨骼的dr诊断,查看了众多的典型病例,书写诊断报告100余份,对常见病多发病有了更深刻的理解,对一些疑难、罕见疾病有了初步的认识。在跟师过程中耳濡目染,我也领会着老师们的医德医风,在书写诊断报告时,要全面考虑到病人的进一步治疗,回答临床大夫的疑问时,也要在深思熟虑之后作出合理的诊断意见和建议,这些都是我所需要进一步学习的。

半年的时间是短暂的,我会好好珍惜这次的学习机会,为今后的工作打下坚实的基础,为患者的健康提供更好的服务。

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刚入职场的新手总会遇到各种各样的情况,特别是刚进医院这种专业性很强的地方,入职培训特别重要。刚开始得搞清楚自己的岗位职责,别光顾着记那些条条框框,实际上真正干起来才知道书本上的东西跟实际差多远。记得当时我参加培训的时候,老师讲了好多专业术语,听得云里雾里的,后来慢慢才明白不少道理。

培训期间除了听讲解,还要多动手实践,不然光记住理论没用。比如护士工作,光知道怎么打针还不够,得学会观察病人的情况变化。有一次我跟着老护士查房,她一眼就看出一个病人的情况不对劲,后来才知道是观察力起了关键作用。这让我意识到,平时培训里学到的细节很重要,可别觉得小事就不需要认真对待。

写心得的时候,最好把自己遇到的实际问题写进去,这样更有说服力。像我在培训的时候,有一次因为没弄清楚流程,差点出了差错,后来吸取教训后就记住了。当然,有时候写着写着可能就会跑题,比如本来想写培训中的收获,结果写着写着就开始抱怨环境什么的,这就不太好。还有,写的时候别太死板,适当加入点个人感受,不然容易显得枯燥。

书写注意事项:

写心得的时候,字迹得工整,尤其是医院这种地方,给人的第一印象很重要。要是字写得乱七八糟,别人看了心里也会不舒服。还有就是,写的时候别光想着怎么把话说得漂亮,真实才是最重要的。有时候为了凑字数,会故意写些不痛不痒的话,其实没什么意义。

有时候培训里学的东西一时半会儿用不上,但不代表没用。像一些急救知识,平时看起来不起眼,关键时刻能救命。所以写心得的时候,把这些都记下来,说不定哪天就能派上用场。不过,写的时候也得注意分寸,别一股脑儿全写上去,挑重点就行,不然容易显得啰嗦。

小编友情提醒:

写心得的时候千万别急躁,慢慢来,把每个环节都想清楚再动笔。要是心急火燎地写,很容易漏掉重要的细节,到时候后悔就来不及了。还有,写完之后最好找个同事看看,听听他们的意见,这样能发现自己忽略的地方。

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