要求读后感(2篇)

【导语】要求读后感怎么写好？本为精选了2篇优秀的要求读后感范文，都是标准的书写参考模板。以下是小编为大家收集的要求读后感，仅供参考，希望您能喜欢。

【第1篇】读后感写作的一般要求范文

在日常生活中，我们看小说、一部电影、文章、一首诗歌、一幅图画，常常会有所感触，会被高尚的行为所感动，为邪恶的行为所激愤，或从中得到启迪，或从中吸取教训，从而指导自己的生活。如果把自己对所看材料的感想写成文字，就是读后感。

读后感，由读而感，首先要仔细地读，读懂读通，理解原作品的要领和实质。只有这样，才可能由此领悟出道理，正确地引发感想。读是感的渊源，因而，读好原作十分重要，不能浮光掠影、浅尝辄止，而后就大放无由的感想，给人一种架空、虚浮的感觉。

读了作品之后，感想可能是多方面的，可能陷于“百感交集、思绪万千”之中。如同一事一议型议论文选择一点一样，选择感点也非常重要。要在思考、分析的基 础上，选择最值得说、却有真实感受的方面来说，不能面面俱到，唯恐疏漏了一点，结果是中心模糊，泛泛而谈，面面俱到到面面俱不到。

读后感重在感，写自己真切的感受，联系实际非常重要。就是要结合自己生活中实实在在的感受来谈，也可以把看到、听到的实实在在发生在自己身边的人和事来做对照，有针对性地发表感想，是“感”得现实、“感”得实在。

读后感的一般结构如下：

一、 引：

1、引原作：可以概述原作基本内容，可以直接引原作观点，也可以有选择的只引原作中的某一片段、某一细节、某一句话。对它做引导式的议论。总之，这一环节是要交代读了什么、针对什么而感。

2、引感点：即由引述的原作有关内容，点出自己的感受或启示。这环节类似于一事一议的点论点的环节。

二、 议：

1、议原作：扣住感点，回到原作中，做就事论事的议论。目的是交待自己感点得来的思想过程，即：对原作相关内容进行议论。谈谈自己对此的议论、感悟，对它作出自己的评价。

2、议感点：紧扣感点，有议原作引发开去。可以对自己感物的道理或观点作论证式的议论。

三、 联：

在所给原作的基础上，由此及彼，，联系现实生活中或自己或他人、与感点同理、同类、或相对、相反的现象或经历进行对照，谈自己的看法。

四、 结：

1、照应开头。

2、深化或总结全文。

【第2篇】读《马云对阿里高管的要求》有感

读《马云对阿里高管的要求》有感

学习完《马云对于阿里高管的要求》十九项中，最能够促动我的就是关于持阳光心态和做好一个榜样。对于阳光心态，不要把负面的信息带到工作中来，也不要把消极的情绪传播到我们的朋友圈去，而是应该学会把消极的信息消化掉，持光明思维，坚持阳光心态。把青春所该拥有的色彩展现出来，活在当下，才最有意义。工作中肯定会出现很多困难和疑虑，只有在坚持良好的心态下，成功的机率才会更大，一个心态良好的人总是充满了正能量，并能渲染着他身边的每一个人。

一个优秀的柜组主任，应该带动整个柜组的.积极性，并带动着柜组的销售。所以我认为每个人都应有阳光的心态，充满激情。

针对于做好榜样的这一项要求，我认为要做管理，先做榜样。身为一名管理人员，如果没有扎实的基础知识和严谨的工作作风是很难让柜组成员信服的，这不仅是要求，更是必须要做到的。作为一个团队的领头羊，必须要以身作则，为他人做榜样，立标杆。

帮助无处不在，正是因为互帮互助，才能成为一个优秀的团队。试想每个人都不去帮助，我们的工作就会充满困难，人与人之间也会更加远离，互相仇视，如一盘散沙，如何带来效益？所以不论是谁与谁之间，都应该互帮互助，形成良好的风气，全面成长。